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求人No. 2019030202 掲載開始日:2019.03.03
人材紹介カテゴリー

【未経験歓迎】資格を学びながらネットワークエンジニアを目指します

【未経験者歓迎】ゼロからインフラエンジニアを目指すことが可能です。スタートは
CCNAのマスターからはいります。親切に講師が指導していきます。学べる環境がありますので、積極的にチャレンジできる方は歓迎します。多くのエンジニアが同社の
通信ネットワークを支えていきますので、キャリアアップが大いに図れます

募集要項

職種

【未経験歓迎】資格を学びながらネットワークエンジニアを目指します

業種

ITネットワークSIER

仕事内容

最初は、CCNAの資格取得のため勉強していただきます。そこからメンバーと学びながら仕事を進めていただきます。3ケ月以内で、体験で仕事をしながらキャリアアップをしていただきます。

通信インフラ、ネットワークに関わる幅広い業務をお任せします。
【具体的には】
■データセンター内での運用・保守・設備管理
■ネットワークサービスの設計・構築・検証
■法人向けIP電話の導入提案、構成設計
■大手通信キャリア内の社内SE、運用・障害対応、構築
■移動体交換局システム監視
■VoIP設置工事支援、PBX接続工事支援、回線工事支援
■携帯電話基地局の置局交渉、エリア設計、解析
■大手通信キャリアでの携帯電話基地局の施工管理業務
■基地局の部材管理 など

求める人材 ◆主体的に仕事に関われる方
給与(条件等)

年収 300万円 ~ 500万円
年収:300万円~500万円(経験により別途相談)
月収:月給20万円~32万円 ※経験・能力考慮し優遇
賞与:賞与年2回(6月・12月)
昇給:有り

勤務地

大阪

勤務時間

9:00~17:45 ※プロジェクトによる  ※一部シフト制の場合有

雇用・契約形態

正社員

募集背景

業績好調のため人員強化

企業情報

設立

2003年4月

従業員数

508名

資本金

5000万円

売上高

26億6300万円

事業内容

大手通信キャリアほか、IT企業に対し、通信系およびネットワーク系技術者の派遣サービスを展開しています。自社の研修センターで訓練を実施・派遣する「育成型派遣」により、最新技術はもちろん、コミュニケーションスキルを習得した人材の派遣や、その他お客様のニーズにお応えする人材を輩出することにより、情報通信インフラビジネスのさらなる発展に寄与します。

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求人No. 201812221 掲載開始日:2018.12.22
人材紹介カテゴリー

【未経験歓迎・将来性抜群】携帯電話の販売職【必須条件なし!】

【未経験歓迎・将来性抜群】携帯電話の販売職【必須条件なし!】

仕事内容

しっかりとした研修で未経験の方も安心!ソフトバンクが目指している「情報革命で人々を幸せに」を一緒に目指していける仲間を求めています!! 【職務内容】 ■家電量販店・直営店・併売店での接客業務。 ・携帯電話の提案・販売 ・携帯電話及び各種サービスのご提案等 お客さまのライフスタイルに合った商品、サービスを ご提案いただきます。 【しっかりした研修体制】 ・入社時に研修あり ・研修期間中の給与は時給と同じ ・研修期間中の宿泊費、交通費は当社負担 なので、未経験でも安心してください!

求める人材

必須条件なし! 【学歴】 高卒以上 【歓迎する経験・スキル】 営業、販売、接客の経験がある方

給与(条件等)

◆給与◆ 300~万円 ●月収例/25万円(時給1,450円×1日8h×20日+残業10h/月) ●月収例/27万6000円(時給1,600円×1日8h×20日+残業10h/月) 時給1,450円~1600円 ※東京・神奈川・千葉・埼玉の店舗の場合。 ※時給は勤務地域、店舗により異なります。 ※当月末日締、翌月25日支払 ◆福利厚生◆ ・通勤交通費支給(規定あり) ・正社員登用制度(週5日勤務、半年継続から制度利用可) ・昇給あり(評価によって変動) ・店舗により車通勤可(規定あり) ・制服貸与 ・福利厚生制度あり(Yahoo! BB社員モニタ/社員利用制度) ◆休日◆ 年間休日110日(有給休暇除く) ※有給休暇:10日から(6か月勤務後)

勤務地

・家電量販店舗内コーナー ・直営店 ・併売店

求人No. 201812227 掲載開始日:2018.12.22
人材紹介カテゴリー

【東証一部上場企業!】人気飲食店の店長職【転勤無も可・学歴不問・未経験歓迎】

【東証一部上場企業!】人気飲食店の店長職【転勤無も可・学歴不問・未経験歓迎】

仕事内容

■食の感動を世界に広める■  国内に1000店舗以上、海外に500店舗以上! ■上場企業という安定感■  上場企業のため、給料や将来性は「安定」していると断言できます ■どこよりも人を大切にする会社■  他社よりも1店舗あたりの配属人数が多く、人に対してお金をかけています そろそろ『次』にステップアップしませんか? 『自らが考え行動に移せる』そんなあなたの活躍の場がここにあります。 ◆職務内容◆ 店舗の管理運営 【具体的には】 入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 【入社後3ヶ月間研修】 ・本社近くの研修センターにて集合研修 ・その後、東京もしくは神戸の教育店舗にて3ヶ月間の研修 ・研修後、既存店1店舗の店長をお任せします。 【この仕事の魅力】 ・新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき  エリアマネージャー職を目指していただことができます。 ・入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に  抜擢された人も、商品開発、研修、海外部門など他部門で活躍している  先輩もいます。 ・さらには、海外勤務に公募し、赴任した新卒2年目の女性社員もいます!

求める人材

経験不問 学歴不問 【必須な経験・スキル】 ・普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 【期待する人物像】 ・高いコミュニケ―ションをお持ちの方。 ・お客様が満足し喜ばれることを大切にする方。 【歓迎する経験・スキル】 ・飲食、接客、営業などの業務の経験がある方。 ☆安定した会社で働きたい人 ☆飲食職人に興味がある人 是非ご応募ください。お待ちしております!!

給与(条件等)

◆給与◆ ・月給:20万6,500円以上(別途残業手当) ※大卒新卒初任給 ※エリアマネージャー昇格後は32万円以上 ※昇給:年2回(4月・10月) ・別途、会社業績によるインセンティブ制度があります。 ※年2回(3月・9月) [年収例] ・523万円/28歳・入社3年目/月給33万8000円  +賞与102万円+インセンティブ(※別途、諸手当) ・383万円/25歳・入社1年目/月給22万3308円  +賞与41万円(※別途、諸手当) ・交通費規定支給、役職・残業・深夜・児童教育手当 ・マイカー通勤可※ガソリン代支給/当社規定有 ・単身赴任手当(月6万5000円) ※別途月1回自宅に帰省する往復交通費支給 [賞与] 年2回(6月・12月) ◆待遇・福利厚生◆ ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険・確定拠出年金 、社員持株会    ・制服貸与、食事補助    ・借上社宅※転居を伴う転勤の場合、家賃の60%・敷金・礼金を会社負担:上限有 ◆休日・休暇◆ ・月7~10日、その他会社指定日 ※連休制度あり/2~3連休も可 ※年2回5連休以上を取得できる「連続休暇取得制度」あり ・有給、結婚休暇/5日、産前産後休暇、育児介護休暇、リフレッシュ休暇 ・年間休日113日

勤務地

全国※転勤有 転勤無の【エリア限定職】が選べます! ※その場合記載の条件と多少異なります。お気軽にお問い合わせください。

求人No. 20181229 掲載開始日:2018.10.22
人材紹介カテゴリー

【経験浅OK】大手総合商社の生産管理アシスタント募集!

【経験浅OK】大手総合商社の生産管理アシスタント募集!

仕事内容

同社OEM事業部主力取引先の生産管理アシスタントを担当してもらいます。生地の管理から納期管理まで現地の動きをタイムリーに把握しながら取引様のニーズに対応してもらいます。商社ですのでかなり貿易的実務能力も問われますので、将来的に貿易関連の仕事に就きたい方歓迎します。インナー事業部の担当の配属になりますのでコツコツできる方を歓迎します。

求める人材

高卒以上 商社業界での生産管理経験がある方歓迎                  語学力有れば可

給与(条件等)

300万円~450万円(経験能力考慮の上優遇)

勤務地

東京