人材紹介おすすめ求人情報TEMPORARY STAFFING PICKUP

求人No. 2022061903 掲載開始日：2022.06.19

ITエンジニア

【KEC704】WEBデザイナー

戦略の立案からサイト構築、運用支援、アプリ開発、スタッフ派遣まで、デジタルの力で課題を解決する、エキスパート集団です。

募集要項

職種	【KEC704】WEBデザイナー
業種	SIER
仕事内容	作業ベースでWEBデザイン制作業務全般。個人での制作業務が主。先輩のサポートや他役職からの呼びかけなど、イレギュラーな軽作業にも対応。社内外問わず、案件に関係するミーティングにも参加。表層（デザインの見た目）のみの制作のため、コーディング技術の所持は必須ではない。表現力や要素の構成力や理解力が必要。【主な制作物】・バナー　・ランディングページ　・キャンペーンサイト　・コーポレートサイト・ロゴ作成　・フォームデザイン　・グラフィック関連（希に）　など【主な使用技術・サービス】・HTML/CSS/JavaScript（フレームワークとしてはVue.js、React）・CMS（MovableType、PowerCMS、WebRelease2 等）・CRM（パイプドビッツSpiral）・PHP 【主なクライアント先と案件内容】旅行系エージェンシーJ 社：制作 / 運用 / 企画旅行系企業：制作 / 運用 / 企画国内省庁：行政関連の運用 / 保守 / 制作その他企業からの直依頼：制作 / 運用【具体的な職務内容】 ①デザイン制作 ②チーム内デザイナーとの連携 ③ディレクターとの連携 ④エンジニアとの連携 ⑤自身の目標管理 ⑥後輩の育成 ⑦部内のサポート業務【職務内容の比重】 6：3：1（内訳　①：②③④：⑤⑥⑦ ）※上記項目番号参照【組織とのかかわり方】（業務フロー・連携するチーム）ディレクターからの依頼に対し、プレーヤーとしてのデザイン制作。クライアント提出前にはアートディレクターと、品質に関してのディスカッションを行う。案件を担当したあとは、基本的に一人で納品まで担当。毎朝や定期的なタイミングで、スケジュールや案件受注状況などの部内共有会を行う。【対外的にみた部署の強み】指示に従うだけの関係ではなく、提案ベースでクライアントから信頼を獲得している【目指せるキャリアパス】実績を上げていくごとに、デザイン業務の責任範囲を広げていく。チーフデザイナーやアートディレクターへのステップアップが期待できる。【所属組織の体制】部長：1名、企画営業：6名、ディレクター：6名、デザイナー：3名、エンジニア：7名
求める人材	必須要件・デザイン業経験3年以上（業界問わず）・デザインアプリ　Adobe Photoshop / Illustrator / 歓迎要件・Adobe XD ・後輩育成経験【開発環境/使用技術】 Adobe Photoshop：使用歴3年以上 Adobe Illustrator：使用歴3年以上 Adobe XD：使用歴1年以上（推奨）
給与(条件等)	・年収　350~500万円（固定残業時間45時間/月を含む額）・固定残業時間45時間/月・45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給・賃金形態：月給制・給与改定：年1回(4月) ・賞与：年2回(7月、12月)
勤務地	東京都千代田
勤務時間	・10:00～19:00（内休憩時間60分）・テレワーク制度あり・みなし労働時間について：1日8時間＋2時間残業したとみなす・副業：不可
雇用・契約形態	正社員
募集背景	売り上げ増加のため

企業情報

設立
従業員数
資本金
売上高
事業内容

この求人情報について問い合わせる

その他の人材紹介おすすめ求人情報

求人No. 2022081416 掲載開始日：2023.04.14

ITエンジニア

【KEC767】ビジネスプロダクトマネージャー

同社は、Deep Learning/機械学習/統計解析を中心とした先端技術を、適切にビジネス・社会に活かすことにより新たなソーシャル・インパクトを創出することを重視しています。
クライアントは大企業、中小企業関わらず、課題の技術的先進性と、解決することによるビジネスインパクトと社会的意義の観点から、取り組む価値が高いプロジェクトに集中しています。
機械学習・ディープラーニング技術を実際に役に立つソリューションとして提案したい人、最新の論文を研究・実装したい人、研究と実務を両立したい人、様々なジャンルのプロフェッショナルの同士でのディスカッションを楽しめる方を、私たちは心よりお待ちしております。

仕事内容	役員の直下で、Ridge-iのテクノロジーとパートナーの技術やドメイン知識を組み合わせて新規事業を検討、推進して頂きます新規事業の事業領域は、"建設・都市"や"製造業"の産業革新につながる新しいプラットフォーム・ソリューションです事業の推進にあたり、クライアントやパートナーが抱える課題に対して、ディープラーニングを中心としたAI技術と様々な先端技術を組み合わせた事業戦略を提案しますクライアントやパートナーとのコミュニケーションや自社のエンジニアとの技術議論を通して、担当するプロジェクトを責任を持って推進していただきます・中長期でのビジョン～戦略作成、新規事業の立ち上げ・必要な外部資源の調達、ビジネスパートナーとの交渉・目標（KGI、KPI）の設定と目標達成のための取り組みのリード・当社技術とケイパビリティを用いた企画立案・仮説検証・プロジェクトマネジメント・業務プロセスの設計、ルール化・事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計・プロモーションの計画と実施、サービス運用役員の直下で、Ridge-iのテクノロジーとパートナーの技術やドメイン知識を組み合わせて新規事業を検討、推進して頂きます新規事業の事業領域は、"建設・都市"や"製造業"の産業革新につながる新しいプラットフォーム・ソリューションです事業の推進にあたり、クライアントやパートナーが抱える課題に対して、ディープラーニングを中心としたAI技術と様々な先端技術を組み合わせた事業戦略を提案しますクライアントやパートナーとのコミュニケーションや自社のエンジニアとの技術議論を通して、担当するプロジェクトを責任を持って推進していただきます・中長期でのビジョン～戦略作成、新規事業の立ち上げ・必要な外部資源の調達、ビジネスパートナーとの交渉・目標（KGI、KPI）の設定と目標達成のための取り組みのリード・当社技術とケイパビリティを用いた企画立案・仮説検証・プロジェクトマネジメント・業務プロセスの設計、ルール化・事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計・プロモーションの計画と実施、サービス運用
求める人材	必須要件・Pythonを使ったWebアプリケーション開発経験・クラウドの利用経験・AIの社会実装への興味関心 ※ML/DLを使った開発経験は問いません歓迎要件・Pandas等を用いたデータ分析経験・機械学習モデルや基盤の構築経験・パフォーマンスチューニング等品質向上のための実装やQA経験方人物像・「ビジネスと最先端技術の最高のバランスを追求する」という Ridge-iの想いに共感できる方・不確定要素とプレッシャーのある環境下でリーダーシップやチームワークを発揮できる方・可読性/可用性やQAを考慮したコーデイングをしたい方・ソースコードの品質向上のためチームで開発がしたい方
給与(条件等)	・年収：600~1,200万円・みなし残業45時間（固定残業代13万50円～26万100円含む）・45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給
勤務地	東京都千代田区大手町1-6-1　大手町ビル438 リモート勤務：現在のところ継続してリモート勤務を実施しております（原則週1回本社出勤あり）転勤はありません。100%自社内で開発しています。＜アクセス＞丸ノ内線・東西線・千代田線・半蔵門線「大手町駅」ダイレクトイン各線「東京駅」より徒歩5分

この求人情報の詳細を見る

求人No. 2021083003 掲載開始日：2021.08.30

ITエンジニアエンジニア人材紹介カテゴリー

【KEC446】機械系技術職

同社は創業以来、「ものづくり」のアウトソーシングを通じて、自動車・家電製品などの製造業界を中心にエンジニア系、事務系、販売系など多くのお客様から確かな信頼を築いている総合人材サービス企業です。

仕事内容	＜設計＞自動車・航空機・家電製品・ＡＶ機器・光学機器・産業用機械などの製品開発における筐体設計、機構設計、金型設計、部品設計・CAD(機械系CAD)オペレーション業務を担当して頂きます。＜ＣＡＥ解析＞自動車・航空機・家電製品・ＡＶ機器・光学機器・産業用機械などの製品開発における強度・構造・流体・ＮＶ・衝突安全などのＣＡＥ解析業務を担当して頂きます。
求める人材	■必要な資格・経験＜設計＞各種設計領域経験者（自動車、自動車部品、家電製品、半導体、携帯電話など）（CATIA、NX、Solid Worksなどの3D-CADもしくはAUTO CADなどの2D-CAD）・オペレーションから要素設計（基本設計、金型設計、治具設計）経験者（経験値は問わず）＜CAE解析＞各種解析業務経験者（自動車、自動車部品、家電製品、半導体、携帯電話など）（Nastran、Abaqus、Fluentなどの解析ツールを使用した構造解析、流体解析、熱解析などの解析業務経験者）・操作経験者、メッシュ構成のみの作成経験者でも可
給与(条件等)	【月給】21万円～40万円（年収300万円～550万円）【賞与】年2回（7月・12月）【昇給】年1回（4月）【昇格】実績とスキル評価に基づき査定年1回査定＜年収例＞ 350万円（30歳・入社1年目） 466万円（28歳・入社3年目） 575万円（34歳・入社10年目）
勤務地	※配属先プロジェクトにより異なります。

この求人情報の詳細を見る

求人No. 2022081312 掲載開始日：2022.08.13

ITエンジニア

【KEC745】Webエンジニア（新規事業担当）

ビジネス上の強み＝安定した売上基盤
介護施設探しのマーケットでは、入居者の成約ごとに報酬が発生する成果報酬型のビジネスモデルが一般的です。しかしは毎月固定の費用を頂戴する、月額掲載型のビジネスモデルで運営しています。毎月安定した収益を立てることで、新規事業に投資しやすくなり、直近でも買い物代行業務支援サービス『買い物コネクト』をリリースしました。

仕事内容	【お任せしたいミッション・募集背景】 2021年5月に買い物代行業務支援サービス『買い物コネクト』をリリースしており、新規サービスの機能開発と、開発ディレクションをお任せいたします。現在は事業責任者と2名のメンバー（アカウントセールス・カスタマーサクセス）で顧客への導入提案や、提案後のフォローアップを行っております。サービス拡大に向けてどんな機能が必要か、優先順位をつけながら自身で新機能開発を行っていただきます。開発は外部の開発会社と協力して行っているため、開発ディレクションもお任せいたします。（ご入社後に今後どれくらいベンダーを活用していくか、検討することが可能です）業界経験豊富な少数精鋭のメンバーと、顧客の課題や声にダイレクトに向き合い、機能改善により解決していただける方を求めています。フルスタックエンジニアを目指したい方、自社サービスでアプリケーション開発したい・インフラ構築の経験を積みたい方、ぜひご応募ください。【具体的な仕事内容】・新機能の企画設計、開発、テスト、保守、運用・進行管理などの開発ディレクション・サーバーの設定/インフラ整備【開発環境・開発体制について】＜開発＞利用言語：PHP フレームワーク：Laravel データベース：Aurora エディタ：IntelliJ IDEA ＜管理＞リポジトリ：Git、GitHub プロジェクト：JIRA ＜インフラ＞インフラ：AWS ＜その他ツール＞ Docker 【この仕事を通して得られる経験・やりがい】・まだベストプラクティスが見つかっていない日本の買い物弱者問題に対し、これまでにない新しいソリューションで、エンドユーザーや、高齢者の事業者の不を解決していきます・エンドユーザーや、高齢者の事業者（クライアント）だけでなく、自治体や企業経営者など様々なステークホルダーを巻き込みながら、根本的な業界の課題解決に取り組みます・すでに市場が大きく、かつLIFULL seniorとしても新しい挑戦となる「在宅領域（ご自宅で老後を過ごす高齢者に向けた、サービスを提供している領域）」に、今後サービスを拡大予定です・自身の意見・制作物を直接サービスに反映させながら、その反応をリアルタイムに感じることができます・最初は『買い物コネクト』のサービスに携わっていただきますが、その後新規事業を中心に幅広い事業に関わることが可能です
求める人材	【必須スキル】・Webサービスの設計・開発・運用のご経験3年以上（PHP , Java, Ruby, Pythonなど）【歓迎スキル】・Webサービス/IT系システム会社での開発ディレクション経験・プロジェクトリーダーとして外部の開発会社をディレクションしたご経験・様々な関係者と共に開発を進めたご経験・新規事業の立ち上げ経験・インフラ構築のご経験【求める人物像】・LIFULL seniorのビジョンに共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方・代表的なカルチャーである「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方・自らアイデアを考え、周囲を巻き込みながら実行できる方・シニアや介護業界をビジネスしてだけでなく、解決すべき社会課題として捉えられる方・コミュニケーション能力が高い方・新規事業の成功に向けて、一緒に意見を出しながら、推進できる方
給与(条件等)	460万前後～700万前後 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。［昇給］年2回（4月・10月）※弊社規程に基づく
勤務地	〒102-0083 東京都千代田区麹町1-4-4 【アクセス】東京メトロ半蔵門線半蔵門駅　徒歩5分

この求人情報の詳細を見る