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ITエンジニア
【KEC756】旅行業PL・PM・SE・ITディレクター（旅行業ネット販売サイト開発）

求人No. 2022081406 掲載開始日：2022.08.14

ITエンジニア

【KEC756】旅行業PL・PM・SE・ITディレクター（旅行業ネット販売サイト開発）

・日本製鉄・伊藤忠商事という業界最大手のグループ会社としての安定感
・プライムSIerとして上流から下流工程、マネジメントと幅広くスキルを身につけられる
・裁量を持ったプレイングマネージャーとして活躍ができる
・社風として挑戦のしやすさ、風通しの良さ、フットワークの軽さがある

募集要項

職種	ITエンジニア
業種	SIER
仕事内容	業界大手旅行業ネット販売サイト案件で、顧客と対話しながら要件を固め、開発を実施していくエンハンスグループに所属していただきます。親会社経由の案件ではありますが、顧客との折衝や要件定義、開発を含め、上流から下流まで一連のスキルが身につくのが魅力です。将来的にはリーダーとなっていただく想定となります。経験やスキル、志向に合わせて以下3ポジションで募集をしております。【募集ポジション】 ①SE：要件定義～リリースまでを小規模短工期で開発するチームのメンバーとしてアサインされます。設計開発を中心に、顧客折衝や要件定義といった上流工程もスキルに応じてお任せします。 ②PL/PM：要件定義～リリースまでを小規模短工期で開発するチームのリーダーとなっていただきます。顧客折衝、要件定義等の上流工程はもちろん、ソースレビューなど下流工程もカバーしていただくプレイングマネージャーです。パートナーも自ら選定するため、リーダーとしてのキャリアアップができます。 ③ITディレクター：顧客の立場で開発側の対面に立ち、顧客のビジネスサイドと開発側との橋渡し役を行うチームに所属していただきます。ビジネス要件をシステム要件に落とし、開発側から見積もりを取り、スコープや進め方を決めつつ開発側をコントロールしていく役割となります。【ビジネスの展望】アフターコロナでの旅行需要回復を見据え、顧客投資は高い状態が今後も続くと予想されます。【プライム比率】 100％準プライム【チーム規模】 20～100人月/6ヵ月～1年超産業3部26名（当該案件に携わるメンバーはBP含め15名程度） ∟部長（40代）　∟担当部長（40代）　∟グループリーダー3名（30代～40代）　　∟メンバー21名（20～40代）【担当フェーズ】要件定義～リリース【想定キャリアプラン】入社後は、当社内アジャイルチームリーダーとして案件に携わっていただき、案件を推進・管理して頂きます。また、チームメンバーを育て、アジャイル開発チームの育成にも力を発揮して頂きたいです。その中でスクラムマスターへの成長を遂げ、将来的には、複数チームの管理や品質管理を行うマネージャーへのステップアップや、アジャイル開発の推進役のような立ち位置での活躍を期待しています。
求める人材	【必須経験】 ①SE：以下を利用した開発に、基本設計から製造UT、結合テストまで対応できること・Java系のWebフレームワーク・Oracle(もしくはその他RDBMS）・フロントエンド（基礎的なHTML、JavaScript） ②PL/PM：・Java、JavaScriptの経験・Struts(もしくはその他Java系フレームワーク）の経験・Oracle(もしくはその他RDBMS）の経験・Web系の要件定義～結合試験、リリースの経験・チームリーダまたはサブリーダ、もしくは顧客折衝の経験 ③ITディレクター：・Webシステムの開発経験・Webシステムの基本的な知見、基本設計の経験・工数管理を行う立場で、一代の案件を遂行した経験があること・エンドユーザー、またはそれに近い立場の顧客との要件定義の経験【歓迎条件】 ①SE：・BtoCサイト（特に大手サイトなどなお可）での開発経験・顧客折衝経験 ②PL/PM：以下について経験のある方、ないしチャレンジ意欲のある方は歓迎となります。・顧客課題・ビジネス要件に対する案出し、実現方法の提案・パートナーリソースの確保も含めた、チーム全体のビジネス推進の実行・レガシーシステムのリファクタリング設計 ③ITディレクター：・RFP作成、ベンダーコントロール経験・関係各所との調整、コミュニケーションが得意であること・基本設計以降を行う開発チームへ必要な、要件インプットをイメージできること・WebサイトのUI/UXのノウハウ・Webサイト分析のノウハウ
給与(条件等)	【必須経験】 ①SE：以下を利用した開発に、基本設計から製造UT、結合テストまで対応できること・Java系のWebフレームワーク・Oracle(もしくはその他RDBMS）・フロントエンド（基礎的なHTML、JavaScript） ②PL/PM：・Java、JavaScriptの経験・Struts(もしくはその他Java系フレームワーク）の経験・Oracle(もしくはその他RDBMS）の経験・Web系の要件定義～結合試験、リリースの経験・チームリーダまたはサブリーダ、もしくは顧客折衝の経験 ③ITディレクター：・Webシステムの開発経験・Webシステムの基本的な知見、基本設計の経験・工数管理を行う立場で、一代の案件を遂行した経験があること・エンドユーザー、またはそれに近い立場の顧客との要件定義の経験【歓迎条件】 ①SE：・BtoCサイト（特に大手サイトなどなお可）での開発経験・顧客折衝経験 ②PL/PM：以下について経験のある方、ないしチャレンジ意欲のある方は歓迎となります。・顧客課題・ビジネス要件に対する案出し、実現方法の提案・パートナーリソースの確保も含めた、チーム全体のビジネス推進の実行・レガシーシステムのリファクタリング設計 ③ITディレクター：・RFP作成、ベンダーコントロール経験・関係各所との調整、コミュニケーションが得意であること・基本設計以降を行う開発チームへ必要な、要件インプットをイメージできること・WebサイトのUI/UXのノウハウ・Webサイト分析のノウハウ
勤務地	顧客先常駐(八丁堀）※コロナ禍の現在は在宅勤務を取り入れています。
勤務時間	9：00-17：40（客先常駐の場合は、客先の勤務形態に合わせる）
雇用・契約形態	正社員
募集背景	売り上げ増加のため

企業情報

設立
従業員数
資本金
売上高
事業内容

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求人No. 2021050230 掲載開始日：2021.05.03

ITエンジニアコンサルティング人材紹介カテゴリー

KEC310　アプリゲームの広告運用　同社の事業内容はリスティング広告やソーシャルメディア広告などの運用型広告をはじめとするインターネット広告を中心に、顧客の目的にあった効果的なプロモーションを提案する

同社の事業内容はリスティング広告やソーシャルメディア広告などの運用型広告をはじめとするインターネット広告を中心に、顧客の目的にあった効果的なプロモーションを提案する【データマーケティング事業と中古車買取市場にこれまでにない付加価値の高いサービスを生み出すべく立ち上げられた、【車の買取・査定の窓口】を運営するメディア事業になります。

【データマーケティング事業】は「一気通貫」をモットーとしています。
自社メディア”を展開し、コンテンツマーケティング・リスティング広告・ソーシャルメディア広告運用などを「一気通貫」で行うことによって、
通常のWebマーケティングと比べて段違いの成果を出すことができています。

【メディア事業】では売り手と買い手がwin-winになる「車査定・買取の窓口」を運営。
マーケティング会社らしい、双方の意向を汲み取った仕組みづくりによって、2018年のリリースから利用者7万人を突破し、さらに成長を遂げています。

仕事内容	■アプリ関連の企業様とのディレクションや新規開拓・広告運用などトータルにお任せするポジションです ★新規事業領域の中核メンバーの募集。幹部直属の新形態チームです弊社としては新しい事業領域なので、第一線で活躍ができるポジションとなります。今回の採用は経験者採用なのでOJTはありません。お持ちのご経験を活かして貴方のスキルを存分に発揮してください。仕事内容は主に・クライアントとのディレクション・配信媒体とのディレクション・運用型広告の広告運用・クリエイティブ制作やディレクション　etc... 【月1000万以上の大型商材の運用を行います】 ◆マーケティングプラン設計 ◆データ分析と改善の打ち手の検討　 ◆CPI効率化/費用対効果最大化のための戦略構築 ◆クライアント/配信媒体等との調整・ディレクション ◆クリエイティブ制作/ディレクション ◆運用型広告の広告運用 ◎Yahoo!マーケティングソリューションパートナープログラム」2020年上半期特別認定パートナー(広告運用パートナー)に認定
求める人材	【必須】■webアプリにおける広告運用の実務経験　2年以上　　　　■顧客/媒体折衝業務でのコミュニケーションを大事にできる方【経験例】◆UAC/Facebook/Twitter/ASA/他アドネットワーク等の経験　　　　　◆アプリプロモーション商材を単月1000万円以上の運用経験　　　　　◆アプリ商材のクライアント折衝経験【歓迎】　◆Premiere/Photoshop/Illustrator等動画/バナー制作経験　　　　　◆ITやスタートアップ企業のマーケティング実務経験
給与(条件等)	想定年収 500万円〜800万円 ※月給417,000～ ※経験や能力を考慮し、相談の上給与額を決定します。
勤務地	東京都渋谷区恵比寿1-21-10　えびすアシスト4階

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求人No. 2021090304 掲載開始日：2021.09.03

ITエンジニアエンジニア人材紹介カテゴリー

【KEC456】「関西」モデルベース開発エンジニア【リーダー候補・即戦力】

”はたらいて、笑おう。”をビジョンに抱える同社はIT・ものづくり領域のエンジニアの成長支援に力を入れています。

仕事内容	■職務内容同社新事業であるものづくり領域の新規事業プロジェクト(モデルベース開発)。そのプレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として、メンバー管理、技術フォロー、モチベーション管理、顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただきながら、同社顧客先における、モデルベース開発に関わる業務をお任せしたいと考えております。 ┗ADASに伴う制御開発、エンジン制御開発、車体姿勢制御開発、排気バルブの制御開発、IoTセンサー制御システム開発　他　大手メーカーを中心とした、自動車・航空機・産業機械・ロボット・家電など、ものづくりの開発拠点が主な配属先です。【営業担当(案件理解)】+【技術部(面談でエンジニアのキャリア志向性理解)】という万全の体制でエンジニアの配属先を策定します。 "成長プロデュース企業"として、エンジニアの「やりたい」「やってみたい」を大切にする社風です ■同社の特徴 (1)目線をあわせた就業環境を選択：入社後全体研修を経て、同社は技術者と技術部門配属担当が”キャリア”を軸に面談を実施します。エンジニア自身が希望するキャリアパスを元に配属先を一緒に決定します。チーム型で働くことで、メンバーの育成やチーム運営も実現可能です。 (2)スキルや担当工程に合わせた勉強会・研修をご用意：等級ごとの研修やエンジニアが行うエンジニアのための研修”PERSOL college”、公的資格を取得するための資格取得支援などをご用意しています。また、”CAN DO”という自己実現支援制度もあり、自身の成長支援のために会社が年間100万円まで成長支援を行っています。
求める人材	■必須要件：・MATLAB/Simulinkでの実務経験２年以上 ※面接を通じて判断いたしますので、経験が多少足りない場合でもご相談ください。 ■歓迎要件：・組み込みソフトの開発実務経験・何かしらのマネジメント経験(リーダー・マネージャー経験)をお持ちの方 ※外国籍の方は、ビジネスレベルの日本語力(N2以上目安)が必須になります。
給与(条件等)	■年収：420万～750万 ■月給：250,000円～(経験・能力に応じて決定) ※残業代は別途支給(100％支給) ※交通費支給(規定有) ※当月末締め→当月25日支払い ※試用期間3ヵ月間も給与(待遇)の変動なし
勤務地	【研修後の就業先/イメージ】関西エリア(大阪府、兵庫県、京都府、滋賀県) ※同社お取引先企業での派遣就業、又は受託案件での就業となるため、勤務地は顧客先もしくは自社での就業となります。 ※本ポジションは自社での就業はありません。

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求人No. 2021010113 掲載開始日：2021.01.01

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC186　【転勤無し大手通信グループ】開発エンジニア募集しています

仕事内容	携わっていただくのは、主要取引先であるNTT関連企業の社内システムや、製造業向け生産管理システムなど。 100％一次請受託開発プロジェクトですので、クライアントと直に接しながら、要件定義・提案から設計・開発、保守・運用まで、トータルに携わることができます。また、パッケージ製品のカスタマイズや機能追加ではなく、スクラッチ開発です。ゼロからシステムを構築する経験を積んでいただけます。体制は、5名1組が基本です。
求める人材	大手通信会社でのシステム提案業務（要件定義、提案）システム開発業務（設計・プログラム製造・試験・納入）システム保守業務（システム保守）等の業務を担当してもらいます。言語はVisualStudio、VB.net・ASP.Ｃ＃.net開発経験者歓迎します！
給与(条件等)	時給：2200円～2800円年収例：30代384万円～年収例：40代410万円 ◎経験・能力・前職給与などを考慮して、加給優遇します。昇給あり（入社1年以降適時）
勤務地	大阪支社