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【KEC701】ITインフラエンジニア中高年齢者歓迎
中高年齢者歓迎
まだまだ現役でがんばりたいITインフラエンジニアを募集しております。
まだまだ関西地区現役でがんばりたいITインフラエンジニアを募集しております。
まだまだ若いものには負けないという気概が大好きです。
募集要項
| 職種 | ITインフラエンジニア（ネットワーク、サーバエンジニア、サービスエンジニア） |
|---|---|
| 業種 | 中堅SIER |
| 仕事内容 | 関西中堅SIERが、ITインフラエンジニアの経験者を募集しております。 |
| 求める人材 | コミュニケーション能力がある方を優先します。若い人材のフォローができて 思いやりのある方が一番慕われます。 |
| 給与(条件等) | 400万円から700万円 |
| 勤務地 | 大阪市内 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（プロジェクトに準じる） |
| 雇用・契約形態 | 正社員（契約社員） |
| 募集背景 | 関西地区インフラ環境拡大のため |
企業情報
| 設立 | |
|---|---|
| 従業員数 | |
| 資本金 | |
| 売上高 | |
| 事業内容 |
その他の人材紹介おすすめ求人情報
【KEC641】【関東】データサイエンティスト(東京)
◆技術力の高さ”で取引先多数
同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。
信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。
| 仕事内容 |
データサイエンティスト技術の知識の社内展開、活用による顧客の課題解決を行っていただきます。 そのために下記のいずれか、または複数の職務を行っていただきます。 【データサイエンティスト業務】 ■データのクレンジングや構造化、基礎集計、アルゴリズム実装 ■数理統計や機械学習を用いた分析 ■Python、R、SQLほかプログラミング言語を用いた分析フローの実装 (データ前処理および後処理を含む)など 【マネジメント業務】 ■プロジェクトマネジメント ・人材育成 ・メンバーマネジメント ・顧客との折衝 ・予算管理 【プロジェクト例】 ■自動車メーカー:物件検出:車載カメラ動画からの車両識別、構造物識別 ■通信事業:位置情報分析:旅行者の行動パターン分析、可視化 ■建設会社:予測 識別 分類:建造物外壁劣化度診断 |
|---|---|
| 求める人材 |
【下記の経験・知識がある方】 ・プロジェクトマネジメントのスキルをお持ちの方 ・法務関係の経験や知見(NDAや基本契約や特許が出たときの交渉・折衝等)をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ・語学力(英語の読みが可能*TOEIC700点以上) ・プロジェクト立ち上げ経験 |
| 給与(条件等) |
年収:720万円〜1000万円 ※コンサル経験あれば優遇 月給:45万円〜60万円 基本給38万〜45万 配属手当7万〜15万 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 ＜給与補足＞ ・賃金改定：年1回 ・賞与：年2回 ・年収例： 1,000万円/テクニカルエキスパート/入社4年(月収68万円) 800万円/チーフエンジニア/入社2年(月収53万円) |
| 勤務地 |
・取引先構内（東京都） |
KEC113(急募)当社の看板事業メイン担当フルスタックエンジニア（100%自社内受託開発）
KEC113(急募)当社の看板事業メイン担当フルスタックエンジニア（100%自社内受託開発）
| 仕事内容 |
大手音楽物販サイトでの検索システムの保守開発をお客様のアカウンターとして担当していただきます ・お客様とコミュニケーションを図りつつ、品質維持、機能改善を行っていただきます。 【プロジェクト例】 ■タワーレコードに向けた音楽情報検索 ■POLA化粧品に向けたAIによるカウンセリングシステム ■バス・タクシードライバーに向けた危険運転アラートシステム（SaaS）※経済産業省「新連携プロジェクト」認定 その他、電子チケットサービス（SaaS）をプラットフォームビジネスとして今年から展開しております。 【働く魅力】 ・外部研修制度や組織横断の研修部門にて時世にあった研修をご用意。スキル向上に時間を惜しまない環境です。 ・100%直取引案件、自由度の高い環境で働けます。 ・マネジメント、スキル向上などキャリアの幅を広げらます。 ・私服OK、音楽を聴きながら働けます。 ・PCは2画面設置可能です。 【配属部門】 ■プランニング&ディベロップメント事業部 社員6名＋パートナー2名 無期雇用 ※3カ月間の試用期間があります。その間、精勤手当（20,000円）の支給はありません。 |
|---|---|
| 求める人材 |
■必須経験 ・エンジニアとして7～10年の実務経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・リーダー/サブリーダーの経験をお持ちの方、もしくはチャレンジしたい方 ・ASP.net・C#.net・PHPでの開発経験 ・上流工程・アカウンター・PMO志向があり、リーダーを担っていきたい方 ■当社で募集する人物像 能動性：「ないならつくる」「まずやってみる」のできる方 正直さ：素直かつ正直に、自分の価値観を発信できる方 着実さ：自分のベストを尽くし、自分の力で勝負できる方 ■おすすめ案件の紹介を中心に、当社にご入社いただけた場合のキャリアプランもご提案いたします！ |
| 給与(条件等) |
年収450万円～600万円 ■年棒制 想定年収：450万円～650万円（固定残業手当￥61,751～￥90,767含む） ・通勤手当：全額支給 ・残業手当：固定残業手当を超過分は別途支給 ・精勤手当 ・出張手当、役職手当など ・昇給 当社独自のキャリアフレームワーク・詳細な評価基準により、 あなたの業務成果と強みを評価します。 ■オファー実績 ・370万円／25歳・経験3年・システムエンジニア（SES） ・415万円／30歳・経験7年・システムエンジニア（SES） ・440万円／33歳・経験10年・サブリーダー（SES） ・510万円／30歳・経験8年・リーダー（受託） |
| 勤務地 |
■本社 東京都港区 |
KEC207 大手自動車グループ会社でのグロバールネットワークエンジニア
KEC207 大手自動車グループ会社でのグロバールネットワークエンジニア
| 仕事内容 |
自動織機グループ向けのネットワーク管理業務全般 ・グローバル・ネットワークの構築～維持管理 ※国内、海外グループ会社間ネットワーク、仕入先・関係会社 サービス提供など |
|---|---|
| 求める人材 |
【MUST】 ・ネットワーク設計・構築に携わった経験をお持ちの方 【WANT】 ・NW機器（ルータ、L2L3スイッチ、無線）構築知識 ・ファイアウォール、ロードバランサ、DNS などの構築知識 ・ネットワークセキュリティ関連システムの構築知識 ・Cisco社CCNP認定と同レベルのスキル ・ユーザ部門・社外ベンダーとの折衝能力 ・大規模（ユーザ数千人程度）のＩＴインフラプロジェクトの経験 ・プロジェクトリーダー経験 |
| 給与(条件等) |
月給制 想定モデル年収例： 28歳 533万円 33歳 587万円 36歳GLレベル651万円 40歳課長レベル 770万円 諸手当込み(残業30h/月等)のモデル数値 |
| 勤務地 |
愛知県刈谷市周辺 |