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ITエンジニア
【KEC705】Webディレクター

求人No. 2022061904 掲載開始日：2022.06.19

ITエンジニア

【KEC705】Webディレクター

戦略の立案からサイト構築、運用支援、アプリ開発、スタッフ派遣まで、デジタルの力で課題を解決する、エキスパート集団です。

募集要項

職種	【KEC705】Webディレクター
業種	SIER
仕事内容	Web制作全般のディレクション業務。企画営業職（プロデューサー）からの提案案件を実制作に落とし込む。また、顧客からの要望について予算・スケジュールに合致するかを判断する。要件定義書、スケジュール、サイトマップ等のドキュメント作成や、Webページのワイヤーフレームの作成。 CMSの項目設計やシステムのフロー図などシステムよりの業務を行うこともある。【主なクライアント先と案件内容】大手旅行代理店：通信販売専門のブランドサイトの運用業務食品メーカー様：コーポレートサイトリニューアル業務・ブランドサイト構築業務システム会社様：コーポレートサイトリニューアル業務官公庁様：Eラーニングシステムの運用・保守業務代理店様：イベント用Webサイト制作・セミナー受講システム構築【具体的な業務内容】 ①企画書作成（企画営業職の補助的な役割） ②要件定義書・システムフロー等のドキュメント作成 ③スケジュールの作成 ④サイトマップ・ワイヤーフレームの作成 ⑤顧客との連絡（電話かメール等で相談・指示を受けたり報告を行う） ⑥デザイナー・エンジニア・外部パートナーへの指示書作成・作業指示 ⑦デザイナー・エンジニア・外部パートナーの作業進捗状況の確認 ⑧サーバー・証明書等の契約・更新業務 ⑨テストアップ・本番反映（顧客に差分ファイルを送るかFTPでアップロード） ⑩後輩の育成・サポート【職務内容の比重】 1：2：2：3：1（内訳　①②：③：④：⑤⑥⑦：⑧⑨⑩）※上記項目番号参照【組織とのかかわり方】（業務フロー・連携するチーム）案件の監督的役割のため、内部の職種担当と連携することが一番多い。また、顧客と制作メンバーとの架け橋的な役割となる。・対企画営業職プランニング内容・予算感・スケジュールを共有し、顧客の要望に沿った制作物を納品できるよう、日頃からコミュニケーションをとる。・対デザイナー顧客の要望を正確に伝え、デザインとしての形を制作してもらう。また、Webサイト全体の機能アップや使いやすいUIとなるよう、また、デザインとして高いクオリティのものを提供できるよう連携して業務を進行していく。・対エンジニア・コーダー顧客の要望を正確に伝え、細かい仕様に落とし込み、Webサイトとして高い機能をもたせるように制作してもらう。ユーザーに直接触れる表層的な部分はもちろん、バック側の管理画面などもトータルで使いやすいWebシステムとなるよう、連携して業務を行う。【対外的にみた部署の強み】部内でWeb制作に関わるデザイナー・エンジニアが在籍しているため、ワンストップで迅速に制作を進めることができる。また、コミュニケーションを密にとる文化があるため、疑問点を早く解決することができる。【目指せるキャリアパス】顧客の業務・業種や依頼される内容が多岐にわたっており、幅広くWeb制作の実務に関わることができる。【所属組織の体制】部長：1名、企画営業：5名、ディレクター：7名、デザイナー：4名、エンジニア：6名
求める人材	・Webディレクション（3年以上）・Excel・PowerPointによる資料作成スキル歓迎要件・WordPressを使用したWebサイト設計または構築経験・MovableTypeまたはPowerCMSを使用したWebサイト設計または構築経験・WebRelease2を使用したWebサイト設計または構築経験・中規模（100ページ以上）のコーポレートサイトのディレクション経験・Web解析士（初級以上）開発環境/使用技術・デザイン: Photoshop、XD ・プロジェクト管理：Backlog ・コミュニケーション：Slack、ZOOM ・PC : 基本的にWindowsを使用
給与(条件等)	・年収　350~600万円（固定残業時間45時間/月を含む額）・固定残業時間45時間/月・45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給・賃金形態：月給制・給与改定：年1回(4月) ・賞与：年2回(7月、12月)
勤務地	東京都千代田
勤務時間	・10:00～19:00（内休憩時間60分）・テレワーク制度あり・みなし労働時間について：1日8時間＋2時間残業したとみなす・副業：不可
雇用・契約形態	正社員
募集背景	売り上げ増加のため

企業情報

設立
従業員数
資本金
売上高
事業内容

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求人No. 2022081502 掲載開始日：2023.04.15

ITエンジニア

【KEC773】クラウドアーキテクト（インフラエンジニア）

◆すべての人に機会を平等に〜アジアでの教育プログラム〜
数多くのスタートアップの立ち上げや開発の経験から、ナレッジ、ノウハウを盛り込んだ教育カリキュラムを作成し、ITスクールの運営や、現地トップ大学や教育機関と提携したグローバルIT人材育成の取り組みを行っています。ベトナムでは理系最高峰のハノイ工科大学、ベトナム国家大学、ダナン工科大学と共に、日本語可能なIT人材育成の選抜コースを運営しております。

仕事内容	ベトナムを中心とした1000人体制のグローバルエンジニアチームを支えるITインフラチームをマネジメントしていただきます。【業務内容詳細】 ■顧客向けシステム開発における、インフラ設計・構築業務　・インフラ設計/構築　・ログ収集・データ解析基盤の設計・構築・運用　・既存システムの耐障害性、可用性、パフォーマンスの引き上げ　・各種オペレーション自動化スクリプトの設計・開発　・各種監視システムの構築　等 ■Sun社内システム基盤の改善　・社内コミュニケーションツール等の管理、改善　・新規拠点開設時の社内インフラ設計、整備　・社内情報システム部門のマネージメント　等 ※顧客向けシステム：Sun社内基盤はおよそ、7:3の割合でご担当頂く想定です【多種多様なプロジェクト】 ■Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発。 ■Java(Struts, Play Framework, etc)やC#(.net framework)を用いた大規模基幹システムの開発。 ■グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。 ■IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクトの推進。【ツールの活用】 ■Redmine, JIRA, Backlogなどのプロジェクト管理ツールを活用した開発プロセス管理。 ■GitHubを活用したソースコードレビュー。例) 3名+リーダー1名のレビューでマージ可能。 ■自社開発のFramgia CI/CDツールを用いた継続的インテグレーション/デリバリ。 ■zoom.us, slackやChatworkを用いてグローバルチームでのコミュニケーション実施。
求める人材	応募資格（必須） ■AWS, Azure, GCPなどのクラウドサービスや、マイクロサービス、サーバーレス、DevOpsなど主要なインフラ技術の知識 ■AWSまたはAzure環境の設計・構築・運用の経験（合計５年以上） ■CI/CDの設計・構築・運用の経験 ■ミドルウェアの設定・チューニング・運用等の経験 ■WEBアプリケーションの開発経験 ■Linuxのオペレーション経験 ■Terraform, Ansible, CloudFormationなどのInfrastructure as Codeの利用経験 ■Dockerなどのコンテナの利用経験応募資格（歓迎） ■システム開発・運用プロジェクトにおいて何らかのリーダー経験 ■OSSを利用したアーキテクチャ設計・実装経験 ■オンプレミス環境からクラウド環境への移行経験 ■以下いずれかの資格を保有している・AWS Solution Architect(アソシエイト以上) ・Microsoft 認定ソリューション（アソシエイト以上）・Google クラウドアーキテクト
給与(条件等)	500万円〜750万円
勤務地	東京都千代田区神田紺屋町45-1神田ファースト1F 東京都墨田区石原1-35-8

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求人No. 2021042704 掲載開始日：2021.04.27

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC242 社内SE（派遣システム）社内のIT金庫番

■事業概要■
同社ではグループ会社の基幹システムの開発・保守・運用を任されております。日々発生する様々な業務要求に対し強力にサポートしグループ会社の成長に貢献しいる中ではありますが、今後さらに発展するため、デジタルトランスフォーメーションを共に推進してくれるメンバーを募集しております。

仕事内容	■プロジェクト例■ 基幹システム刷新プロジェクト、インフラ環境、データセンターリプレイス、グループ各社へのシェアードシステム導入展開、データ活用基盤（BI）構築、RPA導入・展開 ■募集背景■ デジタルトランスフォーメーションを進めるには様々なIT施策を同時並行で推進する必要があり、人手が足りません。特に既存のシステムを堅実に、安全に守りつつ、新しいことに取り組むことができる方、プロジェクトやメンバーの管理が得意な方、上流工程が得意な方、エンドユーザ対応が得意な方が足りません。社内SEのため上流工程からエンドユーザフォローまで携わることができ、非常にやりがいを感じられる環境であり、また社員のチャレンジを後押しする社風であるため、今以上に成長したいエンジニアの方、今以上にやりがいを感じたいエンジニアの方、我々と共にチャレンジしてみませんか。
求める人材	【必須条件】・システム開発でリーダ経験があり、メンバーの管理を行ったことがある方。・システムの大小を問わず上流工程から開発まで、一通り経験のある方。【歓迎スキル】・情報システム部門の経験・エンドユーザ対応の経験・インフラ、ミドルウエア構築経験・パッケージシステム導入経験・後輩の指導、教育担当経験【求める人物像】・積極的に課題や新しいことにチャレンジできる意欲を持った方・安全、慎重に作業を進められる方（例えば、テストケースを端折らずに徹底的に実施する方）・サーバ、インフラから、アプリ、要件定義まで幅広いエリアに興味がある方。・周囲と協調しながら自ら仕事を進めることができ、ミッションを責任もって最後までやり抜く方
給与(条件等)	本給23万円以上　＋　諸手当（職位手当、役割手当、営業手当、時間外手当等） ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ≪年収例≫ ■年収450万円／メンバー（本給25万円＋諸手当・残業代・賞与） ■年収570万円／プロジェクトリーダー／実施責任者（本給28万円＋諸手当・残業代・賞与） ■年収650万円／プロジェクトマネージャ(本給32万円＋諸手当・賞与）
勤務地	東京都 ※プロジェクトにより当社事業所もしくはお取引先企業（派遣先企業もしくは受託案件実施場所）での就業となります。

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求人No. 2021042911 掲載開始日：2021.04.29

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC254 開発エンジニア自分たちが「着火点」となって常に新しいものを生み出す

経験・スキル・希望に応じて、プロジェクトを決定しますが、大手企業と直接取引を行っているため、上流工程からから下流工程まで、幅広くポジションとしてはございます。
弊社として体制で入っているプロジェクトもあるので、要件定義や基本設計等にも挑戦できる環境もご用意できます。

仕事内容	経験・スキル・希望に応じて、プロジェクトを決定しますが、大手企業と直接取引を行っているため、上流工程からから下流工程まで、幅広くポジションとしてはございます。弊社として体制で入っているプロジェクトもあるので、要件定義や基本設計等にも挑戦できる環境もご用意できます。お客様先に行き貢献するだけではなく、受託案件を今後増やしていきますので、社内での開発も担当することも可能です。受託案件につきましても戦略を練りながら、体制を組んだりスケジュールを引いたりと一緒に動いていただきます。 ◆具体的なプロジェクト ◎某大手コスメECサイトのショッピングカートシステムの開発内容：某大手コスメECサイト向けのショッピングカートシステムを開発担当フェーズ：企画、要件定義～運用・保守開発言語：PHP、JavaScript、jQuery 開発環境：Linux、AWS、MySQL、CakePHP、Vagrant チーム体制：10名体制（全体で50名程度） ◎某大手不動産営業管理ツールの開発内容：某大手不動産会社向けの営業管理ツールを開発。担当フェーズ：要件定義から結合テストまでの全工程開発言語：Java、Springboot 開発環境：Linux, Windows チーム体制：4～5名体制（全体で30名程度） ◎ファッション系アプリのデータ分析内容：某大手ファッション系アプリのデータ分析を行う担当フェーズ：仕様検討、要件定義、基本設計、実装など開発言語：Python、R、Go、Java 開発環境：Linux、 Windows その他：Deep Learning、GPUを活用チーム体制：4～5名体制
求める人材	【必須要件】・プログラミング言語を使用しての開発経験3年以上　（Java,PHP,Ruby,Python,Golang,Javascript,C#,Kotlin,Swift…etc）【歓迎要件】・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験
給与(条件等)	年収 4,000,000 円 - 7,000,000円給与（月額）＝基本給＋固定時間外手当（40時間分） 40時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給
勤務地	東京都渋谷区東1丁目32-12 渋谷プロパティータワー8F 【交通】「渋谷駅」新南口より徒歩5分「代官山駅」より徒歩10分「恵比寿駅」より徒歩12分 ※関東一円、多くが都内でのプロジェクトです。