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ITエンジニア
【KEC798】【福岡】フィールドセールス＆サクセス　拠点責任者候補

求人No. 2022081527 掲載開始日：2023.04.15

ITエンジニア

【KEC798】【福岡】フィールドセールス＆サクセス　拠点責任者候補

◆ 会社・サービス概要
弊社は50兆円ともいわれる医療産業において、医療体験をリデザインすべく全国の医療機関に『ユビーAI問診（https://introduction.dr-ubie.com）』というSaaSプロダクトを提供しております。

募集要項

職種	Itエンジニア
業種	開発メーカー
仕事内容	医療機関の業務効率化を支援する「ユビーAI問診」という現在の主力プロダクトの地方展開拠点として大阪拠点、福岡拠点および名古屋拠点を展開することになりました。今回のポジションでは、福岡拠点立ち上げの中心的な立ち位置で、セールスおよびカスタマーサクセス組織の構築・運営をリードして頂きます。医療機関の課題と向き合い、顧客の業務効率化の支援することと同時に、自社の事業戦略を深く理解し、中長期的な事業の土台となる顧客基盤の構築を推進頂きます。立ち上げ初期から関わっていただくことで、拠点の成長に合わせて拠点責任者や部署責任者といった立場になっていただくことを期待している非常に重要なポジションとなります。仕事概要　拠点周辺の医療機関（病院・クリニック）を対象に、プロダクトによる医療従事者・患者様の医療体験の向上を提案・実現し続ける役割です。現場の課題やニーズを的確に捉え、契約獲得に向けて提案することはもちろん、医療現場のオペレーション最適化も担います。具体的には、・病院の経営者（主に院長・理事長）の方からプロダクト導入の意向を獲得。・病院内関係者(医師、看護師、事務などの方々)を巻き込んだ運用オペレーションの設計と調整。・契約の締結と初期オンボーディングの実施・運用後の継続的なカスタマーサクセスを実施頂きます。なお、大阪、福岡、名古屋ともに既存メンバーが在住しております。（2021年8月時点で大阪3名、福岡1名）既存メンバーはもちろん、東京本社メンバーとも協力して各拠点のマネジメント・業務標準化・組織のグロースを行って頂きます。
求める人材	【必要条件】・セールス組織、カスタマーサクセスサクセス組織を1→10に成長させることができる。・全社戦略と接合し拠点のグロース戦略を立案を立案。プロセスを構造的に把握し、ボトルネックの特定から課題設計を行い、施策実行の上改善活動ができる。・困難な課題に対しても、社内外の多くのステークホルダーを巻き込み、折衝しながら解決まで持っていく粘り強さがある。【歓迎条件】・ToBプロダクトのセールス組織のマネジメント経験・ToBプロダクトのカスタマーサクセス組織のマネジメント経験・ITまたは業務系のコンサルティング組織のマネジメント経験・そのほか経営企画、営業企画部門のマネジメント経験・オペレーションエクセレンスが確立されている企業で改善を推進された経験【求める人物像】・社会的に意義のあるプロダクトに携わることへのWillがある方・困難な課題に対してもやり抜く粘り強さがある方・以下のマインドをお持ちの方　- Commit to Purpose 　- Everchanging Monster 　- Have Ownership 　- Build Trust
給与(条件等)	想定年俸 : 600-1000万円程度（要相談。ストック・オプションあり）
勤務地	福岡市中央区　（予定） ※入社後オンボーディング期間は定期的な東京本社への出張を予定しております。
勤務時間	完全フレックスタイム制度　※セールスチームでは「営業生産性向上」が重要な指標の一つであるため、チーム内では以下の方針で運用しています　-基本的な就業時間は9:00-18:00 　-19:30までの完全退社（残業せず時間内の生産性を高める）
雇用・契約形態	正社員
募集背景	売り上げ増加のため

企業情報

設立
従業員数
資本金
売上高
事業内容

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求人No. 2020122904 掲載開始日：2020.12.30

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC140【IoTエンジニア】新しい夢を追いかけるエンジニア

仕事内容	【業務内容】〇大手SIベンダーに向けて、パブリッククラウドを活用した　システム開発を担当していただきます。・企画～開発・クライアントの課題解決の為に、ステークホルダ間の調整・新たなIoTデバイスを活用した、新規サービス検討 ※スキルや経験にあわせて担当業務をお任せします【開発プロジェクト】・案件は、長期プロジェクトを予定しています。・空席状況を可視化できるシステムや作業者の健康状態を作業者　及び管理者が確認できるシステム等を、開発しています。【仕事の魅力】・企画段階から経験でき、将来的なスキルを身につけることが　できます。・先端技術であるIoTを用いた開発にも携われます。
求める人材	【MUST】下記のすべてに該当する方。・Webアプリケーションの開発経験(JavaまたはPython)が3年以上ある方。【WANT】下記のいずれかの経験がある方、歓迎します。・Azureの各種サービスを活用した設計／構築経験のある方。・ＩｏＴデバイスを活用し、他システムと連携したサービス構築に携わった経験がある方。・タブレット系システムの開発経験のある方。・アジャイル開発の経験がある方。【期待する人物像】・傾聴力の高い方。
給与(条件等)	年収350万円～550万円【年収】・358万円～552万円（残業手当あり）【月収】・235,000円～（一律手当含む）　基本給：215,000円～ ※固定残業手当：月　20,000円～（年収358万円の場合） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※昇給：年1回（7月）
勤務地	・本社（横浜市西区） ※頻度は低いですが、転勤の可能性があります。　但し、関東圏以外では、エリアを限定して働くことができる地域　限定勤務社員制度があります。・受動喫煙防止対策：喫煙スペースあり(屋外)

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求人No. 2021052708 掲載開始日：2021.05.26

ITエンジニアサービス業人材紹介カテゴリー

KEC375【関東】サブスクリプションシステム開発　PL（東京）

◆技術力の高さ”で取引先多数
同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。
信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。

仕事内容	取引先企業（情報・通信システム系IT企業）にて継続課金システムの開発に携わって頂きます。ポジション：PLまたは、SE 工程：設計・製造～テスト業務内容：サブスクリプションビジネスを支援する料金請求プラットフォームの開発業務 ■言語：Java ■OS：windows
求める人材	【必須】サブスクリプションビジネスを支援する料金請求プラットフォームの知見「Smart Billing」開発に関する知見
給与(条件等)	賃金改定年1回年収：550万円～1000万円月給：35万円～60万円基本給：30万円～45万円　配属手当5万～15万 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。
勤務地	取引先構内・東京都港区

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求人No. 2021050116 掲載開始日：2021.05.01

ITエンジニアサービス業人材紹介カテゴリー

KEC275　機械設計エンジニア　※滋賀勤務【仕事No.N9180】

家電、自動車、半導体など国内の大手メーカーを中心に多数取引をしており多方面から信頼の厚い同社。
今では全国各地に拠点を構え、従業員はグループ全体で4500名以上。
グループ連結売上は248億円(2020年3月)という規模にまで成長。そして今年の3月で東証二部上場後1年を迎えます。

仕事内容	【職務概要】 EV/PHEV用トラクションモーターの機械設計業務京都府に本社を構える、世界有数のモーターメーカーでの機械設計業務。車載事業における各種ブラシレスモータ、EV用トラクションモータの開発や新製品の開発をご担当いただきます。
求める人材	【必須】【経験】 Must ：CATIA v5の使用経験もしくは3DCAD使用経験　　　　機械設計経験を保有（3年以上）　　　　（CADオペ、設計補助は不可）　　　　車載メーカー、関連企業での実務経験　　　 Want ：CATIAもしくは3DCADサーフェスモデリング経験顧客折衝経験
給与(条件等)	月給制　250,000円～450,000円　【年収例】4,500,000円～660,000万円※時間外労働含む ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
勤務地	滋賀県愛知郡愛荘町中宿248