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求人No. 2020122716 掲載開始日:2020.12.27
ITエンジニア 人材紹介カテゴリー

KEC100 【品質管理】東京・大阪コンサルタント増員募集

KEC100 【品質管理】東京・大阪コンサルタント増員募集

募集要項

職種

ITエンジニア

業種

SIER

仕事内容

幅広い領域においてソフトウェア品質に関わるプロセス改善の提案を.う業務です。
ソフトウェアテスト および 品質向上の専.技術について、ご.社後にしっかり体得いただき
品質のスペシャリストとしてメーカー様、ベンダー様の品質課題の解決に貢献いただきます。
◇具体的には
経験に応じて、下記業務をお任せいたします。
・PMO(プロジェクトマネジメントオフィス)サービス業務
PMOとして開発の上流.程よりプロジェクトへ参画
品質向上のためのノウハウ、ナレッジの提供
品質確保に必要な体制の構築、テスト計画から実施までをトータルでサポート
・コンサルティングサービス業務
ソフトウェア品質問題における課題の分析、
最適な品質向上ソリューション(テストの.動化等も含む)の提案、
品質向上への体制構築サポート、品質向上教育ソリューションの提供
☆経験によっては上級コンサルタントとして品質コンサル案件のデリバリーを担当。
・営業チームや上.と共にマーケット戦略.案。
・.事チームや上.と共に採.、調達戦略.案。
スキルの向上に伴い提案活動も.う。
また、各種マーケティング調査、ナレッジの収集、構築、配布などを通じてコンサル部の付加価値向上に寄与する。
※品質コンサルタントは顧客現場でのソリューション活動がメイン
上級品質コンサルタントはさらに戦略活動やサービス価値向上の活動を.うイメージ。
◇活躍いただく事業領域
WEB領域(WEBアプリケーション、WEBサイト、WEBシステムなど)
業務系システム領域(.融、保険、通信など)
組込み領域(IoT、医療機器、デジタル複合機、各種デジタル製品など)
◇充実したコンサルタント育成プログラム
ご.社後、まずは同社のテストプロジェクトを経験し“バルテスメソッド”をしっかり学んでいただきます。
その後、品質コンサルタント専.の育成プログラム(2.4ヶ.程度)を受け
品質向上プロセスを習得したのちコンサルティング実務デビューとなります。
品質教育のプロだからこそ実現できる育成体制がバルテスにはあります。
◇グループ内での連携
同社グループでは、モバイル/WEBに特化した開発会社(バルテス・モバイルテクノロジー株式会社)
フィリピンのオフショア会社(バルテス・アドバンスドテクノロジー株式会社)など、
【開発】【海外での業務環境】と連携を図れる.壌があります。
≪こんな.に向いています≫
◎ITエンジニアとしての市場価値を.めたい!と考えている。
◎品質の側.から成.企業を.えることに興味がある。
◎課題発../解決.、仮説構築.、プロセス構築.、コミュニケーション能.がある。

求める人材 【必須条件】
・様々な分野(公共、流通、製造、販売、保険、.融、証券など)において、
開発経験 5年以上もしくはソフトウェア品質に関わる業務経験 3年以上
上記かつ
PL/PM経験 2年以上
【歓迎条件】
・20名以上の.型プロジェクト経験者
・開発規模で10億以上のプロジェクト経験者
・SI系のコンサルタント経験者
給与(条件等)

給与条件について
年収500万.800万
☆上級コンサルタント
年収800万.1200万
※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します
試.期間:有
期間:採.の.から3ヶ.後の.を含む.の末.まで
※試.期間中の待遇の変更はありません。

勤務地

〈勤務地〉
大阪府
東京都

勤務時間

〈勤務時間〉
09:00 ~ 18:00
夜間勤務: なし
月間平均残業時間: 20H以下
フレックスタイム制度あり
(コアタイム10:00~15:00)

雇用・契約形態

正社員

募集背景

売上増加のため

企業情報

設立

2012年

従業員数

523名

資本金

9000万円

売上高

2600百万円

事業内容

1.ソフトウェアテストサービス
2.品質コンサルティングサービス
3.ソフトウェア品質セミナーサービス
4.セキュリティ・脆弱性診断サービス
5.その他品質評価、品質向上支援サービス

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求人No. 2021082302 掲載開始日:2021.08.23
ITエンジニア エンジニア 人材紹介カテゴリー

【KEC424】サーバーエンジニア

JASDAQ上場企業であるグループの一員として、大規模開発プロジェクトに数多く関わっています。一昨年より、その実力が認められ、誰もが知っているような大手企業からプロジェクトの支援を要望されました。

仕事内容

クライアントのPJに入り込み、上流工程から携わっていただけます。 要件定義/基本設計/開発/運用/保守と、各フェーズでご自身の強みを活かし業務を行っていただきます。 案件の中ではインフラが一番多く、需要は年々高まっております。 ※現在は客先常駐PJも存在するが、各顧客指示によりテレワークの場合が半数を超えています 【プロジェクト】 案件の大部分が上流工程であることと、クライアントと至近距離で仕事をしているため、日々レベルの高い知識を吸収できる環境で仕事ができます PJ例:大手クレジット会社のシステム更改等 ※大型案件、長期案件多数 (全体で100人くらいの規模のPJが多く、約1~3年続く案件が多い) 【特徴】 ・クライアントを大手SIerに限定しているため、社会貢献性の高い案件で業務を行えます ・エンジニアに対する手厚いフォロー体制が完備、柔軟なワークスタイルにも対応 また、会社が成長過程にあるため仕組み作りに興味のある方も大歓迎

求める人材

■必須  サーバーの構築経験3年以上   ※OS不問 ■尚可 設計書作成経験 【欲しい人物像】 上流工程が中心で、折衝機会が多いため、顧客・他ベンダーとの調整が得意な方、受け答えのしっかりとした方を求めています。

給与(条件等)

想定年収:360万円〜650万円 ◆年収例 420万円/入社2年目 540万円/入社3年目 600万円/入社5年目 ※【賃金備考】月給\375,000~ 基本給\260,000~ 固定残業代\60,000~等を含む/月

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区九段北 1 丁目 4-1 日本地所ブルックスビル8階 常駐先(豊洲、品川、東陽町、西葛西、月島 ※基本、これらのいずれか) テレワーク実施中PJ多数 【アクセス】 本社の場合、東京メトロ東西線九段下駅より徒歩2分

求人No. 2021111503 掲載開始日:2021.11.15
エンジニア コンサルティング 人材紹介カテゴリー

【KEC565】【関⻄】機械エンジニア(大阪・京都・兵庫)

同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。
信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。

仕事内容

同社のお客さま(自動車/自動車部品/産業用装置等の大手メーカー)の開発現場で、 機械設計エンジニアとして、3DCADを用いた製品・ 装置等の機構・筐体設計、及び解析業務などの開発業務に従事していただきます。 ◆一例 ・【医療用機器】手術支援ロボット用手術器具の設計開発業務 ・【通信モジュール】5G通信用モジュールの製造装置の開発 ・【自動車】衝突解析 ◆仕事の特色 ・業界有数の案件保有数 同社ではこれまでに積み上げてきた信頼と企業情報を開示し、大手企業などたくさんの企業と信頼関係を築いています。製造業などメーカーのお客さまを主としており、ものづくりやそれらを支える基幹・Webシステムの案件も豊富です。 上流から下流までの工程やマネジメント、スペシャリストなど、ご自身のキャリアパスを実現させるチャンスがあります。 ・安定した働き方が可能 有給休暇消化率は70.4%。時間外手当は1分単位で支給されるうえ、育児休暇取得率100%を達成しています。また、労働組合や毎年実施のESアンケートなどにより、福利厚生や人事制度の改善にも取り組まれている企業です。 ・充実した研修体制 同社では、自社の研修センターがあります。そこでは、トレンド技術研修やマネジメント研修など、100科目以上の研修を受けることが可能です。 一人ひとりの目的に合わせ、スキルアップをしっかりサポート。社内でも先輩のフォローを受け、勉強しながら成長できる環境です。 同社では、200種類以上にもおよぶ階層別/職能別/目的・課題別の研修プログラムを用意。社員一人ひとりのスキルアップとキャリアアップをサポートしている企業です。社内プログラムではできていない分野・地域・要望の社員の多様なニーズに対応するべく、技術研修事業を手がけるグループ会社や外部提携などを活用しています。

求める人材

【必須】 ・構造設計/複雑な形状設計に関わる経験が1年以上ある方 ・ 仕様決め、基本設計、詳細設計、組立・生産ライン検討業務から、設計資料等の文章作成、部品手配まで設計に関する一連の工程経験

給与(条件等)

年収:350万円〜650万円 月給:20万円〜37万円 基本給:19万円〜30万円 配属手当1万〜7万 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 <給与補足> ・賃金改定:年1回 ・賞与:年2回 ・年収例 設計経験 1年〜5年程度:350万円〜500万円 設計経験 6年以上:450万円〜650万円

勤務地

・取引先構内(大阪府)

求人No. 2021050411 掲載開始日:2021.05.04
ITエンジニア 人材紹介カテゴリー

KEC345  ITコンサルタント ◆250社、300を超えるプロダクトの開発実績

◆すべての人に機会を平等に〜アジアでの教育プログラム〜
数多くのスタートアップの立ち上げや開発の経験から、ナレッジ、ノウハウを盛り込んだ教育カリキュラムを作成し、ITスクールの運営や、現地トップ大学や教育機関と提携したグローバルIT人材育成の取り組みを行っています。ベトナムでは理系最高峰のハノイ工科大学、ベトナム国家大学、ダナン工科大学と共に、日本語可能なIT人材育成の選抜コースを運営しております。
ハノイ工科大学のHEDSPI(Higher Education Development Support Project on ICT)は、日本語のできる高度IT人材を育成するために日本政府のODAとして2006年に始められたプロジェクトで、2014年以降Sun*が継承しています。ハノイ工科大学は毎年3500名の入学者がおりHEDSPI は最も人気の高いIT学部に合格した600名からさらに200名を選抜したコース。多くの学生が日本での就職を希望しており、毎年日本企業と学生をマッチングするイベント(ジョブフェア)を開催しています。

仕事内容

クライアントのビジネス・IT課題に対して、クライアントの立場に立ってコンサルティングサービスを提供します。 ゼロベースでの企画からシステムの導入・運用、展開まで幅広くクライアントへ付加価値を提供します。 同社はグループの特徴を活かして、上流工程から、開発・リリース・リリース後の改善まで一気通貫でクライアントをサポートします。 ベトナムを中心としてITエンジニアを1000名体制で構築しており、上流工程だけでなく、設計・開発・改善のプロセスにおいてもバリューを発揮いただけます。 あくまでも「クライアントビジネスの成功」にコミットいただける体制です。 開発プロジェクトのマネジメントからビジネス開発のマネジメント、特定業務領域のみのコンサルティングから幅広領域への拡大など、ご自身の経験をベースにしたグローバルなコンサルタントとしてキャリアの幅を広げていただくことが可能です。 【この仕事で得られるもの】 ・日本を代表するような新しい付加価値を提供するサービス・新しい技術を使ったサービスの構築に0から携わることが可能です。 ・1つのプロダクトだけではなく、複数のプロダクト開発に携わることが可能です。 ・ベトナムの開発チームには国内のエリートと呼ばれるメンバーが集結しています。優秀なメンバーたちと国内だけではなくグローバルな環境で仕事をすることが可能です。 ・日本やベトナム以外にも、ロシア・カザフスタン・ナイジェリアなど出身のメンバーも含む国際的な組織のなかで、グローバルチームでのリーダーシップ・プロジェクトマネジメントスキルを育むことができます。 ・企画段階の上流工程から実装まですべてに携わることが出来ます。 ・スピード感のある環境で、常に新しいミッションにチャレンジでき成長機会が豊富にあります。

求める人材

必須スキル 下記いずれか必須 ・コンサルティング会社にて顧客向けプロジェクトに3年以上従事したことがある方 ・システム開発のプロジェクトリーダー/チームリーダー経験を3年以上お持ちの方 ・Webサービス開発の責任者としての実績をお持ちの方 (管理されていたチームの規模は問いません) 歓迎スキル ・IT企業にて、顧客向けのシステム導入のプロジェクトのリーダー、サブリーダーの経験がある 求める人物像 ・情報処理能力の高い人 ・ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る方 ・当社の考えやビジョンに共感できる方

給与(条件等)

600〜1000万円

勤務地

東京本社