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KEC284 導入SE（人事系）様々な研修や資格取得支援で社員のスキルアップをサポートしております。
人材を「人財」と捉え、社員こそが会社の最重要資産と位置づけている同社。
様々な研修や資格取得支援で社員のスキルアップをサポートしております。
募集要項
| 職種 | ITエンジニア |
|---|---|
| 業種 | 開発メーカー |
| 仕事内容 | 自社の大企業向け基幹パッケージソフトウェア「ZeeM」の導入 |
| 求める人材 | 【必須条件】（いづれか１つ以上） ・人事給与システム導入経験 ・人事業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 【歓迎条件】 ・社会保険労務士資格 ・組織マネジメント経験 |
| 給与(条件等) | 年収 4,600,000 円 - 6,500,000円 ＜昇給有無＞ ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 勤務地 | 本社 |
| 勤務時間 | ＜標準的な労働時間＞ ＜フレックスタイム制＞ |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集背景 | 売上増加のため |
企業情報
| 設立 | 1974/3/1 |
|---|---|
| 従業員数 | 463名 |
| 資本金 | 3,149百万円 |
| 売上高 | |
| 事業内容 | 【事業内容】 【サービス・製品一覧】 【取引先一覧】 |
その他の人材紹介おすすめ求人情報
KEC77 【未来に輝く未経験限定】インフラエンジニア＊20代
未来に輝く未経験限定インフラエンジニア＊20代
| 仕事内容 |
インフラの運用業務をご担当いただきます。 金融、流通、携帯キャリア等、クライアントのサーバーやネット ワークの運用業務を対応頂きます。将来的には「提案~要件定義~設 計~構築」などの上流工程から、プロジェクトマネジメントへキャリ アアップできる環境があります! ★接客や営業、他専門職からのキャリアチェンジを叶えてきた 文理問わない先輩エンジニアが多数在籍! チームでの参画になる為、何でも聞ける環境が沢山あります。 【案件事例】 ◆携帯キャリア系の大規模クラウド運用(AWS,Azure) ◆銀行系システムサーバ運用 ◆ネットワークセキュリティの運用 【研修期間は約1ヵ月間!!】 未経験スタートの数多くのエンジニアを排出してきた 実績豊富なITスクールにて充実の研修内容!(弊社グループ会社) ITリテラシー全般の研修を手厚く行いますので、 未経験の方でも安心してスタートいただけます! |
|---|---|
| 求める人材 |
【必須条件】 ★未経験限定★ ・ITエンジニアが興味があり、チャレンジ精神のある方 ・安定して長期的にキャリアアップを積みたい方 ・能動的にコツコツと自己研鑽ができる方 ・サーバーネットワークの技術を好きになれる方 |
| 給与(条件等) |
年収250万円〜300万円 ・月給制 ・想定年収：246万円-288万円 |
| 勤務地 |
関西地区及び関東地区及び東海地区 |
KEC342 プロジェクトマネージャー（ハノイ）◆250社、300を超えるプロダクトの開発実績
◆すべての人に機会を平等に〜アジアでの教育プログラム〜
数多くのスタートアップの立ち上げや開発の経験から、ナレッジ、ノウハウを盛り込んだ教育カリキュラムを作成し、ITスクールの運営や、現地トップ大学や教育機関と提携したグローバルIT人材育成の取り組みを行っています。ベトナムでは理系最高峰のハノイ工科大学、ベトナム国家大学、ダナン工科大学と共に、日本語可能なIT人材育成の選抜コースを運営しております。
ハノイ工科大学のHEDSPI（Higher Education Development Support Project on ICT）は、日本語のできる高度IT人材を育成するために日本政府のODAとして2006年に始められたプロジェクトで、2014年以降Sun*が継承しています。ハノイ工科大学は毎年3500名の入学者がおりHEDSPI は最も人気の高いIT学部に合格した600名からさらに200名を選抜したコース。多くの学生が日本での就職を希望しており、毎年日本企業と学生をマッチングするイベント（ジョブフェア）を開催しています。
| 仕事内容 |
Sun*のグローバルなエンジニアチームを束ねるプロジェクトマネジメントを推進していただきます。システム開発フェーズのマネジメントのみでなく、最上流からクライアントのビジネス領域にもコミットするコンサルタントとしてご活躍いただくことも可能です。 エンジニアキャリアからのステップアップ、Webディレクターからシステムサイドへのチャレンジなど、ご自身の経験をベースにしたグローバルなプロジェクトマネージャとしての第一歩を踏み出していただけます。様々なキャリアを持ったメンバーがFramgiaのプロジェクトマネージャとして活躍しています。 約1,300人のリソースを抱えるSun*のグローバルチームは、日本のリソース単価では難しい『やりたいけど難しい』本来あるべきシステム開発チームとプロセスの実現を可能にし、クライアントのサービス成功にコミットします。 【多種多様なプロジェクト】 ・スタートアップ企業の支援 ・大手企業のデジタルトランスフォーメーション ・グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。 ・IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用した新規事業の推進。 【スキルセットに応じたご活躍も可能です】 ・上流工程での業務コンサルテーション、それに基づいたシステムの基本設計。 ・プリセールスエンジニアとして、フロントに立ち、課題抽出。 ・全社PMOでのプロジェクトを横断したオペレーション改善施策推進。 |
|---|---|
| 求める人材 |
必須スキル ・システム開発の実務経験がある方 ・PM,PLの実務経験が2年以上 （管理されていたチームの規模は問いません。進捗管理やメンバーへの指示など、何らかメンバーをとりまとめたご経験のある方） 歓迎スキル ・プロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方 ・テックリードのご経験をお持ちの方 ・アーキテクトのご経験をお持ちの方 ・オフショアマネジメントのご経験をお持ちの方 ・Webディレクターとして機能設計のご経験をお持ちの方 求める人物像 ・チームへの浸透力と求心力のある方 ・ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る方 ・当社の考えやビジョンに共感できる方 ※学歴は問いません。 （内定可能性の高い方） PM、PL経験がある25〜35 BEST：今ベトナムでPL、PMやってますという日本人 BETTER：デリバリーまで責任を持ってこなせる人 ーーーーー日本にいるかたの場合ーーーーー ・家賃手当ありません ・仕事に伴う渡航費は弊社負担ですが、プライベートなものはなし ・日本法人での雇用契約、勤務地がベトナム（出向扱い） ・健康診断などあり ・ベトナム医療費無料 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
| 給与(条件等) |
430〜700万円 |
| 勤務地 |
ハノイ |
KEC247 大学専門営業担当（未経験者歓迎）きみの未来は明るい
400万人以上が利用する、教育事業者と生徒をつなぐ学習情報プラットフォームであり、学校、塾予備校、各種スクール事業者のためのBtoBのサービスです。在籍生徒の学習進捗と状況を定量データで把握分析することが可能になり、今まで以上に授業や面談の効果を向上させる学習管理のプラットフォームです。
| 仕事内容 |
のバナー広告、動画広告やタイアップ記事広告をはじめとした会員データを活用した広告全般を大学にご提案いただきます。 直販営業がメインで、まずは既存クライアントの引き継ぎ・拡販をご担当いただきます。業務に慣れてきたら、新規開拓もご担当いただく予定です。 【業務詳細】 ・大学法人に対する提案営業（地方への出張が発生します。） ・社内外の折衝 ・プロジェクトマネジメント ・Studyplusのマネタイズに関する企画及び商品開発 【チーム詳細】 大学広告営業責任者（40代男性）、他メンバー９名 ９名中６名が大学広告営業未経験者で入社しています 平均年齢20代とフレッシュなチームです |
|---|---|
| 求める人材 |
♦必須条件 -2年以上の法人営業経験 -運転免許書の保有、また運転経験 ※出張先で自動車を運転する場合があります。 ♦尚可条件 -無形商材の法人営業経験 ♦人物像 -学習意欲が有り、商材やマーケットについて自ら学習する姿勢が有る方 -お客様に対して積極的なコミュニケーションを取る方 -活動的で外に出ることが好きな方 -社内外からのアドバイスを聞き、自分の成長にフィードバックできる方 -周囲を巻き込みながら、粘り強く最後までやり抜く姿勢の方 |
| 給与(条件等) |
♦想定年収：4,200,000〜5,000,400円 4,200,000円の場合 （月額350,000円、うち時間外42時間 84,972円＋深夜残業15時間 6,070円） 5,000,400円の場合 （月額416,700円、うち時間外42時間101,165円＋深夜残業15時間 7,227円） ※全社平均の残業時間：20時間 ※月収に42時間の固定残業代、15時間の深夜固定残業代を含む ※上記時間を超過した場合は1分単位で残業代を支給 |
| 勤務地 |
本社 JR中央線・総武線 御茶ノ水駅下車 お茶の水橋口より徒歩約4分 東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅下車 B1出口より徒歩約5分 |