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ITエンジニア,人材紹介カテゴリー
KEC321　開発エンジニア/自社サービスの新規開発～運用・保守　2006年設立の当社は、企業理念に、マッチング・ファースト～最適なマッチングで最高の満足を～

求人No. 2021050311 掲載開始日：2021.05.03

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC321　開発エンジニア/自社サービスの新規開発～運用・保守　2006年設立の当社は、企業理念に、マッチング・ファースト～最適なマッチングで最高の満足を～

2006年設立の当社は、企業理念に、マッチング・ファースト～最適なマッチングで最高の満足を～を掲げ、
主に介護業界を対象に事業を拡大してきました。2018年には東証マザーズに上場を果たし、継続的に成長を遂げています。
これまでのキャリアやポテンシャルを生かして未来のエンジニアを募集しています。

募集要項

職種	ITエンジニア
業種	IT開発メーカー
仕事内容	BtoBマッチングサービスや売上管理ツールなどの新規開発から運用保守まで。要件定義～基本設計、詳細設計～プログラミング～各テスト～運用・保守工程まで幅広く担当していただけます。【開発環境】 Windows、言語：Ruby（Ruby on Rails）、PHP、Javascript、HTML5、CSS3　フレームワーク：Laravel、Vue.js　OS：Linux　DB：MySQL　インフラ：AWS 【業務内容】在籍中のエンジニア職と運営メンバー・営業メンバーとともに、要件定義・デザイン・設計・実装・運用保守まで一貫して関わっていただきます。アイデア出し→開発　と手探り感を持って、0→１のサービスをつくりあげていただけます。既存のルールに従うというよりも、自分たちで決めごとを作りながら開発していける環境です。機能だけでなく、デザインやUIについても企画だしから関わることができます。【開発例】オンライン上でのBtoBマッチングプラットフォーム、展示会における出展者・来場者用サイト、売上管理ツール、社内向けCRMなど【今後】「マッチングプラットフォームNo.1企業」を目指し、10年間に10以上の分野で、新しいマッチングシステムの展開を視野に拡大していく予定です。開発投資にも注力し、エンジニアチームも数十名体制にしていきたいと考えています
求める人材	＜必須＞ ◆Webアプリケーションの開発経験を3年以上お持ちの方 ◆対人コミュニケーション力のある方、社外社内での折衝経験のある方＜あると望ましい経験＞ ◆PHP、Vue.js、Laravel、Ruby、MySQL、Javascript、AWS 、Google Firebase、HTML5、CSS3を用いた開発経験 ◆Webマーケティング業務経験（広告、SEO、分析） ◆PL、PM、ディレクション経験をお持ちの方（開発規模、年数不問）＜求める人物像＞ ◆自ら貪欲に知識を吸収し、学び変化し続け、興味をもって取り組める方 ◆新規の自社サービス開発に携わりたい方 ◆ゆくゆくはサービスの企画、マネタイズ、設計、開発、運用まで一貫して関わりたい方 ★リーダー経験があり、設計から開発、運用まで可能な方。または非エンジニアとの折衝（コミュニケーション）に長けていて、技術面では貪欲に自らキャッチアップできる方。
給与(条件等)	年収：450万円～600万円（昇給年1回・賞与年2回※在籍要件あり） ※経験スキル、前職給与を考慮し決定します
勤務地	東京都港区三田一丁目４番 28 号三田国際ビル 11 階
勤務時間	9時～18時（1日8時間）、休憩時間：60分
雇用・契約形態	正社員
募集背景	「マッチングプラットフォームNo.1企業」を目指し、新しい産業分野への参入も計画中の当社。今後はオンラインでのBtoBマッチングプラットフォームサービスの新規開発を軸に、WEBサービス企業への転換をはかります。そこで社内開発チームの立ち上げから中心メンバーとなって関わり、ゆくゆくはリードエンジニアとしてご活躍いただける方を求めています。

企業情報

設立	2006/11/1
従業員数	63名（アルバイト含む）
資本金	2億6,121万円
売上高
事業内容	・BtoBオンラインマッチングプラットフォーム事業　・BtoB商談型展示会事業　・M&A仲介事業 2006年に設立したブティックスは、Eコマース事業からスタートしました。その過程でよせられた業界の新たなニーズに応えるため2015年に商談型展示会事業と、続けてM&A事業を立ち上げました。いずれの事業も集客だけではなく、マッチングにこだわりビジネスを展開。業界ネットワークを活かした素早く的確なマッチング力を強みとしています。結果として高利益率の事業モデルを確立。事業開始5年で介護業界日本最大級のBtoB展示会に、M&A 成約数は342件と介護業界トップクラスにまで飛躍しました。さらに、「マッチングプラットフォームNo.1企業」を目指し、新しい産業分野への参入も計画中。今後はオンラインでのBtoBマッチングプラットフォームサービスの新規開発を軸に、さらなる成長をし続ける会社です。

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求人No. 2021120804 掲載開始日：2021.12.08

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

【KEC581】組込み系ソフトウェアエンジニア：即戦力

同社は総合人材サービス会社です。BtoCやBtoBの多彩な事業を展開している大手メーカー系だから、
①多様なスキルを身に着ける環境・プロジェクトが提供できます。
②充実した福利厚生があり、安心して働ける環境づくりに努めております。

仕事内容	【業務内容】〇大手メーカーのヘルスケア製品から制御機器、電子機器、ロボット等　産業機器の先端開発までの組込みソフト開発をお任せします。 ※スキル・希望に応じて適切な業務をお任せ致します。 ※配属先は本人の希望やご家庭の事情を最大限考慮します。【プロジェクト例】・ナビゲーション、安全運転支援システム・画像認識、画像処理技術を用いた周辺認識システムの開発・健康機器と携帯電話やスマートフォンとのアプリケーション開発・ロボット家電を制御する組込ソフトウェア・家庭用エアコン、ヒートポンプ給湯器のソフト開発等、多数のプロジェクト案件があります。
求める人材	【MUST】下記のすべてに該当する方。・C,C++,pythonなどのプログラミング・テスト経験が3年以上の方。・直近3年程度は開発実務を担当している方。・外国籍の方は、日本語でコミュニケーションがとれる方。（読み/書き/会話）【WANT】下記の経験がある方、尚可。・要件定義、基本設計、詳細設計、テストケース設計の経験がある方。・プロジェクトリーダー、若手の指導・育成経験がある方。【求める人物像】・生涯エンジニアとしてものづくりの現場で開発・評価実務に携わりたい方。・リーダとして開発・評価実務＋エンジニアの取りまとめを目指したい方。・自発的に業務に取り組み、技術習得のために自己啓発につとめている方。・将来的に専門分野において高い技術力を発揮し、付加価値の高いサービスを継続的に提供できる素質を持っている方。
給与(条件等)	・年収：350万円～650万円・月給：206,000円～433,000円 ※上記は残業代を含まない金額。詳細は経験、スキルを考慮の上決定。・昇給：年1回【モデル年収】・650万円／48歳（月給40万円＋賞与＋時間外手当）・500万円／35歳（月給35万円＋賞与＋時間外手当）・430万円／29歳（月給29万円＋賞与＋時間外手当）
勤務地	・京都、滋賀、東京のグループ事業所内または関西・東海・関東のプロジェクト先 ※就業先により、リモートワークの場合もあり。 ※転居を伴う場合は転居費用は会社負担・受動喫煙防止対策：あり ※就業先により敷地内禁煙／敷地内禁煙（喫煙場所あり）／屋内禁煙／屋内原則禁煙（喫煙室あり）　のいずれかになります。 ※同社では三次喫煙防止のため、就業時間内を禁煙としております。

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求人No. 2021050206 掲載開始日：2021.05.02

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC286　自社製品のプロダクトマネージャー　様々な研修や資格取得支援で社員のスキルアップをサポートしております。

人材を「人財」と捉え、社員こそが会社の最重要資産と位置づけている同社。
様々な研修や資格取得支援で社員のスキルアップをサポートしております。

また、社員がワークライフバランスを維持できるよう、【年間休日120日以上】【残業月平均20時間程度】【男性の育休取得実績あり】など、
働きやすい環境作りにも力をいれております。経済産業省が選ぶ「健康経営優良法人2019 ホワイト500」に認定されており、同社であれば、働きやすい環境のもとで、自身のスキルやキャリアを磨いていくことが可能です。

仕事内容	自社ソフトウェア製品の開発業務全般に携わっていただきます。企画・設計・開発における意思決定の重要な部分を担い、開発チームをひとつの方向にまとめ、実装する製品機能の取捨選択を行いつつ全体をコントロール。開発工程全体を通じてコンセプトからぶれないよう進行します。
求める人材	【必須要件】・Web系業務アプリケーションのチーム開発/マネジメント経験【歓迎要件】・自社ソフトウェア製品の開発またはプロダクトマネージャーの経験・スクラムマスターの経験・新技術の調査、導入経験・エンジニアの育成経験・AI・機械学習・品質分析等への取り組み経験
給与(条件等)	年収 7,000,000 円 - 7,500,000円＜賃金形態＞年俸制固定給制＜昇給有無＞有＜給与補足＞ ※詳細は経験や能力を考慮のうえ決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※昨年実績：4か月分／年 ■歩合の制度なし（組織としての半期目標設定あり）予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地	本社品川区東品川4-10-27 住友不動産品川ビル11～13F

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求人No. 2020122901 掲載開始日：2020.12.30

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KEC137　【ロボット開発エンジニア】新しい夢を追いかけるエンジニア

仕事内容	【業務内容】〇自律移動型サービスロボット『AYUDA』の開発、追加機能のカスタマイズ開発や研究開発などを担当していただきます。【開発状況】・音声対話/自律移動/画像認識の機能を備えたコミュニケーション　ロボットです。現在は、ショッピングモール、自治体での実証実験が　行われており、日本での販売開始の準備を進めています。・成人の方と同じ目線になるようにコミュニケーションロボットの　中でも大型な160cmに設定されていて、高齢者のサポートなど　にも対応できるロボットとして開発しています。【仕事の魅力】・自社内で、最新の技術にチャレンジすることができます。・ロボット産業は、今後成長することが期待されている産業であり、　サービスロボットの開発で習得した、新たな技術から新しい　ソリューションを創出することができます。
求める人材	【MUST】下記のいずれかに該当する方。・システム開発経験が5年以上ある方。・メカトロニクス、ロボットソフトウェア開発の経験がある方。【WANT】下記のいずれかの経験がある方、歓迎します。・コミュニケーションロボットの開発経験がある方。・ROS（Robot Operating System）などのロボット基盤技術整備の経験が　3年以上ある方で、今後は自社開発の自立移動型サービスロボットの開発に　携わりたい方。【期待する人物像】・ロボットが好き、開発したい！ロボットにこんなことをさせたい！と言った熱い想いがある方。
給与(条件等)	年収350万円～550万円【年収】・358万円～552万円（残業手当あり）【月収】・235,000円～（一律手当含む）　基本給：215,000円～ ※固定残業手当：月　20,000円～（年収358万円の場合） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※昇給：年1回（7月）
勤務地	・本社（横浜市西区） ※頻度は低いですが、転勤の可能性があります。　但し、関東圏以外では、エリアを限定して働くことができる地域　限定勤務社員制度があります。・受動喫煙防止対策：喫煙スペースあり(屋外)