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求人No. 2022041715 掲載開始日：2022.04.17

ITエンジニア

【KEC649】テスト設計者

2001年の創業以来、ゲームやアミューズメント機器を対象に動作テストを行い、不具合を高い精度で検出・報告することで、多くのお客さまからの信頼を得て成長している同社。
これらのエンターテイメント業界での経験、蓄積してきたテストデータをもとに、
現在ではエンタープライズの分野での検証事業も本格的にスタートしております。
お客さまが開発したさまざまなシステムの動作テストに留まらず、セキュリティや保守などの工程も担うなど事業の領域を広げているのも特徴のひとつ。
特にエンタープライズ領域においては、前年比150%を超える成長を実現しております。
今回、最終ユーザーを重視したソフトウェア品質を支え・高める取り組みに面白み感じていただける方、また、こうした取り組みを通じエンジニアとして成長することに意欲的な方を募集しています。

募集要項

職種	テスト設計者
業種	SIER
仕事内容	【役割と体制】同社はウォーターフォール開発におけるシステムテストに加え、テストにより判明した課題に対するソリューション活動（例えばパフォーマンス改善のためのクラウドマイグレーションや品質向上のための自動化提案等）、またSREやDevOpsと言った考え方に根差したテスト自動化やシフトレフトテストの推進に向けたコンサルティングまで、ソフトウェア品質に関するお客様のお困りごとを解決できる体制を構築しています。【職務内容】こうしたＱＡチームの一員として、最終ユーザー視点をもちながら、お客様のためにテスト計画や設計、開発工程全体を俯瞰して品質保証（QA）を考えられる方を求めております。【具体的な業務詳細】 1）テスト設計（テストケースの洗い出し・テスト項⽬書と作業内容への落し込み） 2）⼯数⾒積（プロジェクト⼯数の⾒積） 3）プロジェクト管理（プロジェクトの進捗管理、運営上の問題解決・成果物レビュー） 4）顧客対応（お客様との要件ヒアリングやプロジェクト結果報告等の折衝・営業同⾏（営業メンバーとの顧客訪問））【⼊社後の仕事イメージ】・アサインされたプロジェクトのテスト設計〜成果物・報告書作成や品質保証に関するプロセス構築や改善をご担当いただきます。（プロジェクトの規模、内容によっては単独ではなく他のテストエンジニアと共同で対応いただくケースもあります）・部門リーダーがプロジェクトをアサインし、担当業務終了後はプロジェクトリーダーへ案件を引き渡していただきます。客先常駐／社内案件共にアサインの可能性があります。（現状の割合は50:50程度です）・プロジェクト管理については、スキルおよび業務へのキャッチアップ状況を判断しお任せしていきます。その後、テスト計画策定や対顧客提案などの上流⼯程に関するスキルを養成し、品質保証の一連の流れを担っていただくためのキャリアを積んでいただきます。
求める人材	【必須経験】※以下のいずれかのご経験をお持ちの方・ソフトウェアの品質保証（QA）またはデバック、テスト業務経験（2年程度～）・テスト設計経験・システム開発経験（Webシステム、PC系業務システム、携帯およびスマートフォン端末アプリ、等）【歓迎経験】・テスト計画策定　・プロジェクトリーダー／マネージャー経験　・インフラ／ネットワーク構築経験　・仕様書等資料の理解力、読解力・PythonなどによるScript記述経験　・自動化対象の選定および顧客調整の経験　・自動化テストケースの作成経験・オープンソースまたは商用のテスト自動化環境の構築、運用およびコード記述、維持メンテナンス経験者（３年以上） ※入社1年以内のJSTQB-Foundation Level取得を強く推奨、　Advanced Level - Test Analyst / Test Manager推奨【求める人物像】・チームメンバーと協調し、開発者が抱える課題を解決することが好きな方・新しいガジェットや開発支援ツールなどに触れることが好きな方
給与(条件等)	◆予定年収：450万円～600万円(残業手当：有) ◆月給：220,000円～(以下一律手当を含む) 基本給：190,200円～固定残業手当：29,800円～（固定残業時間20時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ◆賃金形態：月給制 ◆昇給：有 ◆給与補足・経験・能力を考慮し、決定させていただきます。・インセンティブ：業績、個人実績に応じて支給する場合あり・昇給：年1回・賞与：年2回（6月・12月）予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地	◆本社：東京都新宿区西新宿3-20-2　東京オペラシティビル41F ◆笹塚Lab.：東京都渋谷区笹塚1-64-8　Daiwa笹塚ビル 3F ◆名古屋Lab.：愛知県名古屋市中村区椿町1-16　井門名古屋ビル9F ◆大阪Lab.：大阪府大阪市中央区北浜2-6-18　淀屋橋スクエア3階
勤務時間	フレックスタイム制（コアタイム 13：00～16：00） ※ 標準就業時間 9:30～18:30（所定労働時間 8 時間休憩 60 分）
雇用・契約形態	正社員
募集背景	人員部門強化のため

企業情報

設立	2001/4/1
従業員数	8,393名
資本金	276百万円
売上高
事業内容	総合デバッグ・テストサービス（※一般労働者派遣事業：派13-07-0485）セキュリティ事業

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求人No. 2020010110 掲載開始日：2021.01.01

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC183　大手ゲーム会社募集（ゲームプログラマー）

仕事内容	・コンシューマー向けゲームプログラム設計・開発・ゲーム開発に必要なツール設計・開発・ゲーム業界でのプログラミング実務経験3年以上・C/C++による開発経験・コミュニケーション能力、協調性のある方・3Dアクションゲーム開発経験
求める人材	＜求める人物像＞・チームメンバーとの円滑な連携を図れる方・明朗な性格でコミュニケーション力が高い方・健康で責任感のある方・ポジティブな発想が出来る方
給与(条件等)	年収400万～700万 ※経験・能力を考慮の上決定いたします家族手当、住宅手当昇給／年1回、賞与／年2回（6月・12月）
勤務地	東京都品川区

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求人No. 2021050311 掲載開始日：2021.05.03

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC321　開発エンジニア/自社サービスの新規開発～運用・保守　2006年設立の当社は、企業理念に、マッチング・ファースト～最適なマッチングで最高の満足を～

2006年設立の当社は、企業理念に、マッチング・ファースト～最適なマッチングで最高の満足を～を掲げ、
主に介護業界を対象に事業を拡大してきました。2018年には東証マザーズに上場を果たし、継続的に成長を遂げています。
これまでのキャリアやポテンシャルを生かして未来のエンジニアを募集しています。

仕事内容	BtoBマッチングサービスや売上管理ツールなどの新規開発から運用保守まで。要件定義～基本設計、詳細設計～プログラミング～各テスト～運用・保守工程まで幅広く担当していただけます。【開発環境】 Windows、言語：Ruby（Ruby on Rails）、PHP、Javascript、HTML5、CSS3　フレームワーク：Laravel、Vue.js　OS：Linux　DB：MySQL　インフラ：AWS 【業務内容】在籍中のエンジニア職と運営メンバー・営業メンバーとともに、要件定義・デザイン・設計・実装・運用保守まで一貫して関わっていただきます。アイデア出し→開発　と手探り感を持って、0→１のサービスをつくりあげていただけます。既存のルールに従うというよりも、自分たちで決めごとを作りながら開発していける環境です。機能だけでなく、デザインやUIについても企画だしから関わることができます。【開発例】オンライン上でのBtoBマッチングプラットフォーム、展示会における出展者・来場者用サイト、売上管理ツール、社内向けCRMなど【今後】「マッチングプラットフォームNo.1企業」を目指し、10年間に10以上の分野で、新しいマッチングシステムの展開を視野に拡大していく予定です。開発投資にも注力し、エンジニアチームも数十名体制にしていきたいと考えています
求める人材	＜必須＞ ◆Webアプリケーションの開発経験を3年以上お持ちの方 ◆対人コミュニケーション力のある方、社外社内での折衝経験のある方＜あると望ましい経験＞ ◆PHP、Vue.js、Laravel、Ruby、MySQL、Javascript、AWS 、Google Firebase、HTML5、CSS3を用いた開発経験 ◆Webマーケティング業務経験（広告、SEO、分析） ◆PL、PM、ディレクション経験をお持ちの方（開発規模、年数不問）＜求める人物像＞ ◆自ら貪欲に知識を吸収し、学び変化し続け、興味をもって取り組める方 ◆新規の自社サービス開発に携わりたい方 ◆ゆくゆくはサービスの企画、マネタイズ、設計、開発、運用まで一貫して関わりたい方 ★リーダー経験があり、設計から開発、運用まで可能な方。または非エンジニアとの折衝（コミュニケーション）に長けていて、技術面では貪欲に自らキャッチアップできる方。
給与(条件等)	年収：450万円～600万円（昇給年1回・賞与年2回※在籍要件あり） ※経験スキル、前職給与を考慮し決定します
勤務地	東京都港区三田一丁目４番 28 号三田国際ビル 11 階

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求人No. 2021010212 掲載開始日：2021.01.02

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC212　≪英語×IT≫ ヘルプデスク職／土日休み／残業20時間以下／語学力活かせます

仕事内容	■業務内容外資系大手企業にチーム単位で常駐し、約500～2,000名のユーザーの方々をサポートします。問い合わせ内容は、PCのキッティングや機器設定、トラブルシューティング、ITインフラサポート等、IT全般に関するヘルプデスクとして下記の業務を行います。・Windows／Mac等、OfficeやPC関連の問い合わせ受付、対応・グローバルサポートデスクへの問題のエスカレーション・対応ログの記録、分析等 ■業務の魅力・顧客が外資系企業であるため、英文マニュアルの読み書きをはじめ、日常会話の中で英語を用いたコミュニケーションが頻繁にあり、ITの知識も習得することが可能です。・将来的には同部門にてリーダーやマネージャーといった管理業務を目指すことができます。また、様々なサポート経験を活かし、社内異動にてキャリアチェンジをはかることも可能です。 ■同社ITサポートの特徴ヘルプデスクに特化して成長した背景があるため、ベンダーに依存しない中立的な立場から顧客へのサービス提案を行うことができます。「サポートを不要にすることこそが、究極の姿」と定め、顧客からの問い合わせ「ゼロ」のITサポートを目指しています。高いCSは社員の満足度から生まれると考え、「挑戦」や「変革」を軸にする組織作りを行っています。
求める人材	■必須条件・英語力（TOEIC600点以上または同等のレベル※英会話での実務経験尚可）・テクニカルサポート／ヘルプデスク／社内SE／運用保守経験等、なんらかのIT実務経験
給与(条件等)	年収350万円～500万円【待遇・福利厚生】 ■賞与・年2回（6月・12月） ■昇給・年1回（6月） ■時間外勤務手当全額支給 ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■確定拠出年金（401K） ■スポーツクラブ利用特典／ITS旅行パック／契約保養所利用補助（有名アミューズメント施設/宿泊施設など全国の提携施設にて利用可能） ■パーソル福利厚生 (海外国内旅行・レストラン・スクール受講・スポーツ・ショッピング・育児介護などの割引/家事代行など) その他70種類もの研修制度（E-Learning）をご用意。マネジメントの基礎やマーケティング、ビジネス英語など活躍の場を拡げられる講座を自由に選択できます。
勤務地	東京23区(豊洲、赤坂見附、新宿、渋谷、品川、六本木等)のお客様先または自社センター内