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KEC07【未経験歓迎】医療業界でオンリーワンの営業を目指しませんか！！
【未経験歓迎】医療業界でオンリーワンの営業を目指しませんか！！
募集要項
| 職種 | MR（未経験からのMR） |
|---|---|
| 業種 | CSO事業・人材紹介事業・教育事業・コンサルタント事業 |
| 仕事内容 | 大手外資系医療機器メーカーに配属後、医療機関に血糖測定器を営業します。ドクターだけでなく、看護士や検査技師、用度課など幅広く訪問し、キーマンを見つけてアプローチします。 |
| 求める人材 | ■大卒以上 ■営業経験3年以上、2社経験（当社で3社目） ※販売経験の方は、店長やSVなどで数値目標を持っていた方。 |
| 給与(条件等) | 年収 450万円～ |
| 勤務地 | 東京エリア（千葉、埼玉、神奈川などを含む） |
| 勤務時間 | 9：00-18：00（実働8時間） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集背景 | 業務拡大のため増員 |
企業情報
| 設立 | 2000/8/1 |
|---|---|
| 従業員数 | 180人 |
| 資本金 | 2億8862万 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 【CSO事業】同社のCSO事業は、製薬企業の営業体制変革を支援するための新しいコンセプトの営業及びマーケティング代行事業のことです。単なる人材提供ビジネスではなく、営業能力とマーケティング能力を追求した新しいコンセプトのCSOを目指しています。 |
その他の人材紹介おすすめ求人情報
【KEC584】業務アプリケーションエンジニア：即戦力
同社は総合人材サービス会社です。BtoCやBtoBの多彩な事業を展開している大手メーカー系だから、
①多様なスキルを身に着ける環境・プロジェクトが提供できます。
②充実した福利厚生があり、安心して働ける環境づくりに努めております。
| 仕事内容 |
【業務内容】 業務アプリケーション開発をお任せします。 ※スキル・希望に応じて適切な業務をお任せ致します。 ※配属先は本人の希望やご家庭の事情を最大限考慮します。 【プロジェクト例】 ・製造ライン管理システムの開発 ・製造IoTシステムの開発 ・実装基板検査システムの開発 ・生産管理システムの開発 |
|---|---|
| 求める人材 |
【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・C＃,Javaなどのプログラミング・テストの経験が3年以上の方。 ・直近3年程度は開発実務を担当している方。 ・外国籍の方は、日本語でコミュニケーションがとれる方。（読み/書き/会話） 【WANT】下記の経験がある方、尚可。 ・要件定義、基本設計、詳細設計、テストケース設計の経験がある方。 ・プロジェクトリーダー、若手の指導・育成経験がある方。 【求める人物像】 ・生涯エンジニアとしてものづくりの現場で設計・評価実務に携わりたい方。 ・リーダとして設計・評価実務＋エンジニアの取りまとめを目指したい方。 ・自発的に業務に取り組み、技術習得のために自己啓発につとめている方。 ・将来的に専門分野において高い技術力を発揮し、付加価値の高いサービスを継続的に提供できる素質を持っている方。 |
| 給与(条件等) |
・年収：350万円～650万円 ・月給：206,000円～433,000円 ※上記は残業代を含まない金額。詳細は経験、スキルを考慮の上決定。 ・昇給：年1回 【モデル年収】 ・650万円／48歳（月給40万円＋賞与＋時間外手当） ・500万円／35歳（月給35万円＋賞与＋時間外手当） ・430万円／29歳（月給29万円＋賞与＋時間外手当） |
| 勤務地 |
・京都、滋賀、東京のグループ事業所内 または関西・東海・関東のプロジェクト先 ※就業先により、リモートワークの場合もあり。 ※転居を伴う場合は転居費用は会社負担 ・受動喫煙防止対策：あり ※就業先により敷地内禁煙／敷地内禁煙（喫煙場所あり）／屋内禁煙／屋内原則禁煙（喫煙室あり） のいずれかになります。 ※同社では三次喫煙防止のため、就業時間内を禁煙としております。 |
【KEC448】生産技術職
同社は創業以来、「ものづくり」のアウトソーシングを通じて、自動車・家電製品などの製造業界を中心にエンジニア系、事務系、販売系など多くのお客様から確かな信頼を築いている総合人材サービス企業です。
| 仕事内容 |
・自動車・航空機・家電製品・ＡＶ機器・光学機器・産業用機械・半導体や各種工場において、生産ライン、プラント、工場などにおけるプロセス開発、工程設計、治具設計、生産立上げ、現場改善・能率改善、試作・検討、評価・テスト業務などを担当して頂きます。 ・各種設備装置における保全・メンテナンス業務などを担当して頂きます。 |
|---|---|
| 求める人材 |
■必要な資格・経験 生産技術、保全系職種での下記のいずれかの実務経験のある方 ・治具設計、各種生産ライン立上げ、保全・メンテナンス業務経験のある方 ・ シーケンス制御や半導体・液晶プロセス開発の経験のある方 ■歓迎する経験・スキル ・上記以外の実務経験がある方もご相談ください。 ・各種経験を活かして、異分野の製品開発に挑戦したい方も歓迎です。 （業界不問） |
| 給与(条件等) |
【月給】21万円～40万円（年収300万円～550万円） 【賞与】年2回（7月・12月） 【昇給】年1回（4月） 【昇格】実績とスキル評価に基づき査定 年1回査定 ＜年収例＞ 350万円（30歳・入社1年目） 466万円（28歳・入社3年目） 575万円（34歳・入社10年目） |
| 勤務地 |
※配属先プロジェクトにより異なります |
KEC42【第二新卒/大阪勤務ポジション】インフラ系エンジニア（未経験者歓迎！！文系・理系は不問です）
KEC41【第二新卒/大阪勤務ポジション】インフラ系エンジニア（未経験者歓迎！！文系・理系は不問です）
| 仕事内容 |
【入社後の流れ】 ○まずは東京本社で約2ヶ月間の研修を受講（住宅用意、家賃全額会社負担、渡航費支給、給与支給ですのでご安心を！） 渋谷本社にある研修専用施設にて、研修選任の教育担当が下記2点をゼロからしっかり教えてきます！ 1.ネットワーク基礎研修： ネットワークの基礎知識を習得、CCNAという登竜門となる資格取得も目指します！ 2.ビジネスマナー研修： BtoBのお仕事で必要なビジネスマナーをしっかりと教えていきます！名刺の渡し方、仕事の進め方、などなど。 ○研修終了後は大阪に戻って地元で勤務 研修で培った知識やビジネスマナーを活かして、大阪のプロジェクトに配属致します。ここから実務経験を積み重ね、 エンジニアとして、また社会人としてより成長して行ってください！ 【主な業務内容】 ◆運用・保守 ・大規模ネットワークの運用、監視、業務 ・ネットワークオペレーションセンターでの障害対応業務 ・大手通信キャリア内でのネットワーク機器検証業務 まずは上記のようなプロジェクトを中心に1～3年経験を積んで頂きます。その後徐々に下記のような上流フェイズへ ◆設計・構築、マネージメント ・某銀行内ネットワークインフラ設計業務 ・運用オペレーターのマネージメント業務 ・データセンター内インフラ設計・構築業務 まずは上記のようなプロジェクトを中心に1～3年経験を積んで頂きます。その後徐々に下記のような上流フェイズへ ◆設計・構築、マネージメント ・某銀行内ネットワークインフラ設計業務 ・運用オペレーターのマネージメント業務 ・データセンター内インフラ設計・構築業務 |
|---|---|
| 求める人材 |
【必須】 28歳まで（文系、理系、学歴、性別は不問でポテンシャル重視の採用となります） 【歓迎】 営業経験、接客経験、語学力（英語）、コールセンター経験等があればプラス評価になります。アルバイト経験でもプラス評価となります。 CCNAを既に取得済の方は、早々にCCNP取得に向けて進んで頂けます。 |
| 給与(条件等) |
月収：20万円 ＋ 各種多数手当 （契約社員時はスタートが18万円、CCNA取得し現場参画で19万円へ、6ヶ月の試用期間終了後20万円となります）【月収例】 入社1年（社員Y）：258,000円 入社3年（社員I） ：334,000円 入社7年（社員M）：624,000円 ※ベース給／資格手当／子供手当／残業手当／その他各種手当てなど含め算出 |
| 勤務地 |
大阪、東京 |