人材紹介おすすめ求人情報TEMPORARY STAFFING PICKUP
- HOME
- 人材紹介おすすめ求人情報
- 人材紹介カテゴリー
- KEC41【未経験可能】プロ野球ワッペン制作のトレース職を募集いたします。風とおしのいい職場です。
KEC41【未経験可能】プロ野球ワッペン制作のトレース職を募集いたします。風とおしのいい職場です。
【未経験可能】プロ野球ワッペン制作のトレース職を募集いたします。風とおしのいい職場です。
https://kecjinnzai.saiyo-kakaricho.com/entry/offer/detail/46974
募集要項
| 職種 | パタンナー職【未経験可能】 |
|---|---|
| 業種 | 繊維・衣料関連副資材製造メーカー |
| 仕事内容 | 同社プロ野球等のワッペンのユニフォーム作成のためのトレース業務の支援をお手伝いしてもらいます。野球のワッペン等のパターン作業等に関わりたい方を歓迎いたします。女性スタッフも多く、風通しのいい職場です。 |
| 求める人材 | イラストレーターを使える方。洋服等の学校を卒業してパターンにかかわる仕事をしたい方 |
| 給与(条件等) | 基本給（職能給含む）17万円～22万円 （試用期間中17万円～20万円） 月度支給額想定17万円～21万円（残業代含む）280万～360万円 家族手当 配偶者 1万円 子供（5000円～２000円）技能手当 2万円 職域手当 1万円 |
| 勤務地 | 大阪市内 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（所定労働時間 8時間、休憩60分） |
| 雇用・契約形態 | 正社員（試用期間あり） |
| 募集背景 | 退職者欠員補充のため |
企業情報
| 設立 | 1957年6月 （1948年5月） |
|---|---|
| 従業員数 | 社員数 60人（平成28年4月1日現在） |
| 資本金 | 5000万円 |
| 売上高 | 売上非公開 |
| 事業内容 | ・スポーツウエア用マークの企画/製造/販売 |
その他の人材紹介おすすめ求人情報
【KEC552】【関⻄】システムエンジニア(滋賀)
同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。
信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。
| 仕事内容 |
大手メーカー(自動車・航空宇宙機・鉄道・医療機器・産業用機械など)を中心に、ソフトウェア・ハードウェア・ＩＴ・機械・電気電子・組込制御の技術領域での技術サービスを提供及び研究開発を行っていただきます。 ・技術サービスソリューション（派遣・請負・受託開発） ・技術コンサルティング ・人工知能（AI）、機械学習領域におけるデータ分析サービス ・AI関連技術などの産学連携（大学との共同研究） 【業務内容】 想定配属先企業：精密小型モーターや光学部品等を扱う電気機器会社 ■1： ・電子制御信頼性設計業務 ・電動車両の電子制御システム構築（FTA・FMEA作成） ■2： ・EV用モータ制御システム設計業務 ・OEM車両システムとのE-Axleシステムとの整合性設計 ■3： ・EV用モータシステム・機能安全設計 ・機能安全設計業務(ISO26262) ・各種帳票管理業務 |
|---|---|
| 求める人材 |
1【必須】 ・電動車両の電子制御システム設計経験 ・FTA,FMEA(信頼性解析ツール)の経験 ・IQ-RM PRO(iQ-FMEA)ツール ・エクセル、パワーポイント ・Googleメール 2【必須】 ・電動車両の電子電装制御システム設計経験 ・エクセル、パワーポイント ・Googleメール 【あれば尚可】 以下いずれかの経験がある ・車両パワートレインの電子制御システム基本機能 ・信頼性機能 ・自己診断機能(OBD2) ・故障解析機能 3【必須】 ・帳票作成(SafetyPlan,Verification,SafetyCase Document等)の経験 ・エクセル、パワーポイント ・Googleメール 【あれば尚可】 ・管理ツール(JIRA、Confluence、ビットバケット、マイクロトレーサー、ドアーズ等)の経験 |
| 給与(条件等) |
年収:400万円〜600万円 ※コンサル経験あれば優遇 月給:25.5万円〜32万円 基本給22.5万〜27万 配属手当3万〜5万 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 ＜給与補足＞ ・賃金改定：年1回 ・賞与：年2回 ・年収例： 700万円/プロジェクトマネージャー/入社9年(月収46万円) 600万円/シニアエンジニア/入社6年(月収40万円) 500万円/プロジェクトエンジニア/入社3年(月収33万円) |
| 勤務地 |
・取引先構内 滋賀県 |
KEC96【転勤無し未経験からステップアップ】大手PCメーカユーザーサポート
KEC96【転勤無し未経験からステップアップ】大手PCメーカユーザーサポート
| 仕事内容 |
【未経験からステップアップします】 大手メーカーのPCを利用しているユーザーからの問い合わせ対応から サポート業務の基本を対応してもらいます。 PCがたちがあらない インストールしたソフトが使えない メールの送り方を教えてなどの不具合対応をしてもらいます。 |
|---|---|
| 求める人材 |
学歴不問（接客業経験者歓迎） |
| 給与(条件等) |
年収300万円～350万円 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等 【各種制度】退職金制度、慶弔見舞金制度、産休・育休・介護休業制度、短時間勤務制度（育児・介護）、資格取得支援制度（受験料、合格褒賞金） 【その他】契約保養所（全国各地）、契約施設（スポーツ）、所得補償団体保険、独自の研修センター「Site-N」、e-ラーニング、社内イベント（BBQ、ゴルフコンペなど）通勤手当、時間外勤務手当、合格褒賞金（例:CCNP 200,000円 / LPIC Level3 200,000円 / CCNA 80,000円など） |
| 勤務地 |
地下鉄日本橋駅徒歩5分 南海本線難波駅 徒歩10分 |
KEC82 【最先端分野のエンジニア募集】アプリケ―ションスペシャリスト／プロジェクトマネージャー
KEC82 【最先端分野のエンジニア募集】アプリケ―ションスペシャリスト／プロジェクトマネージャー
| 仕事内容 |
【業務内容】 〇アプリケ―ションスペシャリスト ・新規開発もしくは保守ＰＪにおけるＰＬもしくは開発者として、 以下の業務を行なっていただきます。 - 開発プロジェクトにおける提案 - 担当ＰＪの上流工程～移行までの一連の開発業務 ※入社後は、百人月規模のプロジェクトのＰＭもしくはＰＬとして プロジェクトを推進していただきます。 〇プロジェクトマネージャー ・大手ガス会社、新電力の大型案件PM －部下／BPを統括しつつ、大規模案件（PM）推進 －上流工程から参画し、お客様とのスコープ確定、 スケジュール管理、品質管理、価格交渉など、バランスよく 推進（QCD管理） ・東京地区の新電力への新規提案 －各種ソリューションの把握、社内外との連携を実施しながら、 提案実施 【この仕事の魅力】 ・顧客（ビックアカウント）に対して、提案、推進する機会が数多く 見込まれ、社会的影響の大きなシステム開発に携われる事が 可能です。 |
|---|---|
| 求める人材 |
【MUST】 〇アプリケ―ションスペシャリスト ・ Ｗｅｂ（Ｊａｖａもしくは．Ｎｅｔ）の設計知識、セキュリティ知識、業務バッチ処理の 設計知識ある方。 ・業務システムの新規スクラッチ開発もしくは保守ＰＪにおける設計～製造、テスト、 移行の一連の工程（外部設計、内部設計、プログラミング、単体テスト、 結合テスト、システムテスト）の経験ある方。 ・業務システムの「10人月／6ヶ月」程度規模の新規スクラッチ開発ＰＪで、 PLを複数回経験がある方。 〇プロジェクトマネージャー エネルギー業界の動向（エネルギー自由化、送配電分離・導管分離など）に ついて知識を有している方。 業務システムの「100人月／12ヶ月」程度規模の新規スクラッチ開発ＰＪで、 PMを複数回経験がある方。 【WANT】下記の知識・経験がある方歓迎。 〇アプリケーションスペシャリスト エネルギー業界の動向（エネルギー自由化、送配電分離・導管分離など）に ついて知識を有している方。 業務システムの「100人月／12ヶ月」程度規模の新規スクラッチ開発ＰＪで、 PMを複数回経験がある方 〇プロジェクトマネージャー ソリューション／PKGの導入経験 業務システムの「200人月／18ヶ月」程度規模の新規スクラッチ開発ＰＪで、 PMを複数回経験がある方。 〇共通 エネルギー業界における主要な基幹業務の知識を有している 顧客管理/契約管理、料金計算、請求管理などの業務知識を有している モバイル開発に関する知識 業務パッケージ開発におけるエンジニアリング知識 AI、IOTに関する知識 上記各種知識に関して、最新動向（海外含む）をキャッチアップし続けている |
| 給与(条件等) |
年収550万円～800万円 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 通勤手当、時間外手当、スマートワーク手当、子育て手当、住宅手当 など 財形貯蓄制度、職員持株制度、退職金制度（確定拠出年金） 産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度・フレックスタイム制（コアタイムなし可）、短時間勤務制度、 テレワーク勤務制度 |
| 勤務地 |
大阪市内（北区） 東京（新宿区） |