人材紹介おすすめ求人情報TEMPORARY STAFFING PICKUP
- HOME
- 人材紹介おすすめ求人情報
- メーカー,人材紹介カテゴリー
- KEC38【未経験可能】プロ野球のワッペンを制作している会社が法人営業職を募集いたします！
KEC38【未経験可能】プロ野球のワッペンを制作している会社が法人営業職を募集いたします！
【未経験可能】プロ野球のワッペンを制作している会社が法人営業職を募集いたします！
https://kecjinnzai.saiyo-kakaricho.com/entry/offer/detail/46972
募集要項
| 職種 | 【未経験可能】法人営業職 |
|---|---|
| 業種 | 繊維・衣料関連副資材製造メーカー |
| 仕事内容 | スポーツ用品の資材を作っている会社での法人営業職になります。スポーツメーカーさんと一緒になって、ユニフォームのワッペンのデザイン企画等を展開してもらいます。丁寧に指導していきます。臨機応変に対応することが必要ですので、コミュニケーション能力がある方を歓迎いたします。 |
| 求める人材 | パソコン操作（ワード、エクセル等）、法人営業職経験者等歓迎、未経験でもやる気のある人歓迎いたします。 コミュニケーション能力があり、柔軟に物事を考えることができる方 |
| 給与(条件等) | 基本給（職能給含む） 22万円～25万円 （試用期間あり）別途経験により相談可能 280万～360万円 家族手当 配偶者 1万円 子供（5000円～２000円） 営業手当 2万円 職域手当 1万円～2万円 |
| 勤務地 | 大阪市内 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（所定労働時間 8時間、休憩60分） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集背景 | 欠員補充 |
企業情報
| 設立 | 1957年6月 （1948年5月） |
|---|---|
| 従業員数 | 社員数 60人（平成28年4月1日現在） |
| 資本金 | 5000万円 |
| 売上高 | |
| 事業内容 | ・スポーツウエア用マークの企画/製造/販売 |
その他の人材紹介おすすめ求人情報
KEC75【未経験からはじめる】オフィスワークで活躍しましょう
ライフステージの変化でキャリアプランに悩みませんか？
そんなあなたに、未経験からできる事務職です！
研修やサポート体制がばっちりなので、7割が事務未経験から始めてます。
大手企業への常駐案件もあり、そこへ正社員として転職する方も多くおります！
| 仕事内容 |
【職務内容】 〇社員として当社の契約企業でオフィスワークを担当していただきます。 具体的には下記の業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 〇担当職種 一般事務、人事事務、総務事務、経理事務、貿易事務、金融事務、英文事務、 受付、データ入力、事務アシスタント、経理アシスタント、採用アシスタント、 アシスタント事務、人事・採用アシスタント など 当案件は無期雇用の常用型事務職派遣となります。 ※無期雇用の常用型事務職派遣と一般派遣と違い ★雇用期間がない ★仮に待機があっても給与発生 ★月給制 【この仕事の魅力】 〇未経験からスタートしオフィスワークのスキルを身に付け、さらにアップする ことが出来ます。また、一つの職種に拘らず様々な職種を経験することで、 オールラウンドに活躍することも出来ます。 〇無期限の雇用契約で、産休・育休・時短制度があるので、安心して長く働くことができます。 【未経験でも安心な理由】 〇事務系のお仕事未経験からスタートする方も、PCスキルやビジネスマナーに 自信のないという方も、研修やeラーニングのスクール受講などから、あなたに 合った研修をご案内しますので、安心してスタートできます。 |
|---|---|
| 求める人材 |
【MUST】 ・女性の方を対象としております。 ※その他、必須の資格・経験はございません。 【求める人物像】 ・コミュニケーション力がある方。 ・未経験からはじめる覚悟がある方。（成長意欲） ・オフィスワークとしてのキャリアを積みたいと考えている方。 |
| 給与(条件等) |
年収250万円〜300万円 ・就業先貢献手当／同一就業先勤務6ヶ月後から毎月支給 （勤務地により1000円～3000円） ・交通費支給（当社規定による） ・時間外手当全額支給 |
| 勤務地 |
・東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・京都・滋賀・大阪・兵庫・広島 ※転勤なし（自宅から90分以内） ※受動喫煙対策：敷地内および屋内は原則禁煙 （就業先により異なるため就業条件明示書で明示します） |
【KEC560】【戦略研修】クラウドアプリケーション開発コース
同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。
信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。
| 仕事内容 |
大手メーカー(自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導体メーカーなど)を中心に技術ソリューションを提供する同社。 今回は、集合型の研修をご用意しました。 【クラウドアプリケーション開発コース】 Java研修及びAWS研修を通じて、クラウドアプリケーション開発エンジニアに必要な知識習得を目指していただきます。 |
|---|---|
| 求める人材 |
【必須】 ・プログラミング基礎知識(Javaでのプログラム記述経験必須) ・30歳までの方(⻑期勤続によるキャリア形成を図るため) ・転職歴が同社を含め3社目までの方 ・円滑にコミュニケーションを取れる方 ・外国籍の場合には、N1資格保有者及び日本での就業経験者3年以上に限る |
| 給与(条件等) |
年収:386万円〜 月給:22万円〜 基本給:20万円〜 配属手当2万円〜 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 ＜給与補足＞ ・賃金改定：年1回 ・賞与：年2回 |
| 勤務地 |
研修期間中:オンライン(ZOOM) 研修後は、取引先構内に配属 *研修後の勤務エリア* 未経験の場合:全国 経験者の場合:関東エリア・東海エリア・関⻄エリアのいずれか ※その他、スキルと希望勤務地を考慮します |
KEC346 UI,UXデザイナー ◆250社、300を超えるプロダクトの開発実績
◆すべての人に機会を平等に〜アジアでの教育プログラム〜
数多くのスタートアップの立ち上げや開発の経験から、ナレッジ、ノウハウを盛り込んだ教育カリキュラムを作成し、ITスクールの運営や、現地トップ大学や教育機関と提携したグローバルIT人材育成の取り組みを行っています。ベトナムでは理系最高峰のハノイ工科大学、ベトナム国家大学、ダナン工科大学と共に、日本語可能なIT人材育成の選抜コースを運営しております。
ハノイ工科大学のHEDSPI（Higher Education Development Support Project on ICT）は、日本語のできる高度IT人材を育成するために日本政府のODAとして2006年に始められたプロジェクトで、2014年以降Sun*が継承しています。ハノイ工科大学は毎年3500名の入学者がおりHEDSPI は最も人気の高いIT学部に合格した600名からさらに200名を選抜したコース。多くの学生が日本での就職を希望しており、毎年日本企業と学生をマッチングするイベント（ジョブフェア）を開催しています。
| 仕事内容 |
スタートアップシーンで1からビジネスやサービスを作り上げるデザイナー／制作ディレクターを募集しています。 同社の自社サービスではなく、多岐にわたる業種のクライアントのサービス立ち上げに携わることができます。 同社開発チームと協力しながらデザインを作り上げていただきますので、新たなビジネスや開発分野への知見が広がります。 またベトナム人のデザイナーとも協力してデザインを進めていただくことになりますので、新たにチャレンジを目指している方を歓迎しています。 【業務内容】 ・クライアント、パートナーとのデザイン要件定義 ・ワイヤーフレームの作成 ・プロトタイプ作成 ・制作スケジュールの管理 ・デザイン制作 |
|---|---|
| 求める人材 |
必須スキル ・Photoshop / Illustrator / Sketchなどのデザインツールの使用経験 ・デザイナーもしくはディレクターとしての3年以上の実務経験 （ご応募の際はポートフォリオのご提出をお願いいたします） 歓迎スキル ・スタートアップでのデザイナー／ディレクター経験 ・開発・プログラミングについての知識 ・ペルソナ作成・カスタマージャーニーマップの作成経験 ・解析ツールを使用したデータ分析、改善提案経験 ・タスク管理ツールを用いたプロジェクト進行管理経験 求める人物像 ・ユーザーやマーケット主軸にデザインを考えられる方 ・デザインを作って終わりではなく、プロダクト改善のためにアイディアを提案し続けていける方 ・課題解決のために開発メンバーやクライアントと意見を出し合いながら進められる方 ※ 英語力不問です ※ 勤務地はベトナムか東京かをお選びください |
| 給与(条件等) |
350〜600万円 |
| 勤務地 |
東京本社 |