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求人No. 20200404E03 掲載開始日:2020.11.22
ITエンジニア

KEC32【業界未経験者】プログラマーあなたの作りたいゲームを一緒に作りませんか

海外への事業展開も多角的に進めおります。
【業界未経験者歓迎】夢を実現することができます!
・こんなゲームが作りたいぱという理想やアイデアをお持ちの方
・ゲーム開発経験者優遇

募集要項

職種

プログラマー

業種

ゲーム開発会社

仕事内容

同社アミューズメント施設向けゲームの開発に携わっていただきます。
アプリケーション、スマホネイティブアプリ開発経験者歓迎
テレビ、アーケードゲーム、演劇、映画、音楽などのエンターテインメ
ント業界に興味のある方歓迎
・ゲームプログラム全般
・ネットワーク関連プログラム
・ゲーム画面制御プログラム
・キャラクター制御プログラム
・映像、サウンド、ランプ、ギミック等各種演出制御プログラム
・デバイス制御プログラム
・制作サポートツール作成
初心者の方の場合、アミューズメントマシンの機構を理解していただ
くことから始まり、徐々に各種装置と演出を連動させるプログラムを
お願いします。
制作は基本的に、チーム単位で行います。プロデューサー、ディレクター、デザイナー、プログラマー等の専門スタッフが一ヶ所
に集まって、1つのタイトルの研究から企画・制作を担当し、最終商品まで仕上げていくことが当社のスタイルです。 それぞれの
意見やアイデアを尊重しながら、より良いもの、面白いものを創ることを目指しています。

求める人材 海外への事業展開も多角的に進めおります。
こんなゲームが作りたいぱという理想やアイデアをお持ちの方

ゲーム開発に興味があり、C、C++を使用したプログラム開発
経験者 実務経験2年以上
給与(条件等)

年収500万円~650万円
諸手当
・確定拠出年金手当 28,000円~33,000円
・通勤手当(月5万円まで支給)
賞与
年2回(7月、12月)
別途インセンティブ制度あり

勤務地

兵庫県 神戸事業所

勤務時間

9:00~17:45(休憩12:00~13:00)

雇用・契約形態

正社員

募集背景

部門開発強化のため

企業情報

設立

1956年7月

従業員数

825人

資本金

1億円

売上高

2625億

事業内容

グループの持つコンテンツ資産を活用した商品展開を積極的に進めており、今後、メダルゲームや遊技機のノウハウを活かし、アジア市場に向けたゲーミング機器の研究開発にも取り組んでおります。
2016年11月より本社機能を一宮市に移し、アーケードゲームと遊技機部門のノウハウを掛け合わせた相乗効果を発揮させ、国内だけでなく
海外への事業展開も多角的に進めおります。

その他の人材紹介おすすめ求人情報

求人No. 202050731 掲載開始日:2025.07.31
ITエンジニア コンサルティング 日本語教師

(KEC人材紹介センター案件は、下記サイトから更新されております)

(KEC人材紹介センター案件は、下記サイトから更新されております)

仕事内容

サイトからご覧いただければ幸いです

求める人材

未経験から可能な案件をたくさん保有しております。日本語教師は、高齢者でも対象案件が豊富です。ぜひご覧ください

給与(条件等)

幅がありますので、求人票をご覧ください

勤務地

北海道から沖縄まで

求人No. 2022022101 掲載開始日:2022.02.21
ITエンジニア コンサルティング マーケティング 広告・メディア

【KEC625】アドテクエンジニア

デジタルマーケティングに主軸を置きながら、テレビやアウトドアメディア・コンテンツマーケティング等様々なマーケティング手法を統合的に扱うマーケティングカンパニーです。

仕事内容

■組織概要: 統合マーケティング、機械学習/統計解析を活用したマーケティングを見据えて、事業開発を行う新しい組織です。 購入に至る接触コンテンツやクリエイティブ要素から、最良のキーワードやクリエイティブ策定、TVや気象などの環境因子からユーザー行動との相関を分析し、予測を行うシステムなどを開発します。 機械学習などの解析スキルを活かし、広告・マーケティング領域の高度化・自動化や新たなビジネス開発を行うことがミッションになります。 自らアイデアを考え、ビジネスモデルやロジックを開発することが可能です。また、自社/アライアンス先のデータだけでなく、グループ会社が持つ国内最大クラスのDMPであるデータを活用することができるため基盤となるデータ量に困ることはありません。 通常の企業ではなかなか扱うことがないレベルのビッグデータに対し、データ解析を行うことが可能です。 ■職務内容: 最新のアドテクノロジーを利用したシステムの顧客導入支援 ITにおけるシステムアーキテクトだったりPM、導入コンサル寄りのことも行います 【具体的には】 ・オウンドメディア(WEB/ECサイト、アプリ)のバックエンドの仕組みを設計・開発 ・CMS構築、基幹システムとCDPやフロントのチャネルを繋ぐAPI開発、アプリ開発、会員管理(CRM基盤、ECバックエンドなど)を含む、LPO、CRO、EFOとか ・ITにおけるシステムアーキテクトだったりPM、導入コンサル寄りのことも行います ■開発環境: アプリケーション開発:React、Vue.js、Python、(Java) データ基盤 :Google BigQuery、Treasure Data、AWS

求める人材

【MUST要件】 ・WebサイトやWebシステム(Webアプリケーション、スマホアプリなど)に関する提案活動、プリセールス、サポート作業 ・要件定義(仕様策定)、設計業務 ・HTMLコーディング作業(JS, CSSなど) ・システム開発作業(Java, Python, .NETなど 言語は不問) ・システム運用作業 【歓迎する経験】 ・CDP、プライベートDMP、DWH・データマートなどの構築経験 ・Web計測技術の知識 ・PM/SEとして対外折衝も含めてプロジェクトを進めてきた経験 ・Webサイト構築の一般的な作業プロセスの理解と実務経験 ・HTML/CSS/JavaScriptなどのフロント技術に関する知識と実務経験(役割および実装段階における設計を理解している)

給与(条件等)

【給与】 年収見込み600~860万円 (経験・能力・前給等を最大限考慮の上、同社規定により決定いたします)

勤務地

本社 住所:東京都渋谷区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可

求人No. 2020112313 掲載開始日:2020.11.23
ITエンジニア 人材紹介カテゴリー

KEC58【世界躍進】AI-OCR開発エンジニア

KEC58【世界躍進】AI-OCR開発エンジニア

仕事内容

【業務内容】・自然言語処理・機械学習リサーチャー(徳島)と連携して、 AI-OCR開発を進めていただきます。・今後、より多くの社内の製品にAI-OCRを組み込んでいく予定です。※次世代のAI-OCRを作っており、チャレンジングなことが多いです。 相手の要件/機能的に実現できることのバランスをとりながら、 設計・開発をすすめる必要があります。※全部できると言わない(きちんとできるところとできないところを切り 分けて、どうやって実現していくかのコミュニケーションがとれる方を 募集しています。)※徳島に自然言語処理に関する専門家がいるので、開発者自身は 専門性は高くなくてもよいですが、ある程度AIとの接点、理解がある 人が良いです。【この仕事の魅力】・製品開発の課題や問題に対して、自らの技術でクリエイティブな 改善、問題解決を行う経験を多く積むことができます。・自分の企画・開発した機能が多くの企業で使われ、経営戦略の 実現に寄与するという喜びを感じることが出来ます。・海外の開発拠点との連携、また国内開発部門には外国籍社員も 多く在籍するため、ダイバーシティな環境で働ける機会があります。

求める人材

MUST】下記に該当する方。・JavaとGOの利用経験がある方。【WANT】下記のスキル・経験がある方、歓迎します。・業務でGOを使用した開発経験がある方。(30歳以上の方は必須)・AIを活用したシステムの開発経験があり、且つ、AWSサービス(API GateWay、 Lamda、DynamoDB)を利用した開発または運用経験がある方。・DeePLearningフレームワークを利用した開発経験がある方。・画像処理フレームワークを利用した開発経験がある方。・業務でのデータ分析経験がある方。【期待する人物像】・デザインや、ビジネス等各種プロフェッショナルと協力し、チームとして プロジェクトを進められるコミュニケーション能力の高い方。・成長意欲の強い方。・技術に対する好奇心があり、学習することが楽しめる方。・品質の高いソフトウェアおよびサービス開発への探求心がある方

給与(条件等)

年収600万円〜900万円 ・給与:予定年収 600万円~900万円(賞与年2回を含む)※月給 42万円 ~ 64万円 (45時間分のみなし残業代を含む)  45時間を超過した場合は別途残業手当を支給いたします※経験、能力、前給等により考慮※給与改定:年2回

勤務地

・本社(東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル)※受動喫煙防止対策:あり「屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)」※12月1日より本社が移転します。 新住所:東京都千代田区麹町 2-5-1 半蔵門 PREX South 2F★2020年12月1日より、フルリモートによる勤務に移行します。 コアタイムなしのフレックスタイム制と合わせることにより、働く場所・働く時間に 捉われない働き方を実現することができます。 ※補足※ ・通勤定期代の支給を廃止し、通勤費を実費で支給(上限あり) ・リモートワーク手当を支給(月額8000円)※フルタイム勤務の場合