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求人No. 202005209 掲載開始日:2020.05.19
ITエンジニア 人材紹介カテゴリー

KEC11【東海地区】大手流通業界インフラエンジニア募集

大手流通業界インフラエンジニア募集

募集要項

職種

・インフラエンジニア

業種

流通業界

仕事内容

【業務内容】
・社内SEとしてその1800店舗をシステム面から
 支えていただきます。
 使用する各種システムの開発・運用・管理を
 ご担当いただきます。既存システムの改修はもちろん、
 新システム開発のプロジェクトに携わっていく機会もあります。

・具体的には、企画/要件定義/基本設計/詳細設計/ 検証
 /テスト/導入/運用保守の各業務を行っていただきます。
・担当範囲:企画~詳細設計~導入~運用保守まで

【開発環境】
・OS: WindowsServer(2013~2019) ・ Linux(CentOS,OracleLinux)
・DB: Oracle12c,・MySQL5.5~5.7・PostgreSQL8・SqlServerDWH
・ネットワーク:YAMAHA RTX,NVRシリーズ、
 CISCO Catalystシリーズ
・UTM,NGFW:Fortigateシリーズ , PA-3000シリーズ
・管理系: Gsuite、AssetView、Git、Slack、SVN、Zabbix等々
・クラウド:AWS、Azure

【携わるシステム】
・ユーザー数:5000名弱規模
・対象ユーザー:当ホールディングス、各事業会社、
グループ1800店舗
・対象機器:全端末、全ネットワーク機器の管理

【この仕事の魅力】
・1800を越える店舗、使用ユーザー3万人の大規模
 システムの開発に携われます。自分が開発に携わった
 システムが実際に店舗で使われているのを見たときには
 やりがいを実感することができます。

求める人材 【MUST】下記に該当する方。
・クラウド、サーバ、ネットワーク、データベース、セキュリティの設計、
構築に関する知識、経験がある方


【期待する人物像】
・枠にとらわれず、「何でもやってみる」ことに意欲のある方。
・最新の技術に常に触れて身に付けたい方。
・身に付けた知識・スキルを仕事を通して活用したい方。

【WANT】下記のいずれかの経験がある方、歓迎します。
・システムエンジニアとしてシステム開発の経験が3年以上ある方。
給与(条件等)

【年収】
・500万円~700万円
※給与形態:年俸制(月給41.6万円〜)
※月30時間相当の固定残業手当として、40万円~50万円(年間)を含む。
  超過分は、追加支給有り。
※給与詳細は経験・年齢等を踏まえて決定します。
・昇給:年2回(4月・10月)

【年収モデル】
・年収 640万円/ 41歳 経験20年/月給53万円

勤務地

・本社:愛知県名古屋市

勤務時間

・9:00~18:00(実働:8時間、休憩:1時間)
・フレックスタイム制度(コアタイム / 10:00~16:00)
・残業:有(月平均30時間程度)

雇用・契約形態

正社員

募集背景

売上高増加のため

企業情報

設立

・1989年(平成元年)1月

従業員数

・4,727名(グループ全体)

資本金

・89億69百万円

売上高

・292,560百万円
 (2019年3月末)

事業内容

・創業者が1986年に愛知県豊田市でレンタルビデオ店を開業してから約30年。私たちは、レンタルやゲーム買取販売の「ゲオショップ」、
 衣料・服飾や家具・家電の買取販売の総合リユース「セ力ンドストリー卜」などの店舗運営を通じて、日本全国に新しい楽しさ、新しい価値をお届けしています。
・私たちはお客様が日常の暮らしにおいて「身近に広がる豊かさ楽しさ」を実感していただけるようなサービスを提供のために、「Change as Chance
 (変化の中にこそチャンスあり)」をグループ一人ひとりのDNAとして、世の中に豊かさや楽しさを広げていくために、今何をすべきかを追求し、実践してまいります。

その他の人材紹介おすすめ求人情報

求人No. 2022021604 掲載開始日:2022.02.16
ITエンジニア PM コンサルティング 人材紹介カテゴリー

【KEC614】プロジェクトマネージャー(リーダー)

同社は従来のシステムソリューションに留まらず、現在は先端技術を用いた超上流工程からのコンサルティング、クラウド基盤構築などサービスの幅を広げています。

仕事内容

PM・PLとして、さまざまな開発プロジェクトをリードしていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・顧客ニーズのヒアリング~提案・クロージングまで(システム企画・システム構成・適用技術選定) ・予算策定、工数見積の設計など ・プロジェクト立ち上げ・チーム組成・予算管理など ・社内社外を問わず折衝など 【PJ規模について】 小規模3~10名、中規模10~30名、大規模50名~と様々あります。 ご経験に合わせて検討いたします。 ◎プライム案件多数! グループ会社からの紹介等を通して案件を獲得。 数億円規模のビッグプロジェクトにも多数参画中。 やりがいを持って業務に取り組める環境です。 ◎多種多様な業界! プライム案件増加により携わる業界は多種多様です。 ご経歴や知識を活かしていただく事はもちろん、チャレンジング可能です。 ◎ストリスフリーな環境をできる限り提供 ストレスを感じない環境を整えているのも同社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低16GB以上。 一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。 Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。

求める人材

高卒以上 必須スキル・経験 ■【必須要件】※以下、いずれかの経験 ・PM/PLの実務経験(年数不問) ・予算策定、工数見積の設計など(PM) ・要件定義・基本設計などの上流⼯程の実務経験 ・社内社外を問わず折衝力 歓迎スキル・経験 ■歓迎条件 ・先端技術領域の開発経験や知見 ・英語スキル(読める程度) 求める人物像 技術のわかるPM 時代に合わせて技術のキャッチアップできる方

給与(条件等)

月給 400,000円~ 年収500~2300万円 ※残業代別途支給 ※年収には賞与(年2回)が含まれています(平均3.8か月)

勤務地

■勤務場所 ※転居を伴う転勤はありません ※リモートワーク以外で出社をする必要がある場合、  横浜本社、横浜開発センター、東京オフィスのいずれかでの勤務となります。 ・本社  神奈川県横浜市西区  ・東京オフィス  東京都千代田区 ・秋葉原オフィス  東京都中央区

求人No. 2021111502 掲載開始日:2021.11.15
エンジニア コンサルティング 人材紹介カテゴリー

【KEC564】【関⻄】機械エンジニア(滋賀)

同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。
信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。

仕事内容

大手メーカー(自動車・航空宇宙機・鉄道・医療機器・産業用機械など)を中心に、 ソフトウェア・ハードウェア・IT・機械・電気電子・ 組込制御の技術領域での技術サービスを提供及び研究開発を行っていただきます。 ・技術サービスソリューション(派遣・請負・受託開発) ・技術コンサルティング ・人工知能(AI)、機械学習領域におけるデータ分析サービス ・AI関連技術などの産学連携(大学との共同研究) 【業務内容】 想定配属先企業:精密小型モーターや光学部品等を扱う電気機器会社 アルミ鋳造技術 ・鋳造金型設計、製品DR技術(流動解析、方案検討) ・鋳造条件の玉成 ・鋳造不良対策 ◆仕事の特色 ・業界有数の案件保有数 同社ではこれまでに積み上げてきた信頼と企業情報を開示し、大手企業などたくさんの企業と信頼関係を築いています。製造業などメーカーのお客さまを主としており、ものづくりやそれらを支える基幹・Webシステムの案件も豊富です。 上流から下流までの工程やマネジメント、スペシャリストなど、ご自身のキャリアパスを実現させるチャンスがあります。 ・安定した働き方が可能 有給休暇消化率は70.4%。時間外手当は1分単位で支給されるうえ、育児休暇取得率100%を達成しています。また、労働組合や毎年実施のESアンケートなどにより、福利厚生や人事制度の改善にも取り組まれている企業です。 ・充実した研修体制 同社では、自社の研修センターがあります。そこでは、トレンド技術研修やマネジメント研修など、100科目以上の研修を受けることが可能です。 一人ひとりの目的に合わせ、スキルアップをしっかりサポート。社内でも先輩のフォローを受け、勉強しながら成長できる環境です。 同社では、200種類以上にもおよぶ階層別/職能別/目的・課題別の研修プログラムを用意。社員一人ひとりのスキルアップとキャリアアップをサポートしている企業です。社内プログラムではできていない分野・地域・要望の社員の多様なニーズに対応するべく、技術研修事業を手がけるグループ会社や外部提携などを活用しています。

求める人材

【必須】 ・鋳造金型設計の経験 【あれば尚可】 ・IATF, APQPの知識と運用実績 ・プロジェクト管理技術 ・鋳造品の流動解析シミレーション技能

給与(条件等)

年収:400万円〜600万円 ※コンサル経験あれば優遇 月給:25.5万円〜32万円 基本給22.5万〜27万 配属手当3万〜5万 <給与補足> ・賃金改定:年1回 ・賞与:年2回 ・年収例 700万円/プロジェクトマネージャー/入社9年(月収46万円) 600万円/シニアエンジニア/入社6年(月収40万円) 500万円/プロジェクトエンジニア/入社3年(月収33万円)

勤務地

・取引先構内(滋賀県)

求人No. 2020122725 掲載開始日:2020.12.27
ITエンジニア 人材紹介カテゴリー

KEC109【ポテンシャル】管理部門責任者候補・役員直下で幅広い実務経験が積める

KEC109【ポテンシャル】管理部門責任者候補・役員直下で幅広い実務経験が積める

仕事内容

経験に応じて弊社管理部門業務を幅広くお任せします。 同社内部の管理部門責任者候補として、現在CFOが行っている経理や労務の実務をともに実施しながら、 その業務のルールやフローを仕組みとして整備、改善を行って頂きます。 具体的には、 ・経理(月次~年次締め、会計事務所との調整など) ・労務(給与・社保の管理、社労士との調整など) ・人事(採用全般、入退社者対応など) ・法務( 契約書管理、弁護士との調整など) 経営陣と非常に距離の近い財務・経理部門で上場準備などの経験も豊富なCFOのもとでの業務を行えるため更なるスキルアップが可能です。 【弊社の魅力】 セキュリティ大手セコム傘下でありながら、スタートアップのようなスピード感で事業展開している為、幅広い業務スキルを身に着けられます。 【募集背景】 事業拡大の為の増員です。 さらに組織拡大を続ける為、CFO直下で、ゆくゆくは管理部門全般を任せられる方を求めています。 【配属先情報】 役員(CFO)直下のポジションとなります。

求める人材

【必須】 ■月次決算締め以上の業務経験が3年以上ある方 【歓迎】 ■経理のスキル・ノウハウをベースに管理部門のプロフェッショナルを目指している方 【求める人材】 ■部門内外の人と円滑なコミュニケーションを取れる方 ■素早い経営環境の変化も楽しめるスタンスの方 【業務の醍醐味】 管理部門職は会社全体を支える縁の下の力持ちのようなポジションです。 事業成長の為の採用やエンジニアが働きやすい環境を整える人事制度策定、経営の成長を促す財務等、社内への影響力は絶大。 事業成長の基盤を構築できる立場になります。

給与(条件等)

■想定年収400万円~ 600万円 ■賃金形態 年俸制 (12分割) ■通勤手当 会社規定に基づき支給 上限5万円/月 ■残業手当 有 固定残業代制(月40H) 超過分別途支給 【賃金備考】 月給333,333円 うち基本給233,333円、固定残業代100,000円~/月 ※経験、スキルを考慮し決定致します。

勤務地

〒160-0023 東京都新宿区