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KEC13【急募】当社の看板事業メイン担当！フルスタックエンジニア（100%自社内受託開発）

求人No. 2020052010 掲載開始日：2020.05.19

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC13【急募】当社の看板事業メイン担当！フルスタックエンジニア（100%自社内受託開発）

【急募】当社の看板事業メイン担当！フルスタックエンジニア（100%自社内受託開発）

募集要項

職種	大手音楽物販サイトでの検索システムの保守開発をお客様のアカウンターとして担当していただきます・お客様とコミュニケーションを図りつつ、品質維持、機能改善を行っていただきます。【プロジェクト例】 ■タワーレコードに向けた音楽情報検索 ■POLA化粧品に向けたAIによるカウンセリングシステム ■バス・タクシードライバーに向けた危険運転アラートシステム（SaaS）※経済産業省「新連携プロジェクト」認定その他、電子チケットサービス（SaaS）をプラットフォームビジネスとして今年から展開しております。【働く魅力】・外部研修制度や組織横断の研修部門にて時世にあった研修をご用意。スキル向上に時間を惜しまない環境です。・100%直取引案件、自由度の高い環境で働けます。・マネジメント、スキル向上などキャリアの幅を広げらます。・私服OK、音楽を聴きながら働けます。・PCは2画面設置可能です。【配属部門】 ■プランニング&ディベロップメント事業部　社員6名＋パートナー2名無期雇用　※3カ月間の試用期間があります。その間、精勤手当（20,000円）の支給はありません。
業種	システム開発
仕事内容	大手音楽物販サイトでの検索システムの保守開発をお客様のアカウンターとして担当していただきます・お客様とコミュニケーションを図りつつ、品質維持、機能改善を行っていただきます。【プロジェクト例】 ■タワーレコードに向けた音楽情報検索 ■POLA化粧品に向けたAIによるカウンセリングシステム ■バス・タクシードライバーに向けた危険運転アラートシステム（SaaS）※経済産業省「新連携プロジェクト」認定その他、電子チケットサービス（SaaS）をプラットフォームビジネスとして今年から展開しております。【働く魅力】・外部研修制度や組織横断の研修部門にて時世にあった研修をご用意。スキル向上に時間を惜しまない環境です。・100%直取引案件、自由度の高い環境で働けます。・マネジメント、スキル向上などキャリアの幅を広げらます。・私服OK、音楽を聴きながら働けます。・PCは2画面設置可能です。【配属部門】 ■プランニング&ディベロップメント事業部　社員6名＋パートナー2名無期雇用　※3カ月間の試用期間があります。その間、精勤手当（20,000円）の支給はありません。
求める人材	大手音楽物販サイトでの検索システムの保守開発をお客様のアカウンターとして担当していただきます・お客様とコミュニケーションを図りつつ、品質維持、機能改善を行っていただきます。
給与(条件等)	■年棒制　想定年収：450万円～650万円（固定残業手当￥61,751～￥90,767含む）・通勤手当：全額支給・残業手当：固定残業手当を超過分は別途支給・精勤手当・出張手当、役職手当など　・昇給　当社独自のキャリアフレームワーク・詳細な評価基準により、　あなたの業務成果と強みを評価します。 ■オファー実績・370万円／25歳・経験3年・システムエンジニア（SES）・415万円／30歳・経験7年・システムエンジニア（SES）・440万円／33歳・経験10年・サブリーダー（SES）・510万円／30歳・経験8年・リーダー（受託）
勤務地	■本社東京都港区
勤務時間	・9時30分～18時（1日7時間30分）　現場により前後する可能性があります。・休憩時間　　：60分・残業　　　　：有　※平均残業時間：25～30時間
雇用・契約形態	正社員
募集背景	売上好調のため

企業情報

設立	1991/6/18
従業員数	78名
資本金	5,000万円
売上高
事業内容	■設立29年目、POLAやタワーレコードと直取引有。受託案件は100%エンドユーザー直契約を実現 ■RPAのリーディングカンパニーである「UiPath社」と開発リソースパートナー契約を締結。最新技術にも取り組める ■完全週休二日制、年間休日120日以上、独自のWEB週報システムを導入し残業時間は1日1時間以内に徹底管理 ■各種手当、福利厚生充実　※求人票内、福利厚生欄をご覧ください。【会社の特徴】設立から27年、大手企業と直接取引を実現している同社。今はあたりまえになっている「コンビニ受け取りサービス」も同社の先駆けです。最新技術にも取り組んでおり、AIやRPAの最新PJに携わることも当然可能です。特にタワーレコードのWEBサイトでは1000万件のデータを一秒以内に検索可能にする（世界最速）ことや、POLAの案件では、AIによるチャットボットで自動で顧客問い合わせに回答する仕組みを実現するなど、幅広い実績から取引が拡大しております。

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その他の人材紹介おすすめ求人情報

求人No. 2021101806 掲載開始日：2021.10.18

事務職人材紹介カテゴリー

【KEC527】オフィスワーク　【首都圏：東京都、神奈川県】

同社は登録型派遣ではなく、同社の無期雇用社員をお客様に派遣させていただく、若年層に特化したオフィス系メインの無期雇用派遣サービスです。
派遣法で定める雇用期間に制限を受けることなく、長期間、安定的にスタッフの皆さんに就業していただきます。

仕事内容	一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。・PCによるデータ入力・集計・各種資料作成・伝票整理、経理補助・電話やメールの対応・受発注業務のサポート　等【未経験でも安心な理由】・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つかるよう全面的にサポートいたします。・専任の担当が一貫してあなたをサポート。入社後は企業担当も加わり、2名体制でサポートするため安心して働くことができます。
求める人材	●経験社数／3社まで ●直近離職期間／半年未満　※1年以上空いていることに対して明確な理由がある場合はご相談ください。 ●アルバイト経験のみの方はご遠慮ください ●専門学校・短大卒以上　※一部高等学校卒業以上 ●高卒の方は基本的に採用対象外ですが、以下の方は問題ありません。・事務経験者の方・商業高校出身の方：簿記あり等・高卒：1社で3年以上就業の方　※工場ライン系は対象外とさせていただきます ●2020年卒の方・4大卒で半年以上経験していれば応募可能です。・短大卒は現職中であればいずれも応募可能です。・専門卒は現職中でオフィス系経験者であれば応募可能です。 ●2021年卒の方は対象外とさせていただきます。 ●年齢は20歳～29歳
給与(条件等)	月給 208,000円～（首都圏）・昇給有・時間外手当（全額支給）、交通費支給（上限3万円）
勤務地	東京都（主に東京23区内）、神奈川県　※派遣就業先により異なります。・自宅から90分以内の通勤場所・受動喫煙対策：敷地内および屋内は原則禁煙

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求人No. 2022042901 掲載開始日：2022.04.29

ITエンジニア

【KEC656】プロジェクトリーダー（オブジェクト指向開発）

1979年に汎用大型コンピューターのOSの開発に参加していた技術者集団が創業した独立系ソフトウェア企業です。様々な案件にチャレンジして技術の幅を広げ、最適なソリューションを提供する。技術に対するこだわりが、当社の基本姿勢です。

仕事内容	【業務内容】・まずはメンバーとして開発等の業務に従事し、当社の運用に慣れていただいた後、プレイングマネージャーとして、数名～10名程度のチームを管理すると共に、自社プロダクトもしくは顧客より請け負った業務アプリケーションの要件定義・設計・開発・テスト等をご担当いただきます。 ※経験や希望を考慮の上、配属先を決定 ●金融ソリューション事業部・証券・銀行をメインに業務ナレッジと技術スキルに特化したソリューションを提供します。業務分析・要件定義から運用保守まで、高度な専門性と柔軟な体制で支援します。 ●産業ソリーション事業部・電機・機械などの製造業を対象としたPLM/PDMシステムを提案・構築します。また業界の垣根に捉われず、お客様が抱えるビジネス上の課題や問題を、弊社が培ってきた経験やノウハウをベースとしたＩＴ技術で解決します。 ●ビジネスソリューション事業部・マーケットリーダーであるパッケージソフトウェアの製造・販売からその業務知識と技術ノウハウを利用して、有用なパッケージソフトウェア、サービスを開発・提供します。【会社、仕事の魅力】・技術面でのスキルアップと、ワークライフバランスを両立できる環境があります。・プライム案件の割合が高く（全体の約6割）、取引期間が長い顧客が多く、技術スキルだけでなく業務知識を深めることが可能です。・自社開発パッケージ製品を多数所持していること、業務を持ち帰れる環境を整えていることにより、自社内作業の割合が多い（全体の約6割）です。・業務内外で勉強の場を多数提供しているため、社員の技術レベルが高く、互いに切磋琢磨できる環境があります。
求める人材	【MUST】下記のすべてに該当する方。・オブジェクト指向開発技術（JAVA、C#等）を用いた業務アプリケーションの分析・設計・開発の経験者。・チームリーダー、サブリーダー（チーム規模は問わず）の経験者。【WANT】下記の知識、経験がある方、尚可。・中・大規模プロジェクトマネージャ経験。・製造・流通・金融のいずれかの業務知識。【求める人物像】・まじめで誠実な方。・プロジェクトの立ち上げ、推進の経験があり、自らマネージャ（リーダー）としてプロジェクトの運営・管理ができる方。・プレイング・マネージャを目指す方。・自分自身の成長のために努力をしている方。・将来的には複数のプロジェクトを同時にマネジメントしていただくこと等を期待しています。
給与(条件等)	・年収：580万～740万位（残業10h/月を含む）・月収：31万～38万円（月給29万円～35万円＋残業手当10時間分） ※経験・年齢・能力等を考慮のうえ決定します。 ※すべての等級の給与テーブルが公開され、透明性が保たれています。　ベースアップは定期的に行っております。・昇給：年1回【モデル年収】・500万円／26歳／ＳＥ経験5年目（月収27万(月給25万円＋残業手当)＋賞与）・610万円／29歳／ＰＬ経験8年目（月収33万(月給30万円＋残業手当)＋賞与）・700万円／33歳／ＰＬ経験12年目（月収38万(月給35万円＋残業手当)＋賞与）
勤務地	・本社　東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル2階 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙（屋外に喫煙可能な場所あり）

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求人No. 2021120805 掲載開始日：2021.12.08

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

【KEC582】業務アプリケーションエンジニア：第二新卒

同社は総合人材サービス会社です。BtoCやBtoBの多彩な事業を展開している大手メーカー系だから、
①多様なスキルを身に着ける環境・プロジェクトが提供できます。
②充実した福利厚生があり、安心して働ける環境づくりに努めております。

仕事内容	【業務内容】〇業務アプリケーション開発をお任せします。 ※スキル・希望に応じて適切な業務をお任せ致します。 ※配属先は本人の希望やご家庭の事情を最大限考慮します。【プロジェクト例】・製造ライン管理システムの開発・製造IoTシステムの開発・実装基板検査システムの開発・生産管理システムの開発
求める人材	【MUST】下記のすべてに該当する方。・社会人経験3年以内でビジネススキルがある方で、業務アプリケーションエンジニアを希望する方。・エンジニアとしての素養のある方。・外国籍の方は、日本語でコミュニケーションがとれる方。（読み/書き/会話）【WANT】下記の経験がある方、尚可。・理工系学部、学科を卒業した方。・C＃,Javaなどのプログラミング・テストの経験がある方。.（経験年数不問）【求める人物像】・生涯エンジニアとしてものづくりの現場で設計・評価実務に携わりたい方。・リーダとして設計・評価実務＋エンジニアの取りまとめを目指したい方。・自発的に業務に取り組み、技術習得のために自己啓発につとめている方。・将来的に専門分野において高い技術力を発揮し、付加価値の高いサービスを継続的に提供できる素質を持っている方。
給与(条件等)	・年収：350万円～650万円・月給：206,000円～433,000円 ※上記は残業代を含まない金額。詳細は経験、スキルを考慮の上決定。・昇給：年1回【モデル年収】・650万円／48歳（月給40万円＋賞与＋時間外手当）・500万円／35歳（月給35万円＋賞与＋時間外手当）・430万円／29歳（月給29万円＋賞与＋時間外手当）
勤務地	・京都、滋賀、東京のグループ事業所内または関西・東海・関東のプロジェクト先 ※就業先により、リモートワークの場合もあり。 ※転居を伴う場合は転居費用は会社負担・受動喫煙防止対策：あり ※就業先により敷地内禁煙／敷地内禁煙（喫煙場所あり）／屋内禁煙／屋内原則禁煙（喫煙室あり）　のいずれかになります。 ※同社では三次喫煙防止のため、就業時間内を禁煙としております。