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KEC112【システムエンジニア】プロジェクトリーダー/マネージャー候補

求人No. 2020122728 掲載開始日：2020.12.27

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC112【システムエンジニア】プロジェクトリーダー/マネージャー候補　

募集要項

職種	ITエンジニア
業種	SIER
仕事内容	Web系の業務アプリケーション開発案件を中心に2～3名規模のものから、約30名規模のチームまで、大小さまざまなプロジェクトがが中心。その中で、上流工程を中心に、あなたのご経験にあった役割をお任せしていきます。 ◆大手企業の直請け案件 ◆社員のアイデアから新規ビジネスが続出！ ◆会社の制度・仕組み作りにも社員の声を反映！希望・適性に応じて、【金融・製造・通信・情報サービス・流通・設備管理・印刷・海陸運・官公庁】など、大手企業の多彩な業務の中からプロジェクトをお任せします。もちろん、すでにプロジェクトリーダー、マネージャーとして活躍されている方は、その経験を活かしたプロジェクトにアサインすることも可能です。【プロジェクト例】 ■RPA導入支援プロジェクト（4～6名体制）要件定義から構築・テストまで全工程を対応。外資系コンサルタントとの要件調整も担当しています。開発環境：UiPath(VB.Net系) ■チャットボット導入支援プロジェクト（3～5名体制）大手化粧品会社との直接取引で、製品選定・ベンダー交渉～カスタマイズ開発までを担っています。開発環境：専用開発環境 ■生命保険／契約管理システム開発プロジェクト（10～12名体制）要件定義・総合テスト・保守・エンハンス開発な
求める人材	■必須経験・エンジニアとして7～10年の実務経験をお持ちの方 ■歓迎要件・リーダー/サブリーダーの経験をお持ちの方、もしくはチャレンジしたい方・ASP.net・C#.net・PHPでの開発経験・上流工程・アカウンター・PMO志向があり、リーダーを担っていきたい方 ■当社で募集する人物像能動性：「ないならつくる」「まずやってみる」のできる方正直さ：素直かつ正直に、自分の価値観を発信できる方着実さ：自分のベストを尽くし、自分の力で勝負できる方 ■おすすめ案件の紹介を中心に、当社にご入社いただけた場合のキャリアプランもご提案いたします！
給与(条件等)	年収400万円～600万円 ■年棒制　想定年収：400万円～600万円（固定残業手当￥54,523～￥83,504含む）・通勤手当：全額支給・残業手当：固定残業手当を超過分は別途支給・精勤手当・出張手当、役職手当など　・昇給　当社独自のキャリアフレームワーク・詳細な評価基準により、　あなたの業務成果と強みを評価します。 ■オファー実績・370万円／25歳・経験3年・システムエンジニア・415万円／30歳・経験7年・システムエンジニア・440万円／33歳・経験10年・サブリーダー
勤務地	■本社東京都港区
勤務時間	・9時30分～18時（1日7時間30分）　現場により前後する可能性があります。・休憩時間　　：60分・残業　　　　：有　※平均残業時間：17.8時間
雇用・契約形態	正社員
募集背景	売上増加のため

企業情報

設立	1991/6/18
従業員数	78名
資本金	5,000万円
売上高
事業内容	■設立29年目、POLAやタワーレコードと直取引有。受託案件は100%エンドユーザー直契約を実現 ■RPAのリーディングカンパニーである「UiPath社」と開発リソースパートナー契約を締結。最新技術にも取り組める ■完全週休二日制、年間休日120日以上、独自のWEB週報システムを導入し残業時間は1日1時間以内に徹底管理 ■各種手当、福利厚生充実　※求人票内、福利厚生欄をご覧ください。【会社の特徴】設立から27年、大手企業と直接取引を実現している同社。今はあたりまえになっている「コンビニ受け取りサービス」も同社の先駆けです。最新技術にも取り組んでおり、AIやRPAの最新PJに携わることも当然可能です。特にタワーレコードのWEBサイトでは1000万件のデータを一秒以内に検索可能にする（世界最速）ことや、POLAの案件では、AIによるチャットボットで自動で顧客問い合わせに回答する仕組みを実現するなど、幅広い実績から取引が拡大しております。

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求人No. 2021120806 掲載開始日：2021.12.08

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

【KEC583】業務アプリケーションエンジニア：若手

同社は総合人材サービス会社です。BtoCやBtoBの多彩な事業を展開している大手メーカー系だから、
①多様なスキルを身に着ける環境・プロジェクトが提供できます。
②充実した福利厚生があり、安心して働ける環境づくりに努めております。

仕事内容	【業務内容】〇業務アプリケーション開発をお任せします。 ※スキル・希望に応じて適切な業務をお任せ致します。 ※配属先は本人の希望やご家庭の事情を最大限考慮します。【プロジェクト例】・製造ライン管理システムの開発・製造IoTシステムの開発・実装基板検査システムの開発・生産管理システムの開発
求める人材	【MUST】下記のすべてに該当する方。・C＃,Javaなどのプログラミング・テストの経験が3年未満の方。 ※PHP,Ruby,htmlなどWEBサイト系は除く。・外国籍の方は、日本語でコミュニケーションがとれる方。（読み/書き/会話）【WANT】下記の経験がある方、尚可。・基本設計、詳細設計、テストケース設計の経験がある方。【求める人物像】・生涯エンジニアとしてものづくりの現場で設計・評価実務に携わりたい方。・リーダとして設計・評価実務＋エンジニアの取りまとめを目指したい方。・自発的に業務に取り組み、技術習得のために自己啓発につとめている方。・将来的に専門分野において高い技術力を発揮し、付加価値の高いサービスを継続的に提供できる素質を持っている方。
給与(条件等)	・年収：350万円～650万円・月給：206,000円～433,000円 ※上記は残業代を含まない金額。詳細は経験、スキルを考慮の上決定。・昇給：年1回【モデル年収】・650万円／48歳（月給40万円＋賞与＋時間外手当）・500万円／35歳（月給35万円＋賞与＋時間外手当）・430万円／29歳（月給29万円＋賞与＋時間外手当）
勤務地	・京都、滋賀、東京のグループ事業所内または関西・東海・関東のプロジェクト先 ※就業先により、リモートワークの場合もあり。 ※転居を伴う場合は転居費用は会社負担・受動喫煙防止対策：あり ※就業先により敷地内禁煙／敷地内禁煙（喫煙場所あり）／屋内禁煙／屋内原則禁煙（喫煙室あり）　のいずれかになります。 ※同社では三次喫煙防止のため、就業時間内を禁煙としております。

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求人No. 2022011402 掲載開始日：2022.01.14

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

【KEC587】組込・制御エンジニア

同社は、公共事業の発注者支援業務からシステム開発、プラントエンジニアリング、エンジニア派遣、大型LED照明をはじめとするものづくりまでの幅広い事業領域で、独自性に富んだ事業を展開しています。

仕事内容	未来サービス創造企業として、40期以上黒字経営を続ける同社。 IT部門では大手ベンダー・エンドユーザーと直接取引し、最上流から開発を手がけています。今年始まる中期経営計画では、プライム・社内受託案件を更に強化する上、モノづくりを担う他部門とのシナジーにより、AI・IoT分野にもチャレンジしていきます。【具体的な業務詳細】開発・構築プロジェクトなどにおいて、組込・制御エンジニアとして活躍いただきます。【プロジェクト一例】・自動車ECU開発・車載ナビゲーションシステム開発・電動ブレーキ制御開発・自動販売機オンライン決裁システム開発・医療機関向け案内呼出端末開発・家電向け部品外観検査システム開発など
求める人材	◆高卒以上【必要スキル/経験】・組み込み・制御システム開発の経験【歓迎スキル】・上流工程からの開発や構築の経験・お客様への提案・折衝の経験・特定の業界・業務に精通されている・新製品、新サービスのアイディアをお持ちの方
給与(条件等)	月給23万円～58万円＋賞与（2回） ★経験・能力・前職給与を考慮して決定 ★経験豊富な方は、リーダー、マネージャー、スペシャリストとして採用！ ※固定残業代20時間分（月給23万円の場合、3万1500円～／月給19万円の場合、2万6000円～）を含む。超過分は全額支給。 ※試用期間3ヵ月あり。試用期間中は契約社員。その他給与変更なし。試用期間終了後、正社員として雇用します。 ★目標設定や評価面談、評価結果FBを行う「フィードバック面談制度」を導入。努力をしっかり正当評価して実力次第でPL・PMなどの役職へ昇格も可能です！モデル年収例年収400万円／ 26歳／月給27万円＋賞与年収550万円／ 34歳リーダー職／月給34万円＋賞与年収820万円／ 40歳マネージャー職／月給55万円＋賞与年収700万円／ 36歳スペシャリスト職／月給40万円＋賞与 ■昇給／年1回 ■賞与／年2回（年2.9～4.4ヶ月分）
勤務地	《転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎》 ★現在、テレワーク勤務も推奨しています！ ★本社・各事業所(受託)または全国(東京、埼玉、千葉、神奈川、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、広島、香川、愛媛、福岡)の各クライアント先【東京本社】東京都港区【本社】香川県高松市【SI事業本部・事業所】東京都港区・千代田区・愛知県名古屋市・大阪府大阪市・広島県広島市・愛媛県松山市・香川県高松市・福岡県福岡市

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求人No. 2021042706 掲載開始日：2021.04.27

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC236 AI開発エンジニア未来のエジソン

■事業概要
今日では様々なサービスやシステムにAIが取り入れられ実用化されておりますが、同社でもAI領域において2017年度より新規事業を本格始動し、実績を積み上げています。同社のAI事業は、AI製品/サービスを開発する様々なベンダーと協業するなどして、各社の製品の特長や強みを理解し、お客様からAIの活用や課題解決のご相談に対して柔軟にかつ最適なソリューションを提供することを特徴としています。

仕事内容	■業務内容・IBM Watsonを中心とした、自然言語処理系AIサービス開発・Azure、GCP、AWS等のコグニティブサービスを利用した、画像系、音声系、動画系のAIソリューション開発・営業同行し、エンジニアとして顧客要望のヒアリング、提案書作成などの支援・各種AIサービスの評価、レポート作成・Webフロント開発（JavaScript、PHP、HTML、CSSなど）・バックエンド開発（Python、PHP、C#など）・ビッグデータ解析、データモデル構築 ■導入事例：業種・業界関係なくお取引を行っており、パソナグループ各社はもちろんのこと、製薬メーカーや食品メーカーとのお取引をはじめ、様々な業界のお客様から引き合いを頂いております。・Web広告審査システムの構築 Web広告を出す際、不適切な表現がないかなどの審査をするために時間と労力を費やします。法律（薬事法・景表法）に抵触する恐れのある広告制作物の抽出や掲載基準から逸脱していないかを自動チェックするためのシステム構築となります。・CI（Corporate Identity）チェックシステムの構築資料やチラシなどに利用する企業ロゴは、その使用方法に関して厳格なルールが存在するケースが多くあります。これらの制作時には人の作業によりルールに違反していないかなどを確認することがほとんどですが、この一部をAIシステムにより自動化するものとなります。・AI技術検証企業様とタッグを組み、様々なAIの実用化に向けた検証を行っています。自然言語処理、動画処理などの中でも、まだ世の中で一般的に実現されていないような事柄を中心に技術検証を行っています。・データサイエンス領域ビッグデータを中心とした、データの分析/解析から、予測モデルの構築などデータサイエンス領域を中心とした検証やそれを利用したシステム構築を行います。 ■組織構成(下記教えてください) ・所属部門：DX戦略本部　デジタルテクノロジーグループ・所属人数：52名　-部門長　1名　-リーダー　5名
求める人材	【必須条件】・システム開発に携わったご経験をお持ちの方・Python、Java、PHP、C#いずれかの言語を扱った開発経験をお持ちの方【歓迎スキル】・Cloudインフラ構築経験をお持ちの方・5名程度のプロジェクトにおいて、PM/PLなどをご経験された方・データサイエンス領域のご経験をお持ちの方・Webフロントエンド開発のご経験をお持ちの方・PythonやPHPによるバックエンド開発のご経験をお持ちの方【求める人物像】・周囲と協調しながら自ら仕事を進めることができ、やりとげる責任感を持った方・積極的に課題や新しいことにチャレンジできる意欲を持った方
給与(条件等)	本給23万円以上　＋　諸手当（職位手当、役割手当、営業手当、時間外手当等） ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ≪年収例≫ ■年収450万円／メンバー（本給25万円＋諸手当・残業代・賞与） ■年収570万円／プロジェクトリーダー／実施責任者（本給28万円＋諸手当・残業代・賞与） ■年収650万円／プロジェクトマネージャ(本給32万円＋諸手当・賞与）
勤務地	東京都 ※プロジェクトにより当社事業所もしくはお取引先企業（派遣先企業もしくは受託案件実施場所）での就業となります。