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求人No. 2021091705 掲載開始日：2021.09.17
ITエンジニア エンジニア 人材紹介カテゴリー

【KEC501】ＤＸ関連,業務基幹システム SE【Csol】

同社は1998年に創業し、IT/インターネット分野およびエンジニアリング分野に関する事業を展開しております。近年では請負・受託・委託などから培ったIT・テクノロジーの知見とノウハウを活かし、顧客に寄り添ったアウトソーシングサービスを、最上流であるコンサルティング領域から導入後のサポートまで一貫してご提供しており、顧客やシステムと長くお付き合いをさせて頂いています。

募集要項

職種

ITエンジニア
業種

エンジニア
仕事内容

イントラマートを核にした業務改革ソリューションによるDXの実現
■事業概要
・基幹システムの提案・要件定義・設計・開発・維持までユーザサイドにたってビジネス、SIを提供しています。DX推進に必要不可欠であるシステム統合、データの一元化をBPM領域から支援します。
同社は、intra-martオフィシャル開発パートナーとしてイントラマート開発事業を展開しており、当事業を加速させてくれる仲間を募集します。
・大手企業の堅牢な基幹システムの構築から、ベンチャー企業のサービス基盤の構築等、幅広いSI案件を実施しています。
■業務内容
・PaaSを活用した業務系および情報系システムの開発
・JavaやC#などを使用した様々なアプリ開発
■働くことで習得できるスキル
・アジャイル開発をはじめ多様な開発プロセスでの開発を経験できます
・BPM領域/ワークフローから基幹連携まで幅広い上流経験が積めます
■主な開発環境
言語：Java
プラットフォーム：Intramart、kintone、ネイティブアプリ(Swift / Objective-C / Android)
■導入事例：
・大手複合機メーカーグループの50システム（Notes資産）を新規intra-martシステムへ移行
　上流は日本、開発はベトナム総計1,100人月を超えるビッグプロジェクトに。
・電気工事系大手ユーザーの基幹システムをintra-martシステムへ新規移行
■組織について：
前向きに新しいことにチャレンジする人が集まっています。マネージャー、リーダー、中堅、若手のバランスの良い組織になっています。
求める人材 ■WEBサービス、パッケージの設計/開発経験（Java、PHP）
【歓迎スキル】
■intra-mart開発
■Javascript知見
■ネイティブアプリ(Swift / Objective-C / Android)
給与(条件等)

【想定年収】400万円～800万円
本給23万円以上　＋　諸手当（職位手当、職務手当、役割手当、時間外手当等）
※経験、能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。
■年収450万(メンバー)
■年収550万(プロジェクトリーダー)
■年収650万(プロジェクトマネージャ）
■年収730万(サービスマネージャ）
■年収1000万(プロデューサー)
勤務地

東京都
※プロジェクトにより同社事業所もしくはお取引先企業（派遣先企業もしくは受託案件実施場所）での就業となります。
※全国転勤制のため転勤の可能性がございます。
勤務時間

9:00～17:30　休憩12:00～13:00（実働7.5時間）
※勤務地がお取引先企業（派遣先企業もしくは受託案件実施場所）の場合、変更の可能性あり
昨年度残業時間実績平均13.2時間/月
雇用・契約形態

正社員
募集背景

業績好調により増員

企業情報

設立

1998年8月
従業員数

1367名
資本金

1億円
売上高
事業内容

・IT/インターネット分野およびエンジニアリング分野における下記の事業
-エキスパートサービス（人材派遣）
-プレース＆サーチ（人材紹介）　
-アウトソーシング事業　
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その他の人材紹介おすすめ求人情報

求人No. 2021083006 掲載開始日：2021.08.30
ITエンジニア エンジニア 人材紹介カテゴリー

【KEC449】ソフト開発系技術職

同社は創業以来、「ものづくり」のアウトソーシングを通じて、自動車・家電製品などの製造業界を中心にエンジニア系、事務系、販売系など多くのお客様から確かな信頼を築いている総合人材サービス企業です。

仕事内容

＜組込系開発＞ ・自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械・半導体などの製品開発における組込みソフトウェア、マイコン制御・通信制御システム、その他制御系システムの開発、プログラミングの全般及びその一部を担当して頂きます。 ＜システム・アプリ開発＞ 業務用システム開発、Webアプリケーションの開発、（C言語、C++、JAVA、VB.netなどオブジェクト設計言語）を担当して頂きます。 OS：Windows、Linux、iOS、Andoroidなど

求める人材

【必要な資格・経験】 ■組込系開発（自動車、自動車部品、産業用装置など） 言語：C言語、C++、PLCなどの言語経験（1.5年以上） 環境：Windows上の制御・ファームウェア開発、Linux上の制御、マイコン制御など ■業務用システム開発・アプリ開発（自動車、自動車部品、産業用装置など） 言語：C言語、C++、JAVA、VB.netなどの言語経験（1.5年以上） OS：Windows、Linux、iOS、Andoroidなど ※ご経験されたプロジェクトの対象製品・OS・言語などの詳細とご希望をお知らせください。 ※テスト経験のみ不可、コーディングまでの経験年数で判断いたします。 【歓迎する経験・スキル】 ・ネットワークサーバの構築・運用・管理等の実務経験がある方もご相談ください。 ・各種経験を活かして、異分野の製品開発に挑戦したい方も歓迎です。 　（業界不問）
給与(条件等)

【月給】21万円～40万円（年収300万円～550万円） 【賞与】年2回（7月・12月） 【昇給】年1回（4月） 【昇格】実績とスキル評価に基づき査定 年1回査定 ＜年収例＞ 350万円（30歳・入社1年目） 466万円（28歳・入社3年目） 575万円（34歳・入社10年目）

勤務地

※配属先プロジェクトにより異なります

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求人No. 2021042603 掲載開始日：2021.04.26
ITエンジニア コンサルティング 人材紹介カテゴリー

KEC227　【総合職】コンタクトセンター／マネージャー候補

同社は東証一部上場のパソナグループの100％出資子会社。カスタマーサービスおよびBPOサービスの専門家集団として、大手企業や官公庁と長期的な信頼関係を築き、４期連続で二桁成長を続けています。

仕事内容

コンタクトセンターや事務処理センターにおいて、 複数プロジェクトやセンター長を統括するマネージャー候補（管理職）として以下の業務をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・予算・収支管理（複数プロジェクト） ・KPI達成に向けた計画立案・進捗管理 ・クライアント折衝（深耕営業、定例ミーティング、レポーティング） ・人材マネジメント（管理者育成、労務管理、配下社員の目標設定・評価・面談） ・社内調整（採用、総務、経理、IT部門など） ■募集部門について 下記いずれかへの配属を予定しています。 ①金融系（生損保、クレジット、証券等） ②公共系（電力などライフライン事業会社等） ③流通系（化粧品、通販等） ■入社後のイメージ 入社～数か月：受電・エスカレーション対応など業務知識の習得、プロジェクト管理 入社数か月～：人事、採用、経理など社内業務、収支管理、ユニット全体の改善提案や折衝、計画立案、後進育成 将来的に…　：既成概念にとらわれない考え方で、センターとメンバーの成長を促すマネージャーへキャリアUPを期待します

求める人材

■MUST ・コールセンター・BPOセンターにおいて、 　センター長として複数プロジェクトのマネジメント経験（1年以上） ・収支管理経験 ■WANT ・担当クライアント（仕事内容に記載の部門①～③）の担当経験、もしくは勤務経験 ・センター立ち上げ経験 ・営業や販売など社外の方との折衝経験 ■人物像 ・マネジメント志向をお持ちの方 ・ご自身のアイディアを活かしながら、裁量の大きい環境で働きたい方 ・新たなサービスや事業、施策の企画立案など 　「今後のあるべき姿」を意識したアクションを行い、 　会社のさらなる成長に貢献していただける方。
給与(条件等)

■無期正社員（総合職） 年収：￥5,512,000 ～ ￥7,206,000 月給：￥349,000～ ￥450,000 固定残業代：管理監督者のため時間外勤務手当の支給なし 試用期間：入社より3か月 試用期間中の待遇：変更なし 屋内の受動喫煙対策：喫煙専用室設置

勤務地

北海道、東京都（町田市）、神奈川県（横浜市、小田原市）、大阪府 北海道：札幌第一・第二・第三センター、その他クライアント先 関　東：横浜第一・第二・第三センター、その他クライアント先 大　阪：大阪第一・第二センター、その他クライアント先 ※初任地は希望を考慮します ※総合職のため、将来的な転勤の可能性があります

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求人No. 2019101212 掲載開始日：2019.10.12
人材紹介カテゴリー 医療・福祉

KEC07【未経験歓迎】医療業界でオンリーワンの営業を目指しませんか！！

【未経験歓迎】医療業界でオンリーワンの営業を目指しませんか！！

仕事内容

大手外資系医療機器メーカーに配属後、医療機関に血糖測定器を営業します。ドクターだけでなく、看護士や検査技師、用度課など幅広く訪問し、キーマンを見つけてアプローチします。 同社でのオリエンテーション（1or2日間）終了後、メーカー本社（東京）にて1ヶ月間研修があります。その後OJTを経て、現場に配属されます。

求める人材

■大卒以上 ■営業経験3年以上、2社経験（当社で3社目） ※販売経験の方は、店長やSVなどで数値目標を持っていた方。
給与(条件等)

年収　450万円～ 　※給与は前職及びスキルを考慮の上、決定します。

勤務地

東京エリア（千葉、埼玉、神奈川などを含む） 大阪エリア（京都、奈良、兵庫などを含む） 1年間のプロジェクト（延長・転籍の可能性あり）

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