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【KEC513】ゲームスクリプター
同社は、ゲームを中心としたコンテンツで『一生の思い出』を創る会社です。
世界中が1番に熱狂するゲームを生み出すため、同社にはクオリティに妥協しないクリエイターが集まっています。
募集要項
| 職種 | スクリプター |
|---|---|
| 業種 | 開発 |
| 仕事内容 | 新規スマートフォンゲームのスクリプトを担当していただきます。 【仕事内容】 |
| 求める人材 | 【必須の経験/能力】 ・基本的なPCスキルがある(Excel, Wordの基本操作) ・バージョン管理システムを利用したチームでの開発経験 【望ましい経験/能力】 ・Unityでの実務経験 ・ゲーム内スクリプトの作成経験がある ・定量・定性的なデータから仮説を立てて、問題解決ができる 【求める人物像】 ・『ゲームをプレイする』、『ゲームを作ること』が好きな方 ・シナリオのあるゲームをよくプレイしている方 ・コンテンツに愛をもって携わることができる方 ・ミュニケーション能力があり、自ら動いて関係部署とのやり取り、調整などをスムーズに行える方 |
| 給与(条件等) | 年俸制:年収400万円~500万円 |
| 勤務地 | ・2020年12月上旬までフルリモートワーク |
| 勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間、休憩1時間) |
| 雇用・契約形態 | 業務委託/アルバイト・パート |
| 募集背景 | 業績好調により増員 |
企業情報
| 設立 | 2016年6月 |
|---|---|
| 従業員数 | 107名(派遣・業務委託含む) |
| 資本金 | 50,057,317円(2019年5月現在) |
| 売上高 | |
| 事業内容 | スマートフォンアプリの企画、開発及び運営事業 |
その他の人材紹介おすすめ求人情報
【KEC560】【戦略研修】クラウドアプリケーション開発コース
同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。
信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。
| 仕事内容 |
大手メーカー(自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導体メーカーなど)を中心に技術ソリューションを提供する同社。 今回は、集合型の研修をご用意しました。 【クラウドアプリケーション開発コース】 Java研修及びAWS研修を通じて、クラウドアプリケーション開発エンジニアに必要な知識習得を目指していただきます。 |
|---|---|
| 求める人材 |
【必須】 ・プログラミング基礎知識(Javaでのプログラム記述経験必須) ・30歳までの方(⻑期勤続によるキャリア形成を図るため) ・転職歴が同社を含め3社目までの方 ・円滑にコミュニケーションを取れる方 ・外国籍の場合には、N1資格保有者及び日本での就業経験者3年以上に限る |
| 給与(条件等) |
年収:386万円〜 月給:22万円〜 基本給:20万円〜 配属手当2万円〜 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 <給与補足> ・賃金改定:年1回 ・賞与:年2回 |
| 勤務地 |
研修期間中:オンライン(ZOOM) 研修後は、取引先構内に配属 *研修後の勤務エリア* 未経験の場合:全国 経験者の場合:関東エリア・東海エリア・関⻄エリアのいずれか ※その他、スキルと希望勤務地を考慮します |
KEC178【リーダークラス】インフラ系エンジニア募集します
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| 仕事内容 |
同社の事業の中核を担えるリーダーポジションの採用です! 重要顧客の案件を担当し、信頼の獲得、契約の拡大がミッションです! ◆コアメンバーとして事業を牽引するリーダー ◆営業成果を出した社員にはインセンティブを支給 近年は同社の保有する案件の多くは設計、構築フェーズのもの。 金融系、官公庁・自治体、医療系、通信系など、様々な業界の案件を揃えていますが、今回配属を予定しているのは、同社重要顧客であるプロジェクト先への配属を予定しております。 メンバーをまとめることはもちろんですが、通常業務に加えてクライアントからの信頼を獲得し、新たな案件の獲得や契約を拡大させることがミッションです。もちろんご自身がキャリアアップできる体制も準備しておりますので、『会社とともに成長』を実感したい方におすすめします。 実際にCCNAの取得率は100%。上位資格であるCCNPの取得率も約70%。 そんなポテンシャルの高いメンバーが、次のステップアップを考えるにあたって、重要顧客とのパイプ強化、上流工程へステップアップできる環境を用意することが急務となっております。 |
|---|---|
| 求める人材 |
IT実務経験、コミュニケーション能力 |
| 給与(条件等) |
年収 400万円 ~ 600万円 年収400万円 ~ 600万円 + 半期毎のインセンティブ ※経験・前職給与を考慮し決定いたします ※上記年収とは別に『残業手当』、『休日出勤手当』は別途支給いたします |
| 勤務地 |
東京本社およびプロジェクト先 ■プロジェクト先(23区を中心に首都圏近郊) |
KEC171【システムエンジニア】同社の理念に共有できるメンバ―を募集しています
KEC171【システムエンジニア】同社の理念に共有できるメンバ―を募集しています
| 仕事内容 |
ソフトウェアエンジニアは、今後ますます増え続けるユーザーさんのアクセスや、大量のデータ処理を支えています。 以下は、シニアソフトウェアエンジニアの方に取り組んでいただきたい課題の例です。 今後ますます増えていくユーザーさんのアクセスに耐えうるWebアプリケーションのアーキテクチャ設計、および最適なストレージの選定やスキーマの設計をリードする。 定期的に行っているプロダクトのリファクタリングの方針を設計し、大きくなり続けるプロダクトコードを見通し良いものに改善する。 カレンダーの予定情報をもちいつつ、未来にターゲティングできる広告プロダクトの Adsを、データ分析や機械学習を活用しながら、ユーザーさんからも広告主からも喜ばれるものに作り上げていく。 サービスの課題を発見し、よりよいユーザー体験を提供するために周囲を巻き込んで課題を解決していく。 アライアンスを結んだ企業とコミュニケーションをとり、顧客課題を APIなどをもちいつつ解決していく。 バージョン管理 : Github フレームワーク : Ruby on Rails 環境 : AWS, GCP, Docker CI : CircleCI,Github Actions, Terraform DB : MySQL, Redis, DynamoDB 分析: BigQuery, Redash, Ampliitude, Firebase 監視 : DataDog, CloudWatch, OpsGenie コミュニケーション : TimeTree, Slack, Kibela, Trello |
|---|---|
| 求める人材 |
ミッションおよびバリューへの強い共感 * 1つ以上のプログラミング言語の深い知識 * チームでのウェブ アプリケーション開発の実務経験 * 必要に応じて柔軟に技術・スキルを習得する意欲 望ましいスキル/経験 大規模システムの負荷を考慮した設計・開発・運用が好き。 AWS・GCPのインフラを設計・運用したり、インフラのコード管理をしたりするのが好き。 SREとしてプロダクトのパフォーマンス等の課題を積極的に解決するのが好き。 ソフトウェア開発手法や設計が好きで、実務で実践している。 Ruby on Railsが非常に好きで、設計に関する深い知識と実装経験がある。 UXを考慮した機械学習や自然言語処理を活用したプロダクト開発の経験がある SQLで様々な角度からデータを眺めるのが好き。 セキュリティのアルゴリズム・データ構造や仕組みが好き。 プロジェクトマネジメントまたはチームリーダー経験がある。 自分でサービスの課題を見つけて、ソフトウェアエンジニアの役割に閉じずに越境しながら解決するのが好き。 カレンダーを通じて、世界中の言語・文化に触れることに興味がある。 |
| 給与(条件等) |
年収600万円~800万円 社会保険完備 住宅手当(徒歩圏内のみ) 自転車通勤手当 妊活補助などがあります。 |
| 勤務地 |
東京都新宿区 |