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求人No. 2021101801 掲載開始日：2021.10.18

人材紹介カテゴリー営業教育・日本語

【KEC522】企画提案営業

「新しい教育・研修・学習を創出し、真に豊かな社会に貢献する」をビジョンに掲げる人材育成企業。

募集要項

職種	営業
業種	教育・研修・学習
仕事内容	教育・研修・学習のデジタルソリューションサービスを手掛ける同社にて、「長期的な人材育成パートナー」として企業・学校・公的機関などに研修案件の受注からコース教材の開発・研修の運営設計のディレクション、受講後の再提案まで、クライアントの課題を解決するオンライン研修（授業）をトータルに設計・提案をしていただきます。【主な業務内容】 ■誰に（営業先）・法人企業の人事部門、営業部門（大手多め）、情報システム部門、法務部門など・文教領域（国立、私立大学、専門学校など）や官公庁などの公的機関 ■何を・カスタマイズeラーニング、パッケージeラーニング、eラーニング内製化ツール、多機能LMSを ■どうやって既存８割、新規はWEBセミナーやインバウンドを中心にサービスによりコース制作チーム、ラーニングセンター、サービス統括と協業して顧客要望、課題解決のため企画運用も行う【業務の特徴】展示会やWEBセミナーからの反響に対する新規顧客や既存顧客への提案を行い、自社のeラーニングコースの制作担当やエンジニアと協業し、研修サービスをカタチにしていきます。「提供して終わり」ではなく、研修終了後の学習履歴データをもとにパートナーとしての伴走をしていきます。【提案内容例】・様々な業界、組織のクライアントの課題に合わせたフルカスタマイズでの研修提案・研修の内製化と実施工数削減のため、eラーニングを簡単に制作できるコンテンツの提案・自社開発のラーニング、マネジメント、システム（LMS）の導入により、研修や受講生の管理、受講促進を一元化し、人事部門の工数を削減するための提案【ポイント】・「結果に責任を持つサービス」を理念に、顧客の課題解決を至上命題として取り組むため、担当変更も少なく、「長期×深い」営業スタイルで、パートナーとしてじっくり顧客に向き合うことができます。・3ヶ月に一度の目標管理制度を導入しており、実績を出した人への、昇進昇格が早くなっています。（年に一度などではなく、四半期に一度昇給昇格会議を実施。30代執行役員、部署責任者複数）
求める人材	■必須要件：法人営業経験 ※有形無形問わず、人脈型・御用聞きではなく「課題解決型」で営業・クロージングをしてきたか男女不問、国籍不問ですが日本語力がネイティブレベル
給与(条件等)	＜予定年収＞450万円～800万円＜月給＞　280,000円～500,000円＜残業手当＞有 ■昇給：年4回 ■賞与：年4回（4・7・10・1月） ※経験・能力を考慮の上、決定します。記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務地	住所：東京都新宿区西新宿受動喫煙対策：屋内全面禁煙
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※出社を1～2時間早めてのフルタイム勤務可
雇用・契約形態	正社員
募集背景	業績好調により増員

企業情報

設立	1998年1月
従業員数	連結200名（グループ）
資本金	1億円
売上高
事業内容	教育・研修・学習デジタルソリューションサービス

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その他の人材紹介おすすめ求人情報

求人No. 2020122805 掲載開始日：2020.12.29

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

KEC130　ソリューション営業

仕事内容	体制強化の為の募集・各担当者が個々の提案ケースに応じてまとめた訴求ポイントなどのノウハウを共有する仕組みを作ってほしい・セールス活動を優先させるだけではなく、リード獲得のための活動をお任せしたい・新規金融系顧客を中心に当社DX商材およびソリューションの提案・受注・プロスペクトの獲得として展示会出展やセミナー開催などのイベント企画・実行・顧客ニーズと技術シーズを適合させたソリューション企画・検討営業として単独で動くのではなく、開発部隊と連携し、双方補完しながら＋αの提案等を行い、当社売上拡大およびビジネス価値を向上いただくことがミッションです。【業務、営業スタイル】・新規開拓営業・顧客獲得方法：展示会出展・セミナー開催を開催し、顧客を獲得し、アプローチする。例：FIT ・提案例：ー心sensor for Training※、KOUKA（ブロックチェーンサービス）※、RPA、FaceMe等のDX商材の提案・受注 ※当社自社製品ーSI案件の提案・受注・初期アプローチから受注までの期間： 3、4ヶ月~1年程度・社内では、部内、デジタルソリューションビジネスユニット（技術を軸にサービスを提供している部署）、金融他部門等との連携が必要・社内打ち合わせ、戦略立案、資料を作成する時間なども多い・新規二口座獲得を目指していただく
求める人材	■ 必須条件（MUST）：・IT営業経験（目安：5年以上）　もしくは　SE等の開発経験。営業経験についての補足：・箱売り営業のみの経験は不可。・5年未満でも意欲やスキルは加味します。 SE経験についての補足：・顧客への対応経験は必須。【求める人物像】・言葉に表さない先方ニーズを引き出す能力・的確な説明能力を有する方・交渉能力を有する方・ロジカル思考・コミュニケーション能力・チャレンジ精神のある方・粘り強い方・柔軟に対応出来る方
給与(条件等)	年収500万円～800万円 ■昇給年1回（4月） ■各種社会保険 ■交通費全額支給 ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■持株会 ■慶弔見舞金 ■保養所 ■ビジネスカジュアル（通年） ■サークル活動 ■定期健康診断 ■団体生命保険 ■資格取得奨励金制度　他
勤務地	東京都中央区

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求人No. 2021092401 掲載開始日：2021.09.24

コンサルティング人材紹介カテゴリー営業

【KEC503】コンサルティング営業（東京）：リモートワーク

〇ミッションの実現で、社会に変化を、世界に革新を。
・私たちは「企業の生産性」を高め、企業価値の拡大に貢献します
・私たちは「働く」の概念を変え、仕事をより創造的な活動へ変えていきます
・私たちは「クリティカルワーカー」に、活躍の場を提供します

仕事内容	【業務内容詳細】〇国内の大手企業に対し、ソフトウェア製品・関連サービスの提案と、それによる　課題解決を行います。 ▼具体的には・提供できるソリューションの幅が広いため、提案先は情報システム・経理部門など多岐にわたり、また、担当者から経営陣まで幅広い層への提案を行っていただきます。・企業の課題が複雑化しているため、表面的なパッケージの提案だけではお客様の真の課題解決をすることはできません。また、案件に対して、数千万～数十億円という非常に高額かつ、部門を跨いだ提案となるため、お客様の意思決定までのハードルが高く、非常に難易度の高い提案活動となります。・競合は大手コンサルティングファームや国内・外資系超大手企業であり、高い提案能力が求められます。 ※入社時はプレイヤーポジションとして業務を遂行していただきます。
求める人材	【MUST】下記のすべてに該当する方。・IT業界における法人営業（アカウントセールス）のご経験が2年以上ある方。　※但し、商材がハード・インフラ回線系のみの方をのぞく。・お客様が認識していない本質的な課題を発見し、その課題を認識した上で、本質的な課題に対する提案してきたご経験がある方。・応募書類に志望動機の記載がある方。　　※短くてもよいので、転職理由やキャリア希望、WAP応募理由などを記載。・入社後はマネジメントではなくプレイヤーとして活躍したいと考えている方。【歓迎するスキル・経験】・マーケティング、インサイドセールス、プリセールス、アカウントセールス、カスタマーサクセス等でのご経験がある方。・会計知識、会計ソフトの提案経験、学校法人への業務システム提案経験がある方。【求める人材像】・「ITを活用してお客様が抱える課題を解決し、企業価値拡大に貢献する」というビジョンに共感し、前向きに業務へ取り組んでいただける方。・様々なステークホルダーを巻込みながら営業活動をされてきたご経験のある方。・論理的思考力を持ち、物事の本質を突き詰めて考えられる方。・自発的にPDCAを回し、再現性のある取り組みをされている方。・期限や目標を強く意識して行動できる方。・成長意欲が強く、自らキャリアを切り開く意思をお持ちの方。
給与(条件等)	：予定年収600～1,200万円（賞与年2回含む） ※月給42万円～ 85万円（45時間分のみなし残業代を含む））　（45時間分の法定外時間外勤務手当に相当する「みなし残業手当」を支給。　　45時間を超過した場合は別途残業手当を支給いたします） ※経験・能力・前給等により考慮。 ※給与改定：年2回
勤務地	・東京本社（東京都千代田区）　 ※受動喫煙防止対策：あり「屋内原則禁煙（喫煙専用室設置） ※フルリモート勤務のためコアタイムなしのフレックスタイム制と合わせることにより、働く場所・働く時間に捉われない働き方を実現することができます。 ※補足※ ・通勤定期代の支給を廃止し、通勤費を実費で支給（上限あり）・テレワーク手当を支給（月額8,000円）※フルタイム勤務の場合

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求人No. 2021120803 掲載開始日：2021.12.08

ITエンジニア人材紹介カテゴリー

【KEC580】組込み系ソフトウェアエンジニア：若手

同社は総合人材サービス会社です。BtoCやBtoBの多彩な事業を展開している大手メーカー系だから、
①多様なスキルを身に着ける環境・プロジェクトが提供できます。
②充実した福利厚生があり、安心して働ける環境づくりに努めております。

仕事内容	【業務内容】〇大手メーカーのヘルスケア製品から制御機器、電子機器、ロボット等　産業機器の先端開発までの組込みソフト開発をお任せします。 ※スキル・希望に応じて適切な業務をお任せ致します。 ※配属先は本人の希望やご家庭の事情を最大限考慮します。【プロジェクト例】・ナビゲーション、安全運転支援システム・画像認識、画像処理技術を用いた周辺認識システムの開発・健康機器と携帯電話やスマートフォンとのアプリケーション開発・ロボット家電を制御する組込ソフトウェア・家庭用エアコン、ヒートポンプ給湯器のソフト開発等、多数のプロジェクト案件があります。
求める人材	【MUST】下記のすべてに該当する方。・C,C++,pythonなどのプログラミング・テスト経験が3年未満の方。 ※PHP,Ruby,htmlなどWEBサイト系は除く。・外国籍の方は、日本語でコミュニケーションがとれる方。（読み/書き/会話）【WANT】下記の経験がある方、尚可。・基本設計、詳細設計、テストケース設計の経験がある方。【求める人物像】・生涯エンジニアとしてものづくりの現場で開発・評価実務に携わりたい方。・リーダとして開発・評価実務＋エンジニアの取りまとめを目指したい方。・自発的に業務に取り組み、技術習得のために自己啓発につとめている方。・将来的に専門分野において高い技術力を発揮し、付加価値の高いサービスを継続的に提供できる素質を持っている方。
給与(条件等)	・年収：350万円～650万円・月給：206,000円～433,000円 ※上記は残業代を含まない金額。詳細は経験、スキルを考慮の上決定。・昇給：年1回【モデル年収】・650万円／48歳（月給40万円＋賞与＋時間外手当）・500万円／35歳（月給35万円＋賞与＋時間外手当）・430万円／29歳（月給29万円＋賞与＋時間外手当）
勤務地	・京都、滋賀、東京のグループ事業所内または関西・東海・関東のプロジェクト先 ※就業先により、リモートワークの場合もあり。 ※転居を伴う場合は転居費用は会社負担・受動喫煙防止対策：あり ※就業先により敷地内禁煙／敷地内禁煙（喫煙場所あり）／屋内禁煙／屋内原則禁煙（喫煙室あり）　のいずれかになります。 ※同社では三次喫煙防止のため、就業時間内を禁煙としております。