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【KEC575】プロダクトマネージャー
同社は、「学ぶ喜びをすべての人へ」というミッションを掲げ、新しい教育の仕組みをつくる会社です。
事業内容としては、受験生の3人に1人が利用する学習SNSアプリを主にスマートフォンアプリにて運営しております。
募集要項
職種 | ITエンジニア |
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業種 | IT |
仕事内容 | 【 何をするのか】 【どんな業務か】 ■使用ツール |
求める人材 | ♦必須条件 ・インターネット関連企業でのプロダクトマネジメントまたはそれに準じる経験(1年以上) ♦歓迎条件 ・モバイルアプリの企画、マーケティングの実務経験 ・Webサービス、モバイルアプリ等の機能開発プロジェクトに携わった経験 ・ユーザーリサーチ、マーケティングリサーチの経験 ・Google AnalyticsやGoogle BigQuery等を利用したデータ分析経験 ・他社のインターネットサービス、アプリに対する感度が高い方 ♦人物像 ・同社のミッションへの強い共感 ・プロダクト、ユーザー、ビジネスへの強い関心と理解力 ・プロダクトについて誰よりも考えることができる思考力と熱意 ・周りの人を巻き込んでミッション推進できるリーダーシップ、コミュニケーション力 ・困難な状況にあっても粘り強く挑戦し続けようとする意志 |
給与(条件等) | ♦年収 |
勤務地 | 本社(東京都千代田区) |
勤務時間 | <標準的な労働時間> <フレックスタイム制> |
雇用・契約形態 | 正社員( 試用期間:3か月) |
募集背景 | 業績好調により増員 |
企業情報
設立 | 2010年5月 |
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従業員数 | 64名 |
資本金 | 100百万円 |
売上高 | |
事業内容 | (1)学習SNSアプリ (2)学習管理サービス |
その他の人材紹介おすすめ求人情報
【KEC746】プロダクトマネージャー
同社は、2015年に誕生し、現在日本最大級の老人ホーム検索サイトを中心に複数の事業を運営しています。
当時の社員が親族の入居先を探す際に苦労した経験をもとに、2008年に事業化され、現在は掲載数No.1のサイトに成長しています。
仕事内容 |
同社で「サービス企画職」と呼称するプロダクトマネジメント・ディレクションスキルを発揮いただく職種の採用になります。 【お任せしたいミッション】 「LIFULL介護」はクライアント(有料老人ホーム、高齢者向け住宅の運営事業者)とユーザー(主に50~60代で自分の両親・親戚の入居先を探している人)のマッチングサービスです。 はじめての介護施設探しは介護保険制度や、どの施設がいいのかなど選び方も含めてわからないことだらけです。困っているユーザーに対して、ユーザーへ最適な情報を適切な方法で届け、サイト上での問い合わせ数(反響数)最大化を目指しています。 ご入社される方には、アクセス解析ツールやヒアリングによる課題発見、企画立案・進行管理を行っていただきます。 目標達成に向けて社内外の関係者を巻き込み、PDCAを高速で回していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・PJの背景や解決したい課題、目的やゴール設定、検証したい仮説とKPIを設定していただきます。 ・エンジニア・デザイナーとMTGをしながらPJをリードしていただきます。 ・具体的な施策として、SEO対策、UI/UX改善によるCV向上施策など、チームに分かれて施策を行っていただく予定です。 ■利用ツール 全般:Office/G suite コミュニケーション:ChatWork ドキュメント管理:Confluence プロジェクト管理:JIRA アクセス解析:Google Analytics/Search Console/内製ツール ヒートマップツール:User Insight CRM:Salesforce |
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求める人材 |
【必須スキル】 ・Webディレクターの実務経験3年以上 ・アクセス解析を通してSEOやUXを意識したサイト企画・改修経験 ・エンジニアやデザイナーなどと連携し、WEBサイトの課題分析、サービス企画、実行をした経験 【歓迎スキル】 ・数値改善、サービスグロースの成果を出された経験 ・EC、トラベル、求人、不動産などのポータルサイトや情報検索サイトの企画開発経験 ・SEO、リスティング広告などを用いたWebサービスの集客課題の解決経験 ・グロースハックプロジェクト経験 ・スクラム開発プロジェクト経験 ・ヒートマップやユーザーテスト等、アクセス解析以外のツールのリサーチ手法経験 【求める人物像】 ・LIFULL seniorのビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えてビジョン実現に向けたプロダクト開発ができる方 ・社是である「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方 ・仲間を同志として、協力して課題解決をしていくチームとして接することができる方 ・役割に縛られず、自ら目標を設定し事業内容や業務を自ら企画して行動できる方 ・目標に対して戦略戦術を自ら考え、それをチームに伝達しモチベーション高く引っ張っていける方 ・自らの職務領域を固定せず、高い責任感を持って社内のあらゆる課題に主体的に取り組める方 ・介護業界をビジネスしてだけでなく、解決すべき社会課題として捉えられる方 |
給与(条件等) |
570万前後~700万前後 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 [昇給]年2回(4月・10月)※弊社規程に基づく [賞与]年1回(12月)※業績による |
勤務地 |
〒102-0083 東京都千代田区麹町1-4-4 【アクセス】 東京メトロ半蔵門線半蔵門駅 徒歩5分 ※なお、現在リモートワーク推奨のため、在宅での勤務が主となります。 |
【KEC540】広報担当
同社は、設立以来、エンタテインメントコンテンツ(映像、音楽、出版、デジタルコンテンツ等)の力で、人々のくらしをより豊かに、より楽しくすることをミッションに掲げ、提供するサービスの幅を広げながら事業を推進してきました。
仕事内容 |
■仕事内容 同社グループが目指すビジョン、商品・サービスの価値を、各メディアを通じて広く世の中に伝え、ステークホルダーとの信頼関係を構築しながら、顧客目線にたって商品・サービスを見たくなる、利用したくなる、メディアが取り上げたくなる魅せ方で情報を展開してください。 (1)CI戦略・広報戦略の企画策定・実行 (2)プレスリリース、ニュースレター等の企画・ライティング・配信 (3)幅広いメディアリレーションの構築(メディアに取り上げてもらえるような企画・アプローチの実施含む) (4)メディアからの問い合わせ・取材対応・関連部署とのコミュニケーション (5)リスク、インシデント対応(問い合わせやメディア対応、メディアの露出管理とリスクコントロールの実施) (6)自社のサービス、商品(コンテンツ)に関する情報を社外に発信する社外広報 (7)社内に、会社方針やビジョンを適切に発信する社内広報 |
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求める人材 |
【必須】 (1)社内広報を含む、企業広報としての実務経験3年以上 (2)広報戦略の企画立案、実行経験 (3)プレスリリース、ニュースレターとの企画・ライティング経験 (4)臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのあるかた (5)メディアコミュニケーション計画の策定・実行経験 (6)主要マスメディア(新聞、TV等)との、適切かつ良好なリレーションシップがあり、企画・アプローチができる方 【歓迎】 ※リーダークラスの方は歓迎要件のいずれかの該当を必須といたします (1)危機管理広報の経験 (2)イベントの企画・運営実務経験 (3)複数の関係者とのコミュニケーションから、意図の確認、取材内容の可否や適任者をアレンジする調整力がある方 (4)CI戦略策定・実行の経験 (5)IPO広報の経験 【求める人物像】 (1)社内外を問わずコミュニケーションが好きな方(豊かな関係性を築くことができる親和力を持ち、目標に向けて協力的に仕事を進めることができる) (2)周囲を巻き込む力があり、調整力がある (3)課題を見つけ必要な情報分析を行うことができる、課題解決のために適切な計画を立て、いくつかのアプローチを基に実行できる (4)ミッション完遂のためにあらゆる手を尽くして取り組むことができる (5)守備範囲に留まらず、部署間、個人間、関係者の間に主体的に参入・介入していくことができる (6)プレイングマネージャーとして動ける方 |
給与(条件等) |
●担当者:年収400万~500万円 月額基本給:26万円~32.5万円 年間賞与3.3ヶ月 ●リーダー:年収600万~800万円(30H分固定残業代を含む) 月額基本給:30.1万円~40.2万円(固定残業代7.3万円~9.7万円) 年間賞与4ヶ月 |
勤務地 |
東京都品川区 |
【KEC594】広告企画営業
総合広告代理店です。
現在は、デジタル提案、コンサルティング業務を中心に広告事業を営んでおり、
ライフスタイル領域(特に住・食)、エンターテイメント領域、学校法人等の教育分野において、これまでの広告代理店の枠にとどまらない事業を積極的に展開しております。
仕事内容 |
企画提案営業として、広告コミュニケーションの新規営業活動、プロデュース業広告にまつわる様々な商材を提案するお仕事をお任せします。クライアントが抱える課題を考え、解決していくための新規提案営業をお願いします。 《何を売るのか(商品・サービス)》 1.オンライン・オフラインの広告コミュニケーション 具体的には・・・ ・Webサイト制作 ・冊子制作 ・WEB広告ツール ・SNS運用代行 など 2.オンラインイベントプラットフォームなどの施策を通じて、業務拡大に向け新規顧客開拓をしていただきます。 《誰に対して売るのか(顧客)》 幅広い業界に対して新規営業を行っていただく予定です。 (既存顧客例) ・大手ハウスメーカー ・大手文具メーカー ・宅配食品会社 ・アミューズメント系企業 ・学校法人 ・PCメーカー ・消費財メーカー ・飲料メーカー ・ソフトウェアメーカー など 《どのように売るのか(営業スタイル)》 マーケットイン・プロダクトアウト、どちらの思考でも構いません。ニーズのある業界を選定し、集客や認知拡大、デジタルマーケティングの提案をおこなっていただきます。クライアント先に決まりはありません! 興味のある企業に向けて、アポイント獲得から受注・制作・納品までの一連の流れを一貫して行うことができます。 ■こんなところが魅力 同社には、若手ベテラン関係なくチャレンジさせてくれる社風があります。 良くも悪くも自分次第で仕事の経験値が変わってきます。 広告代理店の仕事は自分ひとりでは絶対に完結しない仕事なので、社内だけでなく、周囲を巻き込む力が付きます。 数千人が来場するイベントなどもあり、そうしたイベントでお客さんが盛り上がったり感動したりするのを見ると、 やってよかったな、またやりたいなと素直に思えます。 第三者の目線に立って物事を考えられるようになります。 企画を考えていくと、だんだんと「自分のやりたいもの」になりがちですが、クライアントやクライアントの先のお客様の顔も見えるようになり、 多くの視点を持って仕事に取り組めるようになります。 |
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求める人材 |
■広告営業の経験 ■新規の顧客開拓を手法から構築できる方 ■法人営業経験 【求める人物像】 ■自ら学び、主体的に物事に取り組める方 ■強い意志を持って実行し、目的意識や達成意欲のある方 ■変化を恐れず、新たな目標に挑戦することができる方 ■多くの人と関わりながら成長しよう、という強い意志を持つ方 ■自分を創り、仕事を創り、仲間を創り、社会を創ってゆくという想いとともに、行動できる方 |
給与(条件等) |
年収350万円〜650万円 【年収例】 27歳 入社2年目 AE 年収450万 32歳 入社4年目 AE 年収570万 |
勤務地 |
本社およびリモートワーク(都内サテライトオフィス、自宅) |