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【KEC577】回路設計・評価エンジニア:若手
BtoCやBtoBの多彩な事業を展開している大手メーカー系だから、
①多様なスキルを身に着ける環境・プロジェクトが提供できます。
②充実した福利厚生があり、安心して働ける環境づくりに努めております。
募集要項
職種 | エンジニア |
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業種 | 人材サービス |
仕事内容 | 【業務内容】 【プロジェクト例】 |
求める人材 | 【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・回路設計・評価等の実務経験が3年未満の方。 ・外国籍の方は、日本語でコミュニケーションがとれる方。(読み/書き/会話) 【WANT】下記の回路設計・評価の実務経験がある方、尚可。 ・アナログ回路設計 ・デジタル回路設計 ・電源回路設計 ・高周波回路設計 ・モーター駆動回路設計 ・電気・電子回路評価、解析 等 【求める人物像】 ・生涯エンジニアとしてものづくりの現場で設計・評価実務に携わりたい方。 ・リーダとして設計・評価実務+エンジニアの取りまとめを目指したい方。 ・自発的に業務に取り組み、技術習得のために自己啓発につとめている方。 ・将来的に専門分野において高い技術力を発揮し、付加価値の高いサービスを継続的に提供できる素質を持っている方。 |
給与(条件等) | ・年収:400万円~650万円 【モデル年収】 |
勤務地 | ・京都、滋賀、東京の同グループ事業所内 |
勤務時間 | ・勤務時間:9:00~17:30 |
雇用・契約形態 | 正社員 |
募集背景 | 業績好調により増員 |
企業情報
設立 | 2018年4月 |
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従業員数 | 800名 |
資本金 | 9,000万円 |
売上高 | 13,484百万円(2021年3月) |
事業内容 | 1.同グループ向け人事関連業務 |
その他の人材紹介おすすめ求人情報
KEC327 ・インフラエンジニア 社員の9割が技術者というプロフェッショナル集団であり、確かな専門技術とマネジメント力により、多数のお客様から信頼を獲得しています。
社員の9割が技術者というプロフェッショナル集団であり、確かな専門技術とマネジメント力により、多数のお客様から信頼を獲得しています。
仕事内容 |
【業務内容】 〇クラウドを含むインフラシステムの構築、運用を担っていただきます。 具体的には ・基盤設計/検証/構築/試験対応 ・各種設計、実施手順書作成 ・運用保全対応 ※ご希望と適性に応じて担当業務を決定します。 【プロジェクトに関して】 ・公共系システムの基盤管理や基盤更改 ・金融系システムの基盤更改 ・大手SIerの基盤環境構築の支援 ・Web系アプリケーションサーバー、DBサーバーの構築 ・システムの基盤更改プロジェクトでの基盤設計、構築 【会社、仕事の魅力】 ・システム開発の全工程に携わるチャンスがあること、また業種や 技術の幅が広いことから、多様なスキルを身に付け、豊富な 経験を積むことができます。 ・エンドユーザ―と直接関われるプロジェクトもあります。 |
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求める人材 |
【MUST】下記に該当する方。 ・基盤構築の経験(LinuxまたはWindows)が4年以上ある方。 【WANT】下記のいずれかの経験がある方、歓迎します。 ・チームリーダー、サブリーダ―の経験がある方。 ・AWS/Azureを用いた設計、構築経験がある方。 ・Oracle等の設計、構築、試験の経験のある方。 ・OSS(Apache、Tomcat、Postgresなど)の設計・構築・試験の経験がある方。 ・基盤構築自動化(Ansible、Puppetなど)の設計・構築の実務経験がある方。 ・データ分析基盤系OSS(Elasticsearch等)、構築自動化技術(Ansible/Chef)、 コンテナ技術(Docker/Kubernetes)の何れかの設定を含めたインフラ設計・ 構築経験がある方。 【期待する人物像】 ・円滑なコミュニケーションが取れる方。 ・自ら考えて行動できる方。 |
給与(条件等) |
【年収】 ・358万円~ 617万円(残業手当あり) 【月収】 ・235,000円~(一律手当含む) 基本給:215,000円~ ※固定残業手当:月 20,000円~(年収358万円の場合) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※昇給:年1回(7月) |
勤務地 |
・神奈川、東京にある事業所またはお客様先 ※頻度は低いですが、転勤の可能性があります。 但し、関東圏以外では、エリアを限定して働くことができる地域 |
【KEC652】CAEエンジニア(正社員)
当社はCAE技術で、世界でも著名な自動車メーカーや重工業メーカーなどのお客様と共に、「モノづくり」携わる会社です。
強みの一つは、どのメーカーにも属さない“独立系”というメリットを活かし、自動車から土木、建築など、幅広い業界を「横断できる」ということ。
自動車で使った技術が土木でも応用できるなど、当社の高い技術力の基盤となっています。
仕事内容 |
【仕事内容について】 CAE解析・構造解析 使用ソフトは大きくわけて2つ。 「計算を実行するソフト」と「計算に必要な数値を入力し、結果をアニメーション等様々な手法で表示するソフト」です。 使い方は、しっかりした研修があるので理系の方なら未経験でも問題ありません。 解析結果を用いて機械設計を行います。 ※解析の事例はコチラ→www.emsco-jp.com/business/cae_results.php 【研修制度について】 まず入社後は、初期教育として、みっちり2ヶ月間のカリキュラムでCAEについて学んで頂きます。 その後社内で受託している案件の中から、少しずつ実務を体験していき、配属後も“1年間のOJT”という長期の育成期間を設けています。 ≪継続的な成長をサポートする講習会や発表会≫ 社員が主体となって行う月に一度の講習会では、ソフトの使い方だけでなく、 物理現象や構造物自体の理解などがテーマ。 また、年に2回は3拠点合同の「技術発表会」も開催しています。 【主要取引先】 トヨタ自動車(株)富士重工業(株)ダイハツ工業(株)三菱重工業(株)東洋紡績(株)アイシン精機(株)いすゞ自動車(株)三菱重工メカトロシステムズ(株)(株)クボタ三菱日立パワーシステムズエンジニアリング(株)(株)神戸製鋼所(株)YKK新明和工業(株)日立造船(株)(株)オー・シー・エル 川崎重工業(株)近畿車輛(株)鹿島建設(株)アビームシステムズ(株)(株)菱友システム技術MHIニュークリアシステムズ・ソリューションエンジニアリング(株)日立GEニュークリア・エナジー(株)クボタ環境サービス(株)(株)浅野研究所川重テクノロジー(株)日産自動車(株)富士通テンテクノロジ(株)パナソニックプロダクションエンジニアリング(株)(株)ミスミ日本圧着端子製造(株)(株)JSOL本田技研(株)、JAXA |
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求める人材 |
【MUST】 ・未経験歓迎 ・大卒以上 ・理系出身の方(専攻分野は問いません) 【求める人物像】 ・学びたい、成長したいという意欲がある方 ・一定のコミュニケーション能力がある方 |
給与(条件等) |
初年度想定年収:300~600万円 |
勤務地 |
神戸市中央区、名古屋市中区、東京都港区 |
KEC105【未経験経験浅歓迎】組み込み系プログラマー転勤無
KEC105【未経験経験浅歓迎】組み込み系プログラマー転勤無
仕事内容 |
組込みを中心としたソフトウェア開発技術者として大阪本社または顧客先開発ルームにて業務に従事して頂きます。関西の顧客を中心に多数プロジェクトがございます。 ご希望やご経験等十分に考慮の上、話し合いの上、満足感を持ってご就業頂きます。 当社のプロジェクトは、自動車や家電製品など「最先端技術」に関わるものがほとんどで、技術者として成長できる環境がございます。自動運転やIotなど先端技術の開発や、安全・省エネ・利便性などを向上させるための開発等様々なプロジェクトがあり、「やりたいことを実現しやすい」環境でございます。 |
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求める人材 |
高校卒以上 / C言語での開発経験がある方は特に歓迎します。 |
給与(条件等) |
年収300万円~400万円 年収 3,000,000円 ~ 4,000,000円(※想定月給 250,000円 ~ 300000円) 残業代は全額支給します。 雇用保険 厚生年金 労災保険 健康保険 交通費支給あり |
勤務地 |
大阪市内及び関西圏(勤務地希望尊重します) |