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求人No. 2020504E01 掲載開始日:2020.05.04
ITエンジニア

KEC32【東海地区】大手流通業社フルスタックエンジニアでキャリアアップ

【東海地区】大手流通業社フルスタックエンジニアでキャリアアップ
豊かで楽しい日常の暮らしを提供する大手流通業で新しい自分を発見してください!

募集要項

職種

社内SE

業種

流通業

仕事内容

【業務内容】
・社内SEとしてグループとその1800店舗をシステム面から
 支えていただきます。
 グループで使用する各種システムの開発・運用・管理を
 ご担当いただきます。既存システムの改修はもちろん、
 新システム開発のプロジェクトに携わっていく機会もあります。

・具体的には、企画/要件定義/基本設計/詳細設計/開発
 /テスト/導入/運用保守の各業務を行っていただきます。
・担当範囲:コンサルティング~企画~詳細設計~導入~運用保守
 まで

【開発環境】
・OS: WindowsServer(2013~2019) ・ Linux(CentOS,OracleLinux)
・汎用機言語: VB.Net/ASP.Net/C#/VB6/ACCESS/PHP、他
・DB: Oracle12c,・MySQL5.5~5.7・PostgreSQL8・SqlServerDWH
・ネットワーク:YAMAHA RTX,NVRシリーズ、CISCO Catalystシリーズ
・UTM,NGFW:Fortigateシリーズ , PA-3000シリーズ
・管理系: Gsuite、AssetView、Git、Slack、SVN、Zabbix等々
・クラウド:AWS、Azure

【携わるシステム】
・ユーザー数:5000名弱規模
・対象ユーザー:当ホールディングス、各事業会社、
グループ1800店舗
・対象機器:全端末、全ネットワーク機器の管理

【この仕事の魅力】
・グループの1800を越える店舗、使用ユーザー3万人の大規模
 システムの開発に携われます。自分が開発に携わったシステムが
 実際に店舗で使われているのを見たときにはやりがいを実感する
 ことができます。

求める人材 【MUST】下記に該当する方。
・VB.net/C#/SQLを使用したシステム開発の経験がある方
・フルスクラッチでのシステム企画、設計、製造、導入、切替、保守、運用の経験
がある方(ベンダーコントロールのみはNG)
・OS、ミドルウェアに関する知識、経験がある方
・クラウド、サーバ、ネットワーク、データベース、セキュリティの設計、構築に
関する知識、経験がある方


【期待する人物像】
・枠にとらわれず、「何でもやってみる」ことに意欲のある方。
・最新の技術に常に触れて身に付けたい方。
・身に付けた知識・スキルを仕事を通して活用したい方。


【WANT】下記のいずれかの経験がある方、歓迎します。
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーの経験がある方。
給与(条件等)

【年収】
・600万円~900万円
※給与形態:年俸制(月給66.6万円~)
※月30時間相当の固定残業手当として、40万円~50万円(年間)を含む。
  超過分は、追加支給有り。
※給与詳細は経験・年齢等を踏まえて決定します。
・昇給:年2回(4月・10月)

勤務地

本社:愛知県名古屋市中区

勤務時間

・9:00~18:00(実働:8時間、休憩:1時間)
・フレックスタイム制度(コアタイム / 10:00~16:00)
・残業:有(月平均30時間程度)

雇用・契約形態

正社員

募集背景

部門体制強化

企業情報

設立

1989年(平成元年)1月

従業員数

4,727名(グループ全体)

資本金

89億69百万円

売上高

・292,560百万円
 (2019年3月末)

事業内容

レンタルビデオ店を開業してから約30年レンタルやゲーム買取販売 衣料・服飾や家具・家電の買取販売の総合リユース、衣料・服飾や家具・家電の買取販売の総合リユースなどの店舗運営を通じて、日本全国に新しい楽しさ、新しい価値をお届けしています。お客様が日常の暮らしにおいて「身近に広がる豊かさ楽しさ」を実感していただけるようなサービスを提供のために、「Change as Chance (変化の中にこそチャンスあり)」をグループ一人ひとりのDNAとして、世の中に豊かさや楽しさを広げていくために、今何をすべきかを追求し、実践してまいります。
・現在は携帯電話やスマー卜フォンの普及とともに、情報収集手段が変化し、時間消費のスタイルも多様化していますが、日常の暮らしの中でお客様に思っていただけるサービスを提供できるよう、たゆまぬチャレンジを続けてまいります。

その他の人材紹介おすすめ求人情報

求人No. 2021091305 掲載開始日:2021.09.13
ITエンジニア PM 人材紹介カテゴリー

【KEC485】エンジニア(シニア / プロジェクトマネージャー)

同社は2008年設立以降、開発プロジェクト支援とプログラミングのスクール事業を展開してきました。この1−2年で大手企業を中心にDX推進が注目され、テクノロジーを活用した新しい価値創造・新規事業開発の取組を進めている最中です。

仕事内容

【仕事内容】 プロジェクトマネージャー(PM)として、スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながらプロジェクトの人員、予算、納期等を決めるところからスタートし、コストやスケジュール、人員管理等を行いながらプロジェクトを成功に導いて頂きます。 希望される方にはご自身で手を動かす業務に携わって頂くことも可能です。 【歩めるキャリアパス】限定的な業務やキャリアパスではなく、柔軟で幅広いキャリアパスを用意しています。 ◎プロジェクトマネージャー → プレイングマネージャー顧客折衝や上流を行いつつ、「やっぱり手も動かしたい…」と思われた方に最適です。徐々に業務の幅を広げていき、手を動かしつつもチームを率いて頂きます。 ◎プロジェクトマネージャー → よりビジネスサイドへエンジニアの経験を活かして事業戦略や営業戦略、組織醸成により力をいれるポジションに進むことも可能です。 エンジニア経験者ならではの視点や知識でどんどん提言をし、プロフェッショナルなエンジニア組織をつくっていきましょう! ◎プロジェクトマネージャー → より新規事業立ち上げの上流へ新規事業立ち上げの企画段階から入るポジションへ進むことも可能です。ビジネスを本気で取り組みたいクライアントと0→1を作り出す経験を是非。 【携わるプロダクトイメージ】 ・大手モバイル企業のユーザー向けシステム ・ヘルスケア系のECサイト ・大規模コールセンターの社内システム ・大手女性向けメディア  ...etc

求める人材

【必須スキル】 ■Webシステム開発 or モバイルアプリ開発経験 2年以上 ■顧客折衝、要件定義〜開発〜リリースまで一貫したご経験 (参考 開発言語) Ruby(Rails) / PHP / Java / Python / AndroidJava / Swift JavaScript / jQuery / node.js / TypeScript / vue.js等 【歓迎スキル】 ・フレームワークを利用した開発経験 ・Linux環境での開発経験 ・AWSの知見(EC2の構築経験、EC2からELBの設定をしたことがある等) ・toC向けWebサービスの開発経験 【求める人物像】 ・黙々とではなく周りとコミュニケーションを図ってプロジェクトを進められる方 ・今あるものにとらわれず柔軟に対応できる方 ・これからエンジニアとしてのキャリアを加速させていきたい方

給与(条件等)

・月給制 ・400万円〜800万円 ・昇給:年1回 ・賞与:業績に応じて支給

勤務地

東京都新宿区 ※基本的にはリモートで勤務をしておりますが、 「メンバーとコミュニケーションをとりたい」 「自宅のネット環境が悪い」 「今日は自宅以外で集中して作業がしたい」等の場合は こちらの四ツ谷オフィスを利用可能です。

求人No. 2021010101 掲載開始日:2021.01.01
ITエンジニア 人材紹介カテゴリー

KEC174 大手ゲームメーカーのシナリオライター【大阪】

KEC174 大手ゲームメーカーのシナリオライター【大阪】

仕事内容

【仕事内容】 プロデューサーやディレクターの求める方向を元に、ゲームの世界観を構築します。 シナリオ構築に関わる業務全般、またゲーム仕様に絡めての各種調整を担当して頂きます。 ・業界最高峰のグラフィックを活かし、ゲームを作るゲームをヒットさせるための重要な要素である『グラフィック』。 Cygamesでは業界屈指のクリエイターが集結しています。 ・いつでも新たなゲームを立ち上げられる 社員が自ら手を挙げて新たなゲームを作るために、 社内コンテスト「ちょゲつく」など、職種や年次に関係なく、 自ら手を上げて案件を立ち上げられる機会を提供しています。

求める人材

【望ましい経験/能力】 ・家庭用ゲーム(据置機/携帯機)でのシナリオライターとしての開発経験 ・レコーディング、音声収録の立ち合い経験 【求める人物像】 ・ゲーム全般が好きでやりこんでいる方 ・ゲームを”もっと面白くしたい”と考えられている方 ・フットワークが軽くスピード感をもって業務に取り組める方 ・基本に忠実に業務を遂行できる方

給与(条件等)

年収340~800万 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※年俸外の半期業績インセンティブ制度あり 【年収例】 540万円/27歳、年俸405万円、インセンティブ135万円※本人の実績による 600万円/30歳、年俸450万円、インセンティブ150万円※本人の実績による 760万円/38歳、年俸570万円、インセンティブ190万円※本人の実績による

勤務地

大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワー

求人No. 2021042608 掲載開始日:2021.04.26
ITエンジニア コンサルティング 人材紹介カテゴリー

KEC229【エリア限定】オペレーション管理者

同社は東証一部上場のパソナグループの100%出資子会社。
カスタマーサービスおよびBPOサービスの専門家集団として、大手企業や官公庁と長期的な信頼関係を築き、4期連続で二桁成長を続けています。

仕事内容

企業から受託する事務センター・コールセンターのSV(スーパーバイザー)またはLSV(リードスーパーバイザー)として、 オペレータのマネジメントなどセンターの運営・管理をお任せします。 【具体的には】 ■オペレータの面接、研修、トレーニング ■オペレータのシフト管理などのマネジメント ■オペレータのモチベーション向上やミス低減のためのサポート ■エスカレーション対応 ■トークマニュアル、研修資料、クライアントへの報告書等の資料作成 ■クライアントへの報告・提案 など 【LSV】 上記に加えて、 ■P/LやKPIの数値管理とサービスの品質保証 ■センター拡大や新たなサービス提供を見越したクライアントとの折衝・提案 ■複数のSVマネジメント ■センターの新規構築、業務設計 など 【担当するセンターは?】 ■官公庁・公共関連のカスタマーサポートセンター/料金や契約についての問い合わせ ■化粧品や健康食品などの受注センター/注文受付や商品の説明 ■ゲームメーカーのユーザーサポート/故障時の修理方法の説明、修理窓口への案内 ■新サービスのご案内業務/料金プランの提案や新規契約の獲得業務 ■事務代行センター/給与計算やマイナンバー収集のサポート ※経験や適性を考慮し、配属先を決定。 ※業績拡大中につき新規の案件多数あり。

求める人材

■学歴不問 ≪SV≫ ■センターの新規構築の経験があること。 ≪LSV≫ ■SV経験必須(3年以上) ■センターの拡大に寄与した実績を持っていることが望ましい。 ■売り上げ、利益の管理経験 (求める人物) ・問題や課題の解決に対して、意欲的に取り組むことのできる方。 ・マネジメント経験をお持ちの方(シフト管理やスタッフ育成など) ・コールセンターやヘルプデスク、BPOセンターでの勤務経験をお持ちの方

給与(条件等)

月給230,700円~336,800円(固定残業代含む)+賞与年2回 ※経験考慮・学歴不問

勤務地

以下の勤務地で就業いただける方。 ≪関東エリア≫ ■横浜第一センター/神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町 ■横浜第二センター/神奈川県横浜市西区北幸 ■横浜第三センター/神奈川県横浜市神奈川区金港町 ■小田原市/※クライアント先のため詳細な住所は内定後お伝えいたします。 ※まずは上記のいずれかでご就業いただきますが、  将来的には関東エリア内の当社拠点、クライアント先に異動になる可能性がございます。 ※特に小田原でご就業いただける方を強く募集しています。