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【KEC532】【関東】 Webシステム・サービス開発エンジニア(SE/PG)
同社はものづくりやサービス事業を行っている大手メーカーなどのお客様に対して、 IT製品、IT系サービスや情報家電・車載機器・産業機器・医療機器等を対象に、ソフトウェア・ハードウェア開発と、テスト・検証業務を行う技術系サービスを提供しています。
募集要項
| 職種 | ITエンジニア |
|---|---|
| 業種 | 開発 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 【業務詳細】 【具体的業務例】 【魅力】 |
| 求める人材 | 【必須スキル】 2年以上 ・Web系サービスやWebシステム開発経験 ・Java、C# 、PHP、Ruby などの言語でのソフトウェア開発経験 【歓迎スキル】 ・開発プロジェクトリーダー経験 ・Android/iOS/LinuxいずれかのOSでの開発経験 ・データベース開発設計経験 【求める人物像】 ・Webシステム開発設計実装経験をお持ちで、キャリアアップしながら同社を一緒に作り上げていきたいという方 ・技術的スキルをさらに高めたい方、技術領域を広げていきたい方 ・将来的に、リーダーで活躍されたい方 |
| 給与(条件等) | 【年収】 470万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都内、神奈川県内(ご希望をお聴きします) |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(所定労働時間8時間)休憩時間:60分 |
| 雇用・契約形態 | 正社員(労働契約の期間: 期間の定め無し) |
| 募集背景 | 業績好調により増員 |
企業情報
| 設立 | 2008年9月 |
|---|---|
| 従業員数 | 165名(男性 133名:女性 32名) |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上高 | |
| 事業内容 | ・ソフトウェア開発・設計 |
その他の人材紹介おすすめ求人情報
【KEC591】運用保守エンジニア
同社は2002年創業のシステムエンジニアリング会社です。
2020年現在において、同社の事業の90%はSES事業、10%が受託開発事業となっております。
| 仕事内容 |
主なプロジェクトは大手インターネット総合金融機関でのシステム運用業務となります。 昨年より同社が銀行側のシステムを新たに担当することとなり、そのチーム拡大によるメンバー募集です。 【業務概要】 証券、FX、仮想通貨システムを担っておりましたが、新たに銀行向けシステムも同社チームが担当することになりました。 元請として参画しているため、ゆくゆくは顧客とのやり取りや外注エンジニアの管理に至るまで管理者としての経験を積むこともできます。 【業務例】 ・サポートデスクメンバーとして担当システムに関する問い合わせや障害発生時の1次受け対応 ・本番アクセス管理メンバーとして本番環境へのアクセス管理者としてアカウントの発行、アクセス状況管理 ・上記業務に必要な手順書や自動化ツール(シェルやマクロ)の作成など 【技術環境】 Linux、shell script、Zabbix、JP1 【配属部署】 ネットワーク・ソリューション部(人数:26名、男女比:男性100%、平均33歳) 【キャリアパス】 同プロジェクトでサブリーダー、リーダーとしてキャリアアップをすることもキャリアパスの一つです。 他方、金融機関というシステム運用ではハイレベルな運用を求められる環境で業務をすることで、 別業種向けシステムの運用設計に携わったり、ユーザ企業の社内SEとして自社のシステムを守る立場へと成長していくメンバーもおります。 【その他】 シフト勤務(24h365日3交代)となります。 |
|---|---|
| 求める人材 |
【必須】 ■運用監視業務、システムオペレーション業務経験がある方 ■Microsoft office操作ができる ■コミュニケーションがとれホウレンソウができる方 【歓迎】 ■2次請け、3次請けでの業務にもどかしさを感じている方 ■金融業界でのシステム業務経験者 ■LPIC、ITIL有資格者 求める人物像 IT業界で活躍をしていきたいと考えてはいるが、まだそのイメージがついていない方 2次請け、3次請けでの業務にもどかしさを感じている方 コミュニケーションがとれ、報告・連絡・相談ができる方 チームワークを重んじる方 |
| 給与(条件等) |
<予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 ※12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):2,907,600円~4,845,600円 固定残業手当/月:57,700円~96,200円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 300,000円~500,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・年齢・前職給与を考慮の上同社規定により決定 ■昇給:年1回 ■決算賞与:業績により支給(2010年より連続支給中) ■年収例:28歳SE480万円位/30歳サブリーダー540万円位 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 勤務地 |
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都墨田区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <転勤> 無 |
KEC374 【戦略研修】WEBアプリケーション開発(Java/AWS)キャリアアップコース
◆技術力の高さ”で取引先多数
同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。
信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。
「社会を動かすエンジニア集団」として、航空機、医療機器、自動車、家電、精密機器をはじめとする様々な業界、
顧客への技術提供を行っているなかで、エンジニア向けに技術研修やリーダ、マネージャ研修、勉強会等、多彩に取りそろえ、
クライアント企業に妥協のない、こだわりの技術を提供できるように体制を整えています。
| 仕事内容 |
大手メーカー(自動車/家電/医療/センサ等に関係する大手半導体メーカーなど)を中心に技術ソリューションを提供する当社。 今回は、集合型の研修をご用意しました。 【WEBアプリケーション開発(Java/AWS)キャリアアップコース】 Java研修及びAWS研修を通じて、WEBアプリケーション開発エンジニアに必要な知識習得を目指していただきます。 この研修を通じてJavaの習得と、AWS Solution Architect Associateを取得し、WEBアプリケーション開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 ※WEBアプリケーション開発において、バックエンドエンジニアとしてご活躍頂くことを想定しております。 ◆前半 ・Linuxサーバー構築 ・AWS基礎トレーニング ・Javaプログラミング ・データ構造とアルゴリズム ◆後半 ・開発プロセスと設計 ・AWS 資格対策 ・AWSでの実装課題演習 ※研修進捗等により、変更になる場合があります。 ※研修用ノートパソコンとWiFiを貸与します。 ◆入社時期:7/21 ◆研修期間:3ヶ月 ◆採用人数:10名 |
|---|---|
| 求める人材 |
【必須】 ・バックエンドエンジニアとして長期活躍をしたいと考えている方 ※研修後の業務内容として、フロントエンドのお仕事は想定しておりません。 ・プログラミング基礎知識(なにかしらのプログラミング言語の使用経験または学習期間1ヶ月以上) ・30歳までの方(長期勤続によるキャリア形成を図るため) ・転職歴が当社を含め3社目までの方 ・円滑にコミュニケーションを取れる方 ・外国籍の場合には、N1資格保有者及び日本での就業経験3年以上の方に限る ・社会人経験1年以上(アルバイトのみNG)、またはそれに相当するビジネススキルをお持ちの方 ・転勤が可能な方(未経験の場合は全国転勤が可能な方) |
| 給与(条件等) |
年収:386万円〜 月給:22万円〜 基本給:20万円〜 配属手当2万円〜 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 <給与補足> ・賃金改定:年1回 ・賞与:年2回 |
| 勤務地 |
研修期間中:オンライン(ZOOM) 研修後は、取引先構内に配属 *研修後の勤務エリア* 未経験の場合:全国 経験者の場合:関東エリア・東海エリア・関西エリアのいずれか ※その他、スキルと希望勤務地を考慮します |
【KEC606】VR×AI開発企業の経理リーダー候補
同社は高精度なVRコンテンツとVR空間のユーザー行動を解析するAIを開発し、VRプラットフォームを提供しているテクノロジーカンパニーです。
同社は「テクノロジーは、それを必要とする人に使われて、初めて価値がある」と考えており、VRで人の成長をサポートすることをビジョンに掲げています。単なるエンターテイメントでは終わらせない、世の中の課題を解決するためのVRを、より多くの人に届けるためにチャレンジし続けています。
| 仕事内容 |
上場前のIPO準備業務を中心に、財務分野のリードをお任せします。 ・IPO準備業務全般(主に証券会社対応) ・金融機関・機関投資家・アナリスト対応 ・中期、単年度事業計画の策定と予実管理 ・キャッシュマネジメント(資金計画の策定・管理) (IPO後は、上記に加えて以下の業務が想定されております) ・IR業務(適時開示資料の作成、ディスクロージャー資料の作成・IR戦略の立案・実行) ・国内外機関投資家・個人投資家とのリレーション ・決算説明会の開催 ・株主総会運営全般 ・資金調達 《募集背景》 上場に向けた経営管理部の体制整備のため、リーダー候補を募集します。 《求人の特徴》 ・VR事業で累計22億円の資金調達に成功 ・代表はTV局→代理店、海外で活躍した新規事業開発の実践派クリエイター ・医療VR、発達障害向けVR、デジタル治療VR×AI、DTx事業を展開 ・医療従事者の医療教育や技能向上とデジタル治療の発展に貢献 この仕事で得られるもの ・IPO準備や開示リードを経験できる ・外資系金融機関、Fintechベンチャー出身のCFO直下でリーダー経験を積める ・文科省や厚労省に採択された事業も多数あり今後の成長が見込まれるベンチャー ・国内外で活用が望まれる医療VRやデジタル治療VR他、競争優位性のあるプロダクトの成長を実感できる |
|---|---|
| 求める人材 |
大学卒以上 《必要条件》 ・上場会社、上場準備会社で経理財務経験、もしくはIPO支援経験 ・事業戦略・経営計画立案・取りまとめが出来る方 ・事業の成長に合わせた管理体制を構築できる方 ・コミュニケーション能力のある方(社内外のステークホルダー対応) ・業務内容について、初めから全てを満たしている必要はありませんが、 スピード感をもって積極的にTRYしていただける方 《歓迎条件》 ・上場企業でのIR経験 ・内部統制構築、運用経験 ・証券アナリスト、会計士、税理士の資格保有者 【求める人物像】 ・オーナーシップを持ち、業務に取り組める方 ・幅広い業務に柔軟に対応しながらチームを牽引いただける方 ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方 ・ベンチャーマインドがある方 |
| 給与(条件等) |
想定年収:400万〜600万 ・月の支給額:年俸額の12分の1を毎月支給 ・固定残業手当:月45時間分、8万5400円〜を月の支給額に含む。超過分は別途支給。 |
| 勤務地 |
本社 東京都中央区 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |